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IPOに向けた土台作りに挑戦できます★組織フェーズに合わせて規則/制度の見直しや設計★人事や経理にキャリアを広げることも可能!★「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出★急拡大する事業/組織の中心メンバーとして活躍

J-CAT株式会社 - シリーズB11億円調達完了!売上40倍成長|有名な神社仏閣などの普段入れない場所での”感動体験”を通じて日本の地域と未来をつなぐトラベルテックカンパニー

J-CAT株式会社 求人画像1
総務労務責任者候補
650万円〜900万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, toC自社サービス, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:テクノロジーとクリエイティビティで、魅力あふれる日本の姿を世界へ。
テクノロジーとクリエイティビティで、魅力あふれる日本の姿を世界へ。

当社は魅力あふれる日本文化を国内外問わず、様々な方へ体験してもらうためのサービスを展開しています。(Otonami/Wabunka/Wabunka Enterprise)

仕事内容

私たちJ-CATは、テクノロジーとクリエイティビティを駆使して、魅力あふれる日本の姿を世界へ魅力を発信する事業を行っています。 大人のための非日常体験「Otonami」と、日本の文化体験/感動体験を主軸に地域全体を楽しむ旅を届けるインバウンド向けサービス「Wabunka」、特別な場所で一流講師に学べる体験企画サービス「Wabunka Enterprise」の運営を主軸に、日本の豊かな観光資源を「消費」から「価値創造」へと進化させ、きめ細かなサービスでユーザー満足度の高い事業を展開。 設立以来、右肩上がりで会員数が増加しています。 IPOを目指し、事業/組織が急拡大。 成長をさらに後押しするためにも、基盤となるコーポレート部門の強化を進めています。 今回は、総務労務責任者候補のポジションでご活躍頂ける方を求めています。 具体的には、給与関連対応、入退社手続き、社内ルール整備や規程設計-運用など、すでにあるものの運用・業務改善だけでなく、組織フェーズに合わせた見直し、設計など、0から作り上げることもお任せしていきます。 組織が急拡大している今のフェーズだからこそ、見直さなければならないフローや、新しい制度の設計~運用など、やらなくてはいけないこと、できることがたくさんあります。 ぜひ今までのご経験を活かして、IPOに向けて動いている当社の総務・労務領域の体制構築をお願いします。 ◆具体的な業務内容 ・労務  - 勤怠管理、各種協定手続き  - 入退社手続き  - 給与計算業務、住民税納付、年末調整業務 ※外部社労士と連携  - 労働保険、社会保険保険手続き ※外部社労士と連携  - 従業員の安全、衛生管理  - 健康診断の運用、管理  - 福利厚生の運用、管理  - 就業規則などの規程管理、整備  - 既存制度の見直しや各業務フローの改善 など ・総務  - ファシリティマネジメント  - 文書管理、ルール整備  - ツール管理、ルール整備 など ※従業員の個人情報管理システムはSmartHR、勤怠管理システムはマネーフォワードを使用しています。

募集背景

事業/組織拡大における増員

概要

数年後にIPOを目指し、事業/組織の拡大を行っています! 設立以来、右肩上がりに会員数・売上ともに成長。 また、社会からJ-CATに対する期待も高まっています。 --- ・シリーズBにて、大型資金調達(11億円)が完了 ・弊社サービスがテレビ東京『WBS(ワールドビジネスサテライト)』で紹介 ・日本航空(JAL)との特典連携を開始 ・日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出 ・「Otonami」初の実店舗、 大丸東京店に「Otonami Lounge Tokyo」オープン ・「Wabunka」、 国内高級ホテルと体験連携サービスを本格始動 ・Forbsにて弊社の特集サイトがオープン ・ICC「カタパルト・グランプリ(ICC KYOTO 2025)」にて3位入賞 --- 訪日観光客は増加している一方で、文化や地域を支える事業者には十分な資金や評価が届かず、廃業や継承の困難が続いています。 既存の仕組みでは価格やレビューが優先され、本来の価値が正しく伝わらない現状があります。 私たちは今後も、体験を点として並べるのではなく、体験を軸として各地域の宿泊・食・交通をシームレスにつなぎ、地域そのものを一つの物語として体感できるサービスへと発展させていきます。 文化の担い手、宿泊施設、交通・飲食事業者、自治体やホテルコンシェルジュと共創し、観光を「消費」から「価値創造」へと進化させてまいります。 私たちは、「トラベルテックカンパニーNo.1」を目指し、世界に誇れる持続可能な観光モデルを発信してまいります。 魅力あふれる日本の姿を世界へ発信している当社で、経験を活かしてともに挑戦していきませんか?

この仕事で得られるもの

・実行だけでなく、企画から携わることができ、今までのご経験をフルに生かして立ち上げのご経験を積むことができます。 ・経営層と近い距離でご自身の経験、ご希望によっては総務労務だけではなく、経理や人事などキャリアを広げることができます。 ・“今までのやり方から型を作る”、”新しいことに挑戦する”を両軸で回すことができ、挑戦を歓迎する風土です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社:東京都港区芝公園2丁目11番1号 住友不動産芝公園タワー16階 【アクセス】 ・都営三田線「芝公園駅」徒歩2分 ・都営大江戸線、都営浅草線「大門駅」徒歩7分 ・山手線、京浜東北線、東京モノレール「浜松町駅」徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・Otonamiサービス20%OFF ・家賃補助 3万/月 ※オフィスから半径4km以内、週4日以上出社 ・お菓子、コーヒー等フリー

休日・休暇

・土日祝休み ・年末年始休暇

(補足)勤務時間

① 固定勤務制(10:00〜19:00)  ② フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00) ※社内等級により①②の何れかを適用いたします。 オファー時にご提示させていただきます。 ※働き方に関しては能力・ご経験・個別事情を考慮した上で決定いたします。

(補足)リモートワーク

・週1回のリモートワーク可能 ※他、個人事情・役割・業務内容・会社状況などを加味し、複数日リモート許可の場合有 (フルリモート不可)

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