3DCGの年収750万以上の求人・採用情報

• 500万円〜900万円
  
• 東京都

事業の損益管理業務（計画策定・見通し管理、および差異分析）を行っている経営企画部のポジションです。経営者とコミュニケーションを取りながら予算の策定、および実績の集計〜課題の洗い出し、計画実現に向けてのサポートを行っていただきます。また、予実差異の分析を踏まえた事業部門へ損益状況のレポーティング、打ち手の策定サポートまで行っていただく予定です。 ＜... もっと見る

• 650万円〜800万円
  
• 東京都，フルリモート

シェアダインは全国3万人名の料理人をネットワークする国内最大級のシェフマッチングサービスを展開。内食・中食・外食と、全ての飲食市場において料理人のマッチングを実現しています。 さらなる事業成長を加速させるために、サービスの基盤を担う、カスタマーサービス機能を強化していきたいと考えております。 ユーザー体験の向上と、VOCの活用等を軸にチームをリード... もっと見る

• 590万円〜999万円
  
• 東京都
• PHP CakePHP AWS PostgreSQL

お客様のニーズに応じて、自社サービス『ALIS（アリス）』の開発をリードしていただきます。 このポジションでは、要件定義・システム提案・開発・進行管理・チーム育成まで、 一連の業務をリードする役割を担っていただきます。 営業と連携しながら顧客提案にも同席し、予算や運用体制に応じた最適なシステムを設計・提案するなど、 技術力だけでなく、ビジネ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 大阪府，フルリモート

スクラムチームを組み、WEB開発を実施いただきます。 大手通信事業の展開している案件をご担当いただき、リーダポジションをご担当いただきます。 また、後輩の技術面でのサポートもご担当いただきます。 ■当ポジションの特徴 親会社である日鉄ソリューションズと変わらないスケールのプロジェクトへの参加や、育成環境をご用意しております。 ◇関西にいな... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都

コンコードエグゼクティブグループは、「未来をつくるリーダー」のキャリアプラットフォームです。 弊社が運営している複数のWebサイトの企画から開発・制作・運営を担当いただきます。 また、現在運営されているWebサイトのバージョンアップだけでなく、新規キャリアサイトやキャリアデザインのメディアの企画から開発・制作等も担って頂きます。 その他、Webプ... もっと見る

• 336万円〜780万円
  
• 東京都

株式会社アピリッツと株式会社アカツキによる、次世代ゲームプランナーの育成共同プログラムを開始！ ※プログラムの詳細は「アピリッツ　次世代プランナー」で検索してみてください！ 実際にプランナーとして業務を行いながら、アカツキが培ってきた教育研修プログラムや、 アピリッツの人材育成促進事業のキャリアコーチ指導を組み合わせて受けます。 本プロ... もっと見る

• 大阪府
• JavaScript PHP jQuery MySQL

1. 新規サービスの開発 リモートワーク対応のクラウドサービスを中心に開発を行っております。 リモート向けの社内掲示板や、Q&Aと連動したチャットボット、ウェブ会議に使うツールの開発など、必要なものを機動力のある体制で開発しております。 2. 既存サービスの改修 10年前に開発し、現在では業界トップクラスの導入数を持つオリジナルCMS『デキ... もっと見る

• 300万円〜
  
• 東京都，新潟県

新潟県長岡市へ移住し、2025年10月から2026年3月末まで地域おこし協力隊員としてご活躍いただきます。ミッションは長岡市内の事業者に対する事業承継の相談窓口として企業訪問を行い、必要に応じて関係機関への紹介を行います。 当初は事業承継支援者としてご活躍いただきますが、将来的には長岡市で承継したい会社や事業を見つけて定住していただくことを想定し... もっと見る

• 350万円〜800万円
  
• 大阪府

【概要】 PLC、タッチパネル（TP）、サーボ、ロボット、カメラを使った制御システムの開発 【具体的な仕事内容】 ■制御盤・動力盤の基本設計（電気回路、作図）、製作管理 ■現場での制御盤検査、試運転、簡単な改造など 【開発環境】 メーカーのサポートも受けつつ各種テスト機なども社内に常備し、必要に応じて構築しています。 PLC、TP... もっと見る

• 480万円〜1000万円
  
• 東京都

■創業背景 【一人ひとりに向き合い最大限の価値を届ける】 代表の田原と取締役の鈴木は、共にIT人材を専門とする大手エージェントの出身です。 数多くのマッチングを手がける中で、私たちは業界に根付く構造的な矛盾を目の当たりにしてきました。それは、エージェント側の利益が優先され、候補者とクライアント双方にとって望ましくない結果を招いてしまうという現... もっと見る