株式会社ゼネックコミュニケーション - IoTプラットフォームとAmazon Web Services、2本の新機軸で成長基盤を整える京都のIT企業
企業で使用される基幹システムや有名企業の製品ソフトウェアなどシステムやアプリケーションの開発を通じ、お客様の課題解決や業務改善のトータルサポートを行っています。
基幹系/WEB系/業務系システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとしてチームマネジメントとプロジェクト推進をお任せします。単なる進捗管理にとどまらず、クライアントとの信頼関係構築からチームビルディング、品質・納期の最適化まで幅広いマネジメント力を発揮できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト計画立案(WBS作成、体制構築、スケジュール・コスト管理) ・クライアントとの要件整理・調整・折衝業務 ・チーム(5~10名)の進行・タスク管理、アサイン、メンタリング ・品質・納期・リスク管理と適切な判断・対応 ・開発プロセス・業務フローの改善提案 ・必要に応じて技術者として手を動かしていただく など 【ポジションの魅力】 ・エンジニア出身のマネジメント職としてキャリアの幅を広げたい方に最適 ・顧客と直接関わることで、システムがもたらすビジネス価値を実感できます ・将来的にはPMやマネージャー、事業責任者などへのステップアップも可能
募集背景
・組織力強化のため
配属部署
Field Engineering Solution事業本部
勤務地
【勤務地詳細】 ■株式会社ゼネックコミュニケーション京都本社 京都府京都市中京区烏丸通御池上る二条殿町552番地 明治安田生命京都ビル ■株式会社ゼネックコミュニケーション東京支店 東京都港区新橋1丁目1番地13号 アーバンネット内幸町ビル 3階 ■当社プロジェクト 首都圏(基本は23区内)または関西(大阪、京都、滋賀など) ※通勤範囲考慮 ■変更の範囲 会社の定める範囲 ■受動喫煙対策 敷地内全面禁煙 【アクセス】 ■株式会社ゼネックコミュニケーション京都本社 地下鉄烏丸御池駅すぐ ■株式会社ゼネックコミュニケーション東京支店 JR新橋駅または内幸町駅よりすぐ ■当社プロジェクト 首都圏(基本は23区内)または関西(大阪、京都、滋賀など) ※通勤範囲考慮
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【福利厚生】 ・各種手当あり 住宅手当:10,000円または15,000円 家族手当:配偶者7,000円 子3,000円 役職手当:役職に応じて支給 資格手当:上限100,000円/月 地域手当:15,000円(東京支店在籍の方のみ) ・通勤手当(上限40,000円/月) ・残業手当(残業実績に応じて支給) ・社員旅行(2024年はタイへの社員旅行実績あり) ・各種レクリエーション(抽選会、社内誕生日会など) ・社員持株会 ・資格取得報奨金制度 ・健康診断 ・リロクラブ ・永年継続表彰 ・社長賞 ・産業医連携 ・社員ストレスチェック
休日・休暇
■休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日:120日程度 122日(2025年) ※年2回、社員総会のため土曜日出勤があります。(祝日のある週に開催のため、週40時間勤務の範囲内での稼働となります) ・有給休暇10日~20日 ■休暇の種類 ・年次有給休暇 ・特別休暇 ・産前産後の休暇 ・生理休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護休暇
その他制度
■その他制度 ・再雇用制度(定年60歳) ・在宅勤務(申請許可制) ・副業(申請許可制) ・時短勤務制度 ・時間単位有給 ・ベビーシッター利用支援制度 ・社内サークル制度 ・学習支援:Udemy講座購入費用補助(1教材あたり上限5,000円。年間10教材まで利用可能) ・入社後オンボーディング制度 ・社内誕生日会 ・制服貸与(オリジナルポロシャツ、アウターなど)※希望者のみ ■社内制度 ・オフィスカジュアル ・社内バー利用制度 ・ウォーターサーバー ・コーヒーマシン ・二足制 ・機器貸与(PC、モニター)
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