DB2の年収350万以上の求人・採用情報

• 550万円〜800万円
  
• 埼玉県

【ポジション概要】 約2,000万人の加入者データを扱う大規模な金融・自治体・共済団体をはじめとする基幹システムITインフラ設計から運用保守までお任せします ・　システム設計 / 構築 / 導入 ・　保守運用 ・　基盤構築案件 ・　移行 / 更改案件の対応 ※スキル経験に応じてITインフラプロジェクトのマネジメントやリードをお任せします ... もっと見る

• 400万円〜900万円
  
• 東京都

・配信用オリジナルコミックの制作 ・クリエイター（漫画家、原作者）とのスケジュール調整 ・クリエイター（漫画家、原作者）のスカウト ・掲載コミック企画の立案 ・企画の方針や構成などの検討 ・販促資料の作成 ※配属先は、希望と適性を鑑み決定いたします。 ※漫画の企画立案、クリエイターへの指示出し（メール、電話がメイン）の他、チーム全体の進捗... もっと見る

• 650万円〜1500万円
  
• 東京都
• AWS

◤設計〜構築まで希望にあわせた業務アサイン◢ お客様のビジネスフェーズや課題に合わせて、AWSインフラ（クラウド）に関する多様なプロジェクトに携わっていただきます。 パブリックセクターやスタートアップを中心とした幅広い業界・規模のクライアントに対し、最適なクラウドソリューションを提供し、その導入から運用までを一貫して支援します。 ※お客様先への... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都，フルリモート

クライアントのニーズをヒアリングし、主にデジタル領域の観点から経営・マーケティング戦略をたて、SNS活用・WEB広告・OOH広告など、様々な企画・提案（営業）・実行までを担っていただきます。 ※チームで動きます ▼仕事内容 ・クライアントとのコミュニケーションや提案 ・課題のヒアリング／ターゲット目標の設定 ・提案資料作成 ・売上集計・... もっと見る

• 360万円〜450万円
  
• 広島県
• PHP Java

＜受託チーム／残業少なめ、完全週休2日制、土日休み／ニッチなマーケットでトップクラスを走る設立50年企業＞自社受託開発案件のシステム開発を行って頂きます。 ■採用背景： 既存チーム体制強化・新チーム発足に伴う増員です。 案件数も拡大している中で、同拠点は広島以外のエリアの案件も担っており体制強化を図っています。 ■業務詳細： 言語：Java、... もっと見る

• 630万円〜800万円
  
• 東京都

各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客として、採用成功のためのプロジェクト全体のディレクション・マネジメントをお任せします。 案件としては新卒採用支援が多いですが、新卒／キャリアを問わずご支援しています。 また、領域としても計画立案・母集団形成からコール活用による歩留まり改善、SNS運用、AI活用など、顧客の抱える課題によって様々で... もっと見る

• 598万円〜808万円
  
• 大阪府
• C# C Java

※弊社は12/27(土)～1/4(日)まで年末年始休業となります。 12/26(金)以降にご応募いただいた際のご連絡は年始1/5(月)以降となります。お時間をいただきまして大変恐縮ではございますが、ご了承くださいますようお願い申し上げます。 ========================================== ◎リーダークラス... もっと見る

• 360万円〜600万円
  
• 東京都，熊本県

自社サービスの提案及び運用サポートまでトータルに携われます。 【具体的には】 大手アパレル各社との直接取引により 日々のECサイト運営、新規立ち上げをはじめ ブランドサポートをお任せします。 ＜主な業務について＞ [1]自社サービスの説明・提案 ┗「ECサイトを立ち上げたい」「御社のツールを導入したい」 　といった問い合わせに対... もっと見る

• 550万円〜700万円
  
• 東京都

◆募集ポジションについて スタートアップの成長ドライバーを担う営業マネージャー候補の募集です。 クライアント企業の「社外CRO」または「社外営業部長」として、営業戦略の設計・実行・組織構築までをリードし、再現性ある成長エンジンの構築を支援します。 単なる営業代行ではなく、CxO直下で仮説検証と実行改善を繰り返しながら、プロジェクト全体を推進し... もっと見る

• 420万円〜
  
• 東京都

社長直下で、経営戦略の実行やクライアント（大手企業）の最重要プロジェクトを推進するITコンサルタントを募集します。入社直後から社長と緊密に連携し、経営視点を学びながらマルチに活躍していただきます。 【このポジションの特徴】 ・社長・経営層との近さ：常に経営トップと行動を共にし、意思決定のプロセスを間近で学びながら、スピード感を持って業務を推進で... もっと見る