募集背景

創業から9年ほどが経ち「働く人のライフスタイルを豊かにする」というミッションに共感いただけるお客様や仲間もふえ、事業も組織も成長しています。 一方で、組織が100名を超え、これまでの組織運営のあり方を見直す必要性が高まっています。組織ユニットの数がふえ、意思決定や戦略の実行をどう進めていくかを考える必要があります。 またコロナ禍で、必ずしもオフィス出社を前提としない世の中となり、我々は今お客様にどのような価値を提供していくべきか、どのようなプロダクトに変化させていくべきかといった問いに直面しています。 このような状況で経営視点で対応していくためCEO室人材を募集しております。

配属部署

CEO室

概要

株式会社OKANは、｢働く人のライフスタイルを豊かにする｣をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しております。 このような構想のもと、働く毎日に起こる問題に着目し、1つ目のサービスとして、2014年3月よりぷち社食サービス「オフィスおかん」事業を開始。オフィスでの食生活の支援を通して、働く人と企業に起こる様々な問題を解決することを目的として多くの企業で導入いただいております。 2つ目のサービスとして、「離職」につながりうる組織課題を明確にすることで、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイを 2019年7月に正式リリース。サービス業、製造業、建設業、情報通信業など様々な企業で利用実績があります。 今後も様々なアプローチで、働く毎日に起こる問題を解決し、働き「つづけられる」社会をつくります。

勤務地

【勤務地詳細】 〒171-0021 東京都豊島区西池袋2-41-8　I・O・B 6F 【アクセス】 JR池袋駅 徒歩2分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

＜社会保険＞ 健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険完備 ＜福利厚生＞ オフィスおかん （食事補助・健康支援） オフィスおかんの仕送り（産休・育休取得者向け） ワーク・ライフ・バリュー休暇（仕事と生活の調和をとる上で、個人が大切にしたいと考える生活観や家族観などの価値観などを見直すための制度） 有給での看護・介護休暇の取得 ＜就業時間＞ 標準勤務時間　9:30-18:30 (休憩60分を含む　8時間勤務） 正社員には、フレックスタイム制（コアタイム11:00 - 16:00）の8時間勤務を適用しています。 休憩60分・時間外労働 有

休日・休暇

年間休日 120日程度 休日休暇形態 完全週休2日制（土日祝） 年間有給休暇 10日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 夏季休暇 3日 慶弔休暇 有 年末年始有給休暇 12月30日から1月3日まで