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【リモート中心】PM/全国300以上の保育施設運営企業におけるグループ全体の内製システムの企画・開発

株式会社キッズコーポレーションホールディングス - 「子どもが変わる。世界が変わる。」を掲げて保育事業を手掛けるソーシャルベンチャーが、IT/DX化を担うPMやWebディレクターを募集

株式会社キッズコーポレーションホールディングス 求人画像1
PM(グループ全体の内製システムの企画・開発)
500万円〜600万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, 転勤なし

事業内容

事業内容:グループ4社で保育領域において複数事業を展開しています
グループ4社で保育領域において複数事業を展開しています

病院内・企業内保育園の受託運営事業を軸に、認可保育園の運営、保育者向けポータルサイト『ほいくis』の運営、保育士向け求人情報検索サービス『ほいくisお仕事探し』の運営など

仕事内容

プロジェクトマネージャーとして、グループ各社で利用する内製システムの企画・開発業務をご担当いただきます。 当グループは病院内・企業内保育園の受託運営事業を軸に、認可保育園の企画運営、保育士向けWebメディア運営、海外事業など複数事業を展開しており、特にメイン事業である保育園運営事業は ・保育園運営数55施設(2014)→314施設(2025) ・従業員数487名(2014)→3,161名(2025) と直近10年で急拡大を遂げており、事業・組織規模の急拡大にあわせて各種内製システムの企画・開発をおこなっています。 ■具体的な業務内容 ◎部門担当者からのヒアリングをもとに最適な方法を企画立案 ◎デザイナー、エンジニア、他部署担当者との制作進行 ◎UI/UX、システム要件などを考慮した設計  など 部内で管理しているプロジェクトは様々ですが、今回お迎えする方にはまず「かけはしポータル」プロジェクトをご担当いただきます。 「かけはしポータル」は、保育園と保護者様をつなぐ独自開発の保育ICTサービスです。 電子連絡帳、園だより、行事カレンダー、献立表、お休みや延長保育などの連絡、健康診断結果などの成長記録の閲覧など、当社で運営する保育園や保育園を利用する保護者様にとって必要な各種機能を揃えています。 2022年のリリース後現在は当グループが運営するほとんどの保育施設で導入されており、1万人以上の現場保育士や保護者の方に利用いただいています。 保護者満足度アンケートで高い評価をいただいている「かけはしポータル」ですが、今後も安定運用・機能拡充・満足度向上などに向け各種施策を推進していく方針です。 まずは「かけはしポータル」プロジェクトをご担当いただく想定でおりますが、 ・運営本部と保育士をつなぐプラットフォーム「キッズサークル」PJ ・DX推進・業務効率化を目的とした全社システムの最適化PJ ・年間採用目標1,000名中300名以上の採用に貢献する採用サイトの運用・改修 ・保育園における園児集客を最大化するためのブランディングPJ ・グループ各社のコーポレートサイト・サービスサイトの運用・改修 など新規開発~運用フェーズまでさまざまなプロジェクトがございますので、別プロジェクトにも参画いただく機会もございます。 ◆本ポジションの魅力 ・ユーザー(本部や現場保育スタッフ、保護者、お子様など)との距離が非常に近く、数値のみではない生の声・アンケート結果などからもニーズやフィードバックを収集可能◎ ・ディレクター、デザイナー、エンジニアの関係性が良く、リモートワークが前提ではあるものの密に連携しやすい環境です ・アクセンチュアグループの大手制作会社出身の部長のもと、上場ベンチャー出身者など経験豊富なメンバーが多数。お互いに刺激を得ながらスキルアップできる環境です ・成長フェーズの企業であるため、ICT化、DX化、ブランディングなどやるべきことは盛りだくさん。幅広い経験を積むことが可能です! ◆働き方 ◎原則リモートワーク(必要に応じて月0~数回程度出社の可能性あり) ◎フレックスタイム制(コアタイム11:00〜16:00) ◎残業平均は月16時間程度(2023年度実績)

配属部署

配属:ITブランド統括部 戦略推進課 部長(30代男性)、マネージャー1名、リーダー1名、メンバー3名の計6名が在籍しています。 部内にはデザイナーやエンジニアが在籍しており、適宜課を横断してプロジェクトチームを組みながらチーム一丸となって目標達成にコミットしています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 105-0003 東京都港区西新橋2-8-6 住友不動産日比谷ビル10階 【アクセス】 都営三田線 内幸町駅 徒歩4分 JR山手線・東京メトロ銀座線ほか 新橋駅 徒歩6分 東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 徒歩9分 東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩10分

待遇・福利厚生

■フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間/コアタイム11:00~16:00) ■給与改定 年1回 ■社会保険完備 ■通勤交通費支給(月上限3万円迄) ■時間外手当 ■退職金制度 ■コミュニケーション手当 ■慶弔見舞金 ■PC貸与 ■ディスプレイ寄贈 ■私服勤務可 ■受動喫煙防止策:有(敷地内全面禁煙) ※子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止しています。現在、社員は全員非喫煙者です。

休日・休暇

<年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季期間に9連休を推奨(土日+有給休暇5日間) ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社時3日+3ヶ月経過時7日付与) ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■アニバーサリー休暇 ■産前産後休暇、育児休暇 ★取得・復帰実績あり

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