【自社開発・バックエンド】広告業界の信頼性を再構築するwebサービスの開発

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【自社開発・バックエンド】広告業界の信頼性を再構築するwebサービスの開発

株式会社 フォースリー - 人材の価値・情熱の最大化を追求し、時世のニーズにあった事業を通じて「ステークホルダーの可能性を最大化する」存在として変革し続ける企業グループ
株式会社 フォースリー 求人画像1
バックエンドエンジニア
500万円〜750万円
東京都
JavaScript, PHP, Python, Node.js, AWS, MySQL, laravel, vue.js, lambda, gcp, es6, Fargate
急募求人, 服装自由, 学歴不問, 転勤なし
事業内容

■インターネット広告事業 ■インターネットメディア事業 ■ウェブサイト制作事業(企画、マーケティング、デザイン制作)

仕事内容

■プロダクト概要 近年の薬機法、景表法の改正により広告表現への規制は強まる一方です。 アフィリエイト広告はその性質上、1つの商品に対して多数のブログやSNS投稿が紐付いています。 これらの中に違法な表現が含まれれば、広告主に課徴金などのペナルティが課されます。 そのため広告主は広告表現に違反がないかチェックすることに多大な労力をかけています。 こういったコントロールが難しい広告表現の管理をサポートする『LOGRIZa(ログリザ)』の開発に携わっていただきます。 ■プロダクトの機能紹介 ・SNS投稿による広告の監視ツール ・ブログによる広告の監視ツール ・薬機法・景表法校閲ツール ・リスティング広告出稿量の調査ツール など ■現状の課題 ・大規模クローリングシステムの構築 ・AWSを活用したバッチ処理などのスケール ・自然言語処理による薬機法・景表法エンジンのブラッシュアップ ■開発環境 言語:Python / JavaScript ES6 / PHP フレームワーク・ミドルウェア: Vue.js / Node.js / Laravel DB:MySQL インフラ:AWS RDS / Lambda / ECS Fargate / GCP

募集背景

アフィリエイト広告の市場規模は3,491億円と言われています(2021年度)。 インターネット広告全体の二割を占める巨大な市場でありながら、広告主は自身の出稿する広告の全容を把握できていません。 LOGRIZaはそれを可能にする独自の機能を持っており、未だ手付かずの領域を掴み取るチャンスがあります。 しかしながら現状のエンジニアは社内1名、社外2名とリソースが不足しています。 機能の骨組みはできており、後は安定性とスケールを向上させることが課題です。 一緒にサービスを大きくし、コアメンバーとして活躍して頂ける方を募集しています。

配属部署

事業推進本部 制作開発部

概要

フォースリーはインターネット広告、Webメディアのスペシャリスト集団。 2022年に設立10周年を迎えますが、風通しの良い社風が特徴のベンチャーです。 私たちが目指しているのは広告業界に厳然と存在する“勘”や“思い込み”を数値化し、クリエイティブの最適化を実現すること。 そうすることでインターネット広告に信頼性を取り戻し、透明で堅実な産業としての再構築を図っていきたいと考えています。 その第一歩として取り組んでいるのがWebサイト監視・分析システム『LOGRIZA』の開発。 掲載監視の自動化やデータ分析に基づいたアフィリエイト広告の精密な効果測定情報取得を可能にしています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ8F 【アクセス】 ・田園都市線「池尻大橋駅」北口より徒歩7分 ・井の頭線「神泉駅」南口より徒歩8分 ・JR線「渋谷駅」より徒歩14分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■スキルアップ支援 ・勤務時間の20%を業務外に使用可能(Kaggleや自主制作などに) ・セミナー参加費支給 ・書籍購入費用支給 ■諸手当 ・交通費支給 ・グレード手当 ・役職手当 ・子ども手当(20000円/人〜) ・住宅補助(2駅以内 30,000円) ■保険 ・全国健康保険協会加入 ■その他 ・ドリンク・おかず・サラダ一律50円、社内無料バー完備で食事代はほぼかかりません

休日・休暇

■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■アニバーサリー休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業

配属部署 部長 山田より

「仕様の決まったものを作るのではなく、既存事業で培った知見をもとに新たなサービスを形にしていける魅力は大きいはずです。もちろん、その実現のために必要な人材や環境は当社が用意します。例えば、今回ご参画いただいた方が、プロジェクトを推進する上でさらなる技術者の採用が必要だと判断すればしっかりと検討するつもりです。人員計画や社内環境に関する提案も大歓迎ですね」

株式会社 フォースリー

人材の価値・情熱の最大化を追求し、時世のニーズにあった事業を通じて「ステークホルダーの可能性を最大化する」存在として変革し続ける企業グループ

資本金 1,000万円
設立年月 2012年07月
従業員数 65
LINE Digital Frontier 株式会社 - プレミアムインタビュー
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