システムワークスジャパン株式会社 - 業界でも珍しいID情報管理の設計から運用までを提供しているスペシャリスト集団です。開発や新規サービスにも挑戦しています
セキュリティ強化からアプリケーション認証の一元管理まで、最適なクラウドセキュリティソリューションを提供します。
▶︎スペシャリストを目指せる理由 当社は世界標準のID管理システム(IDaaS)を提供するOkta社の公式認定資格を国内初となる2つ保有している企業です。 これらの認定は、実際の導入実績・品質評価・技術試験すべてをクリアしたパートナーのみが取得することができ、セキュアで、スケーラブルで、拡張性が高い、アーキテクチャが組めることの一つの証明です。 ■ ID・IAMセキュリティの市場 ■ ID・アクセス管理(IAM)は年率15%以上で拡大する急成長分野です。企業のクラウド化やDX化が背景にあり、今後も需要が高まり続ける領域となっています。 Oktaなど複数のID管理ツール(IDaaS)のスキルはとてもニーズが高く、市場で求められている高いスキルを身につけることができます。 ■ 安定した基盤×自由 ■ 当社はプライム上場企業グループです。安定的な基盤に加え、ベンチャー企業のような自由度の高さを持っているため、フレックスタイム制度、リモートワークも取り入れており、現在「AI×ID」の自社サービスも開発中。ID/IAM領域を30年以上開拓し続け、直近8年連続で売上111%成長を遂げ、この規模では珍しくほとんどのSIer企業とも取引があります。 ■ 最上流工程からの参画×手札の多さ ■ プロジェクトの半分以上が最上流工程からの参画のため、クライアントの要件や課題に合ったカスタマイズなど、技術的提案から一気通貫でご経験いただくことができます。当社はセキュリティに加え開発事業も行なっているため、ニーズや要望を正しく汲み取り「安全性×利便性」が両立した提案ができることも当社の特徴です。 <具体的な業務内容> 企業の入社〜退社までのアカウント管理を安全かつ効率的に行うシステムの導入をご提案いただきます。 パートナー企業の顧客に対して、顧客課題に応じたソリューションの提案や導入に向けたコンサルティングがメインになります。 技術的な部分はエンジニアが同席するため、入社後は先輩やエンジニアと同行いただきながら少しずつ知識をインプットいただきます。 ・既存パートナー企業への営業活動 ・ID管理・認証基盤(SSO/IDaaS/IAM)や周辺サービス(AD/Entra ID/Okta/TrustLogin など)の提案 ・クライアントの要件ヒアリング、提案書作成、見積もり、契約手続き ・パートナー企業・メーカーとのアライアンス強化、顧客フォロー
募集背景
クラウド化やDXが進む中で、煩雑になったID管理やアクセス管理(IAM)は多くの企業や組織の課題になっています。従来型のサーバーやユーザ管理だけでは防げないセキュリティリスクが増え、ニーズが拡大しています。現在の営業メンバーの人数では足りない程、企業ニーズが増えており案件のご紹介が増えているため増員となります。
配属部署
女性マネージャーが1名、男性が2名(うち1名エンジニア兼任)のチームです。
この仕事で得られるもの
ID・アクセス管理(IAM)は年率15%以上で拡大する急成長分野です。クラウド化やAI時代のセキュリティ強化が求められる中で、今後も需要が高まり続ける領域での確かな知識や経験を築くことができます。 年間最大60万円の資格取得手当を活用し、スペシャリストとして日本に数名しかいない資格を持ち対外的に講師を務めているメンバーもおります。 新規事業の立ち上げなども行なっており、組織自体が成長しているため、さまざまなキャリアアップの機会もございます。
勤務地
【勤務地詳細】 神奈川県鎌倉市小町2-14-7 かまくら春秋スクエア2階 ※週1〜2回程度のリモートワークが可能です。 ※フレックスタイムを取り入れていますが、本ポジションでは通常9時30分からの勤務が多い想定となっています。 【アクセス】 鎌倉駅より徒歩5分
勤務時間
10:30〜15:00
待遇・福利厚生
<保険制度> ●各種社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災) <各種制度> ●企業型確定拠出年金(401k)/業務災害総合保険(フルタイム補償)/育児・介護休暇制度/ 自己啓発支援制度/慶弔金・慶弔休暇制度/定期健康診断(年1回)/ 首都圏デジタル産業健康保険組合保養所(全国135ヶ所施設利用補助) ●通勤手当/資格手当/リモートワーク推進手当/各種資格試験合格報奨金/永年勤続表彰(奨励金) <その他> ●服装自由 ※プロジェクトや顧客対応など状況により、異なる場合があります。 ●リモートワーク可 ●フレックスタイム制
休日・休暇
<休日・休暇> ●完全週休2日制(土・日) ●祝日、夏季、年末年始、創立記念日、アニバーサリー休暇、特別休暇など ●年次有給休暇(初年度10日) ●年間休日実績125日平均
フレックスタイム制度
<フレックスタイム制> ●コアタイム:有 10:30~15:00 ●フレキシブルタイム:有 7:00~10:30、15:00~20:00 ●標準的な勤務時間帯: 9:00~17:30
その他
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