株式会社MapleSystems - “離職率100%”を目指す!?真にエンジニア思いのSES企業
取引実績は都内のエンド企業、SES企業など1,000社以上!上場グループ入りを果たし、Web系、ネットワーク・サーバーのインフラ設計など、さらに幅広い案件の紹介が可能!
React、Next.js、TypeScript──あなたのモダンなスキルを“納得のいく環境”で活かしませんか? MapleSystemsでは、技術スタック・働き方・単価までエンジニア自身が選べる自由な仕組みを整えています。 【MapleSystemsなら、TSエンジニアがもっと自由に成長できる】 ☆案件は100%エンジニアが選択 「技術的裁量がある現場がいい」「toCのUI改善に挑戦したい」「フルスタックにスキルを広げたい」… あなたの希望・価値観に合わせてプロジェクトを提案します。 ☆高還元報酬(75〜95%)+単価公開制度 すべての契約単価を開示し、給与テーブルも透明化。スキル・努力が収入にしっかり反映されます。 ☆副業もOK ライフスタイルに応じて、自由度高く働ける環境。子育て中でも問題なし。 ☆Next.js/Reactなどモダンな技術環境が中心 UI/UX改善・SSR・API設計・CI/CD・デザイン連携まで、プロダクトを“つくる手触り”のある開発が可能です。 ☆代表がエンジニア。キャリア支援も技術目線 設計志向、技術志向、マネジメント志向──どの志向にも寄り添います。 【 技術スタック(案件により異なります)】 フロント:TypeScript/React/Next.js/Vue.js/Tailwind CSS/Storybook バックエンド:Node.js/Express/Fastify/GraphQL/Firebase 開発基盤:ESLint/Prettier/Jest/Vitest/Playwright/GitHub Actions デザイン連携:Figma/Zeplin インフラ:Vercel/Cloudflare/AWS(Lambda, S3)/Docker/Supabase 【 案件例(ご紹介できる一例)】 BtoC向けマッチングアプリ開発:Next.js/React/Firebase、UI改善に注力 BtoB管理画面のリニューアル:TypeScript/Vue 3/Tailwind CSS、コンポーネント設計から参画 新規SaaSプロダクト開発:React/GraphQL/Node.js、フルスタック希望者歓迎/高単価案件
募集背景
当社は【上場企業グループ】の一員です。安定性や充実した福利厚生に加え、ベンチャー企業のような自由度の高さも兼ね備えています。元エンジニアである代表が設立した当社は、「キャリアファースト」という大切な考え方を掲げています。これまでにない成長を遂げたいと考えているエンジニアの皆さんが、より輝けるフィールドを用意しています。
概要
社名:株式会社MapleSystems(メイプルシステムズ) 所在地:東京都中央区日本橋兜町20-7 設立:2009年4月 資本金:1,000万円 従業員数:120名(2025年7月現在)
この仕事で得られるもの
こんな方におすすめ! モダンJS(TypeScript, React, Next.js)で裁量ある開発がしたい方 UI/UXやアクセシビリティを大切にした開発をしたい方 単価・技術・働き方のすべてに納得して働きたい方 ライフスタイルと両立したい方 Webフロントのスペシャリスト/フルスタック志向のどちらも歓迎!
勤務地
【勤務地詳細】 ◎東京23区・千葉・神奈川・埼玉・大阪・福岡・名古屋のプロジェクトを中心 最先端技術系のプロジェクトや単価の高いプロジェクト等に参画している実績があります! ◎一次請け案件6割以上。 ◎上場企業グループの強みを生かし、グループで連携しながら案件獲得をしているので、かなりたくさんの案件の中から選べます。 ※帰社日なし 【アクセス】 本社:東京都中央区日本橋兜町20-7 パークアクシス日本橋兜町304号室 交通アクセス【本社】東京駅から徒歩10分
待遇・福利厚生
■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ■昇給(随時)※年に複数回昇給する方がいる他、1年で100万円UPを実現した方もいます! ■健康診断(年1回) ■退職表明一時金の支給(条件あり) ■時短勤務OK ■服装自由 ■オフィス内禁煙 ◎関東IT保険に加入 保養施設やスポーツクラブ等の指定施設を特別価格で利用可能! ◎副業OK スキルアップのための副業歓迎しています。 ◎リフレッシュ休暇あり 勤続3年以上の方が取得可能。 1ヶ月間の連続休暇とあわせて、30万円のお小遣いも支給! まさに「大人の夏休み」です!
休日・休暇
<年間休日128日> ■完全週休二日制(土・日) ※プロジェクト先によって休日曜日が異なる場合があります。 ■祝日 ■有給休暇(有給消化率100%!GWや夏季休暇と合わせて10連休の取得も可能) ■夏季休暇 ■GW休暇 ■慶弔・公事休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇育休(1年間の育休取得実績あり!) ■リフレッシュ休暇(勤続3年以上)※取得実績あり
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