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【半導体領域】ソフトウェア開発エンジニア/リーダークラス

株式会社STELAQ - 現年収以上をお約束／テレワーク相談可能／企画・研究開発フェーズを含む最上流工程から参画できる案件が多数あります

【関東_半導体領域ソフトウェア開発エンジニア】

600万円〜900万円

東京都, 神奈川県, 大阪府, 京都府, 愛知県, 栃木県, 群馬県, 滋賀県

C, C++, Python

事業内容

ソフトウエア開発エンジニアリングサービス

自動車業界を中心とした大手メーカー、医療、金融、官公庁といった最先端技術と高品質が求められる領域で、ソフトウエア開発に特化したエンジニアリングサービスを行っています。

仕事内容

【本求人のPOINT】・０→１、１→10フェーズを経験できるためエンジニアとしての市場価値を高められます。・ご入社いただいた、ソフトウエア開発エンジニアミドルクラス全員が年収UPを実現できています。・エンジニアとしてのスペシャリストとマネジメントの2つの方向性へのキャリアパスがございます。【概要】半導体製造装置・検査装置・周辺システムなどに関わるソフトウェア開発業務をご担当いただきます。【業務内容】半導体関連システム向けソフトウェアの設計・実装・評価【詳細】・製造装置／検査装置などの制御・管理ソフトウェア開発・要件定義・基本設計など上流工程への参画・ハードウェア仕様・動作原理を踏まえた設計検討・設計レビュー・コードレビューへの参加・試験対応、不具合解析、原因切り分け・改善対応・他職種（ハード設計・電気・検証・現場担当）との技術的連携 ※ご経験や志向に応じて、設計リード、技術整理、後進育成などにも段階的に関わっていただきます【働く環境】・ご入社いただけた方々のキャリアビジョンをヒアリングし、　一人ひとりにあった案件先のご紹介をいたします。・ソフトウエア開発案件多数ございます。　∟稼働率97％を実現しております。（研修期間中のエンジニアを除く）・研修期間中、待機期間中の給与減はございません。・Udemyの法人アカウントがございますので、自学習する事が可能です。・会社都合の場合、転居手当を支給いたします。・残業代は1分単位での支給となります。　∟固定残業代は採用しておりません。【年収アップを実現】・ご入社された方は年収アップを実現されております #社会課題に挑む企業 #チャレンジできる環境

募集背景

■2024年2月7日に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場、企業の新規事業として現在ソフトウェアの品質を軸に急成長中 ■25年1月からソフトウェア事業は分社化、SOLIZE100％出資の子会社「STELAQ」として事業活動を開始、更なる成長へ

配属部署

ソフトウェアエンジニアリング事業部

概要

親会社のSOLIZEは、1990年代の3D CADの黎明期から3Dプリンターによるラピッドプロトタイピングや3次元モデリング事業、さらに3D CADエンジニア教育事業や3D CADエンジニアリングサービス事業、業務コンサルティングサービス事業を開始し、デジタルエンジニアリング技術を牽引してきました。これまでハードウェア領域に特化したSOLIZEでしたが、当社STELAQはソフトウェア領域の開発、品質保証への需要にお応えするため、2022年1月にソフトウェアエンジニアリング部として創設され、2025年1月にSTELAQという子会社として分社化しました。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F 勤務地の変更の範囲:当社拠点全般【アクセス】 JR各線「新宿駅」直結丸ノ内線、副都心線、都営新宿線「新宿三丁目駅」徒歩6分 JR各線、都営大江戸線「代々木駅」徒歩5分

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定拠出年金制度、ホットライン窓口、ベネフィットワン加入、健康保険組合保養所、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、団体長期障害所得補償保険

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日（一部リフレッシュ休暇を含む）、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（記念日・慶弔・出産・結婚・リフレッシュ等）、産前/産後休暇、育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業 ※年間休日121日

勤務時間

9:00～18:00 一部フレックスタイム制あり（コアタイム11:00～15:00） ※休憩１時間（12:00～13:00）

諸手当

休日・時間外勤務手当、深夜手当、休日出勤手当、通勤手当（当社規定による）、出張手当

求める人物像

・自動車業界、航空業界、鉄道業界、医療業界をはじめ品質基準が高く求められるソフトウエア開発案件を通じて成長されたい方・新規事業である本ポジションにおいてコアメンバーとして携わっていかれたい方・ご自身の技術力を通じてお客さまからの信頼を勝ち取ることにモチベーションを見いだせる方・若手メンバーの育成を通じてリーダーとして経験をされたい方・転職を通じて年収UPを実現されたい方

サポート体制

・子の看護休暇,特別休暇,育児時間(1日2回各30分の育児時間の付与),産前産後休暇,育児休業や時短勤務制度もご用意しております！・またブランク明けでもスムーズに復帰できるよう研修制度も整えており、バックアップ体制も充実しております。《くるみんマーク取得企業(2019年～)》 25年1月からは新会社「STELAQ」としてスタートを切っております。親会社のSOLIZEが取得しており、STELAQも取得申請中です。

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