～「あのハイネケン施策」の仕掛け人へ～ データでバズを科学する、次世代マーケティングプロデューサー
株式会社Tailor App - コンテンツとテクノロジーで社会課題を解決する”プロデュースカンパニー
事業内容
世界初のInstagramライブ分析・DM自動送信SaaSです。1分毎の視聴者数推移やコメントデータを取得でき、反響や感情を可視化し、定量・定性面での分析を可能にします。
仕事内容
▼具体的な業務内容 ーSNS施策の構成作成・制作進行管理 クライアントの要件整理、SNS施策立案 クリエイティブ（告知素材・ショート動画等）の制作進行 社内外制作チーム／クリエイター／KOL との連携・調整 ーKOL／インフルエンサーのキャスティング、条件交渉 配信までのディレクション、品質管理、現場オペレーション 社内外制作チーム／クリエイター／KOL との連携・調整 ー効果測定（KPI/KGI）および改善の提案 （責任者クラス） ー制作チームマネジメント、部門運営、戦略設計
募集背景
私たちは設立以来、ライブコマース市場を牽引し、大手企業を含む数々のクライアントのマーケティング課題を解決してきました。 直近では総額3.5億円の資金調達も実施し、プロダクト開発と事業拡大を加速させています。この急成長をさらにドライブさせるため、クライアントの事業成長を最前線でリードし、当社の新たな事業の柱を共に創り上げていくマーケティングプロデューサーを募集します。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの裁量は大きく、事業全体へのインパクトをダイレクトに感じられるポジションです。
配属部署
現在、計25名のメンバーが所属しており、20代半ば～後半の若手メンバーが中心となって活躍しています。フラットな組織で、経営陣との距離も近く、スピード感を持って意思決定が行われます。
概要
Tailor appは、単なる「仕事」を提供する場所ではありません。 「コマースの最前線で実現する、加速度的な成長」を約束します。 私たちは、あなた自身が「他社での数年分に相当する密度の濃い経験」し、頑張りが「プロダクト、事業戦略、クライアントの成功に直接結びつく」インパクトを実感できる環境を提供します。 「世界初」のテクノロジーを武器に、データドリブンな最先端マーケティングに携わり、強いビジョンを持つ経営陣と共に、潤沢な資金を背景に安定した環境で、未だ誰も解き明かしていない「売れる」謎を解き明かす挑戦をしませんか？ これは、あなたのキャリアで刺激的で、最も成長を実感できる仕事になると考えております！
この仕事で得られるもの
-KOLキャスティング〜ライブ配信実行まで“成果に直結する制作”の経験 -大手クライアントのブランドと共に新しい販路を創る共創体験 -優秀な社内外クリエイターと働ける環境 -成果に応じて裁量・報酬・役割が即座に広がる環境 -ベンチャーらしいスピード感と挑戦機会 -称賛と信頼が循環するチームカルチャー
勤務地
【勤務地詳細】 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F 変更の範囲：会社の定める事業所 【アクセス】 ・新宿南口 徒歩5分 (駅直結) ・東京メトロ 丸ノ内線・副都心線 新宿三丁目駅 徒歩1分 ・JR 各線 新宿駅 徒歩5分/JR 各線 代々木駅 徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
フレックス コアタイム：11:00～16:00 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額20,000円まで 社会保険：社会保険完備 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■勉強会・書籍購入補助制度 ＜その他補足＞ ■自社プロダクト利用補助 ■社員旅行／懇親会補助制度
休日・休暇
年間休日 : 120 日 休日：土日祝 ※担当案件やクライアントの案件によって休みが変動する可能性があり 休暇：年末年始/夏季休暇/有給休暇
我々は、単なる「広告代理店」ではありません！「マーケティングテクノロジー企業」です。
私たちは単なる広告代理店ではありません。 独自開発のSaaS『snsforce』を核に、データとテクノロジーで企業のコマース戦略を根本から変革する『マーケティングテクノロジー企業』です。 感覚に頼らない、データドリブンな意思決定で、クライアントの『売れる』を解き明かし、新たな『欲しい』を創造しています。
あなたの挑戦を後押しする、フラットで成果主義のカルチャー
■Go Beyond（常識を超え、挑戦する）：現状維持ではなく、常に高みを目指し、未踏の領域に挑むことを推奨します。 ■Think Deep（深く考え、本質を追求する）：表面的な解決策ではなく、データに基づき、課題の本質を深く掘り下げます。 ■Move Fast（素早く動き、成果を出す）：変化の激しい市場で勝ち抜くため、迅速な意思決定と実行力を重視します。 ■Be Open（オープンに、率直に語り合う）：年齢や役職に関わらず、フラットに意見を交わし、建設的な議論を歓迎します。 ■Create Together（共に創り、高め合う）：個の力を最大限に活かしつつ、チームで最大の成果を追求します。
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