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Webデザイナー

快適な作業環境で幅広い分野でデザインに携わりたいデザイナー募集!

株式会社 ノースディテール - Create Social Value ~スマート&テクノロジーで歴史に残る社会システムを創る~

  • 288万円〜720万円
  • 北海道

事業内容

株式会社ノースディテールは、北海道のITソリューション会社だ。実績を評価され、2019年には東証一部上場の株式会社スマートバリューのグループ会社に。現在は、従来から得意としてきた課題解決型の開発事業に加え、スマートバリュー社と連携したモビリティIoT、地域情報クラウドに関わる開発事業も手がける。

エンジニアファーストをモットーに働きやすい環境も追求。東京や大阪と遜色なく、案件を通じて領域に特化した知見や技術を習得でき、マネジメントやディレクションへの挑戦など多彩なキャリア形成が可能な点も魅力だ。多様な人材が活躍する。

仕事内容

あなたのこれまでの《キャリア》と現在の《スキル》と今後の《キャリアパス》に沿うよう、多様なポジションを用意しています。
当社ではWebディレクタ(XD),Webデザイナ(Photoshop,Illustrator),コーダ(html,css),フロントエンドエンジニア(js)のチーム体制で制作します。
【職種】
WebデザイナとしてWebサイト・Webアプリケーションのデザインを担当していただきます(大小様々)。
〈具体的には〉
ツールを使ったWebサイトのデザイン
レスポンシブ対応したWebサイトのデザイン
アクセシビリティに配慮したWebサイトのデザイン
【キャリアパス】
◆プロジェクトリーダ(工程管理、仕様管理、進捗管理、品質管理)※係長職
◆グループリーダ(組織運営、目標管理、評価管理、要員管理、顧客折衝)※課長職
◆ディビジョンマネージャ(予算管理、会議運営)※部長職
【キャリアチェンジ】
◆Webディレクタ
◆コーダ
◆フロントエンドエンジニア

企業・求人概要

配属部署 システム開発部門
概要 【ノースディテールについて】
当社は今年で創立12年目になるインディテール社のシステム開発部門を大阪に本社を持つスマートバリュー社(東証一部上場)に事業譲渡し、新設子会社として2019年3月に設立いたしました。
システム開発受託事業を軸に正社員70名と協力会社を含め100人超の規模で運営しております。
顧客はグループ会社であるスマートバリューの他、首都圏を主な商圏としてWeb製作・Webシステム開発およびスマホアプリ開発を得意としております。
事業拡大と環境整備の為に2020年2月25日には札幌の中心にある「さっぽろ創世スクエア」に本社を移転し、120名が入るオフィスでシステム開発を行っています。
札幌で10年以上地場企業として培ってきた技術スキルをもとにシステム開発を行っております。
エンジニアファーストのもと環境整備にも力をいれており、その結果女性社員の入社も増えてきています。(2020年1月から6月現在で3名入社、1名入社予定)
この仕事で得られるもの 業務上必要となる技術スキルはもちろんのこと協力会社の方のマネジメントや顧客調整も重要な仕事となります。
その為マネジメントスキルも身に付くので年齢に関係なく早期からリーダーとして活躍している社員も多く在籍しています。
弊社ではベテラン・若手関係なく頑張った分は正当に評価され、成長を実感できる環境があります。
また、自ら望むキャリアパスを描けるように会社としても全力でサポートをしており、安心して働ける環境作りにも力を入れています。
あなたも当社のメンバーの一員になり、これまで培ってきた技術と経験を活かしませんか?
会社の雰囲気を感じたい方などは会社見学からでも対応させていただきますのでお気軽にお問い合わせください。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
札幌市中央区北1条西1丁目6番地 さっぽろ創世スクエア13階 

【アクセス】
札幌市営地下鉄(東西線,南北線,東豊線)
大通駅
30番出口から西2丁目地下歩道より直結徒歩約2分 
勤務時間 9:00~18:00
待遇・福利厚生 【フレックスタイム制】
1.標準勤務時間:9時~18時
2.コアタイム:10時~15時
3.標準労働時間:1日8時間(月平均160時間)

【加入保険】
1.健康保険:北海道コンピュータ関連産業健康保険組合
2.厚生年金保険
3.雇用保険
4.労災保険

【昇給・賞与】
1.昇給:年1回(10月)
2.賞与:年4回(2019年度実績、平均計2.4ヶ月)
休日/休暇 【休日・休暇】
1.休日:土日祝,年間休日125日(2019年実績)
2.休暇:有給休暇(入社半年後10日付与,年末年始,慶弔休暇,育児休業,介護休業,夏季休暇(毎年7月1日時点で入社から半年経過している社員に有給休暇とは別に3日付与)
安定した案件受注で札幌に腰を据えて働ける環境 (1)グループ会社のスマートバリュー社は自社サービスを企画・運営しています。我々ノースディテールはスマートバリュー社のサービスを実現するためにWebディレクション、Web・スマホアプリ開発といったソリューションを提供しています。
(2)客先常駐や派遣は一切行っておりません。安心して自社内で開発いただけます。
(3)その他、金融業、インターネットサービス業等の一般企業様との取引も多数あります。
社員構成・ロールモデル 【社員構成】
(1)平均年齢は34歳で若手もリーダ職に就き活躍しています。
 ・新卒27歳の副課長職(アシスタントグループリーダ)
 ・新卒28歳の課長職(グループリーダ)
 ・中途34歳の部長職(ディビジョンマネージャ)
(2)男性:58名,女性12名
(3)新卒:約20名,中途:約50名
(4)UIターン:約20名
【ロールモデル】
(1)2016年新卒入社(20代後半男性)道内情報系大学から入社し、先輩を上回る知識で、数年でリーダ職に着任
(2)2020年中途入社(20代後半女性)中途入社未経験ながらも異業種の経験を活かし、エンジニアにはない視点でディレクタとして活躍中
(3)2020年中途入社(50代前半男性)メーカー系SIerで培った知識と経験をグループリーダとして遺憾なく発揮し若手の成長機会を創出するなど活躍中
カルチャー (1)社内ではエンジニアが企画し定期的に社内でのライトニングトーク等を開催しています。普段経験していない分野のエンジニアの方の話を聞くことにより新たな発見が得れると毎回大勢のエンジニアが参加しています。
(2)ライトニングトークの内容や技術ブログなどを発信していますので、是非ご覧ください。
(3)その他にも社内チャットでは技術談話が頻繁に行われています。
ワークライフバランス (1)残業時間は月平均10時間程度
(2)フレックスタイム制で仕事の進捗次第では15時に退社している社員もいます
(3)有給休暇も取りやすい環境です(有給取得率、2019年実績75,7%)
(4)札幌の中心地で通勤もしやすいです(地下鉄大通駅 30番出口から西2丁目地下歩道より直結 徒歩約2分)
(5)転勤無し、希望しない出張もありません
(6)有志でのボーリング大会の開催などのイベントも開催しています
(7)テレワークを活用している社員もいます
評価制度 (1)当社はクラウドサービスを使った目標管理を行い、公平な評価制度を取り入れています。
(2)評価規定を細かく設定しており、3カ月毎にキャリアパスを決定し、目標設定および評価によってキャリアを形成しています。
(3)役職により1~6等級まであり、等級の中に号俸を細かく設定し、評価をもとに年に4回、賞与として社員に支給しています。
(4)公平な評価をもとに年に1回給与改定を行い、等級・号棒が決定され昇給が行われます。
求人の特徴
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ただし、レジュメが完成していないとその可能性は著しく低くなりますので、先にレジュメを完成させておく事をお薦めします。
レジュメは全部で17項目あり最短3分で完成させることができます。

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1. 会員登録と同時にレジュメを作成することができます。
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2. 「応募」は「気になる!」と違って、応募時にメッセージ(必須)を送付できます。
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株式会社 ノースディテール資本金33,250千円設立年月日2019年03月従業員数74人

株式会社ノースディテールは、北海道で創業し、発展してきたITソリューションの会社だ。コンサルタント、フロントエンドエンジニア、 バックエンドエンジニア、デザイナーなどのスペシャリストが集結し、お客様の課題に向き合い、業務分析やサービス提案、開発、その後の運用まで、ワンストップでITソリューションを提供する。

約70人の社員は、ほぼエンジニアで構成される。これにフリーランスなどの外部パー...

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