【未経験でもエントリーOK！】急成長中のスタートアップの経理メンバー（リーダー候補）

募集背景

SaaSおよびコンサルティング事業の急成長に伴い、取引量・人員の増加が見込まれており、経理業務の精度・スピード・継続性を高める必要性が増しています。これまでの経理体制は、総務がディレクションを行い、業務委託メンバーやツールを活用して実作業を進める構成でしたが、総務は経理に加えて法務・情報システムなど広範な業務のディレクションも担っているため、組織拡大を見据えたリソース確保が急務となっています。 そのため今回、経理業務の専任体制を構築し、実務遂行と業務設計の両面で主導的役割を担うポジションとして、新たに本募集を開始しました。

配属部署

本ポジションはコーポレート部門に所属し、現在総務が兼任している経理業務を段階的に引き継ぎ、ゆくゆくは経理全体をお任せする専任ポジションとしての役割を担います。業務委託・アルバイトメンバーのマネジメントも含め、実務運用の要としてご活躍いただきます。チームとしては、財務・労務・総務・法務などのバックオフィス全般を少人数で担っており、事業部と密接に連携しながら全社オペレーションを支えています。

概要

SALESCOREでは、半期ごとに社内評価を実施します。 目標管理じゃOKR（Objectives and Key Results）形式で運用し、半年に1回の評価以外にも週1回または隔週で上長（総務担当）との1on1ミーティングを実施し、業務進捗や課題共有、方向性のすり合わせを行いながら、キャリアアップを目指していただける環境です ■ 定量評価（例）： • 月次決算の締め日達成率（10日締めを安定して実現できているか） • 経費・請求関連の処理精度（イレギュラー対応件数の削減、再確認対応の減少） • プロセス改善提案数／導入数（業務効率化への貢献） ■ 定性評価（例）： • チーム・業務委託メンバーへの指示力、巻き込み力 • 他部門とのコミュニケーション円滑度（問い合わせ対応の質、対応スピード） • 改善思考やプロアクティブな行動姿勢

この仕事で得られるもの

【キャリアパスの方向性】 • リーダーから経理マネージャー 　入社後、月次決算や業務委託メンバーのディレクションを安定的に担えるようになった後は、経理マネージャーとしての昇格が視野に入ります。裁量を持って改善提案や全体最適を推進するリーダーシップが評価されます。 • ゼネラルマネジメントキャリア： 　経理マネージャーとしてスキルを磨いたのちには、法務や情報システムなど、他のコーポレート領域にもディレクションを広げながら、コーポレート部門全体の責任者としてキャリアを築くことができます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区渋谷2-20-11 渋谷協和ビル 7F 【アクセス】 山手線 渋谷駅 徒歩1分 銀座線 渋谷駅徒歩1分 東横線 渋谷駅 徒歩1分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

• 原則出社（就業時間：9:00〜18:00、休憩60分） *以下の場合は週2~3程度のリモート可 ①お子さんがいらっしゃる方 ②要介護者がいらっしゃる方 ③ドアtoドアで東京または大阪オフィスに片道2時間以上かかる方 ■ 加入保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■ 受動喫煙防止措置対策： 屋内禁煙 ■ その他： • PC支給： あり（MacBook） • 書籍購入補助制度あり（業務関連のスキルアップを支援） • 引越手当（一部条件あり）

休日・休暇

• 完全週休2日制（土日祝休）、年末年始（12/29~1/3） • 家庭の事情や通院など有事の際は在宅勤務の相談可能 • 有給休暇：入社直後 5 日付与、入社半年後 5 日付与