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【マーケティング担当】デジタル広告業界の健全化をめざす!アドベリフィケーションソリューションカンパニーのマーケター募集

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【マーケティング担当】デジタル広告業界の健全化をめざす!アドベリフィケーションソリューションカンパニーのマーケター募集

Momentum株式会社 - Go言語で日本最大規模/日本唯一の次世代アドツールを開発!AI・自然言語処理を活用するテックベンチャー!

Momentum株式会社 求人画像1
マーケター
500万円〜600万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

アドベリフィケーションソリューション「HYTRA」の開発・提供

仕事内容

プロダクト導入増加のためにオフライン/オンラインでのマーケティング施策をご担当いただきます。 ・マーケティング戦略の立案・実行 ・アドベリフィケーション領域全般の認知向上やリード獲得を目的としたオウンドメディアの運用 ・リード獲得や、既存クライアントのCS向上のためのセミナー開催 ・リード獲得チャネル拡大を目的としたメディアへの広告出稿 ・その他市場拡大のための啓蒙にひもづくPR活動 など 【プロジェクトで利用しているツール】 ・グループウェア:GoogleWorkspace ・チャット:Slack ・ナレッジマネジメント・プロジェクト管理:GitHub ・SFA:Salesforce・HubSpot 【どんな人がいるか・チームの特徴】 全社員は20名弱であり、マーケティングチームは2019年に新設され現在は2名の体制です。 グループリーダー:30代前半男性 総合代理店出身でデジタル広告未経験の状態で2019年に営業として入社し2022年4月にグループリーダーに就任 メンバー:30代前半男性 複数の会社で経営企画、子会社役員を歴任し、2021年デジタルマーケティング担当として入社 ・トライから学ぶ事を大切にしているチームです ・スピード感とアクションを大切にするためにPDCAサイクルよりもOODAループを重要視しています ・リモートワークを中心としながら週一回程度オフラインで顔を合わせながら業務を行っています 【こんな方と働きたい】 ・インターネットへの強い興味関心 ・自発的に課題の発見と解決方法を考案、実行することができる方 ・高い職業倫理を持ちその分野における『プロフェッショナル』になる志向をお持ちの方 【やりたいけど出来ていないこと】 ・認知とリード獲得については徐々に方向性が見えてきていますが、リード育成とブランディングについてはまだ方向性が定まっていません ・オリジナルコンテンツの作成と発信を通じてホワイトペーパーDLを目的とした広告施策に繋げたいと考えています ・全てのインターネット広告に関わるマーケターが日常的に情報収集するオウンドメディアを創っていきたいと考えています

募集背景

当社は2019年からマーケティング担当を据え、マーケットに対してアドベリフィケーションの重要性、自社の独自性を発信してきました。 国内ナショナルクライアント様や大手総合代理店様との取り組みを行う中で、多くの実績や成果を得る事が出来つつありますが、まだそれを適切にマーケットに伝える事が出来ていないと考えています。 少数チームで活動しているためリソースが足りていない事と、前例が無い新しいマーケット故に所謂マーケティングの定石が当てはまらない事が理由です。 新たにマーケティング担当を受け入れ、一緒に失敗も許容しながら多くの試行錯誤を行っていきたいと考えています。

概要

Momentum(モメンタム)は、社会課題をテクノロジーで解決することをミッションに、国内初のアドベリフィケーションベンダーとして2014年に創業しました。 デジタル広告がマーケティングにおいて重要な施策となる一方、その背後ではさまざまな課題が顕在化しており、以下のようなアドベリフィケーションによるデジタル広告の品質/透明性の向上の取り組みの重要性はさらに高まってくるものと考えております。 コンピュータープログラムなどによる無効なインプレッションおよびクリックによって、広告費用を騙し取る広告詐欺「アドフラウド」への対策 広告主のブランドを毀損する危険性のあるメディア・広告枠への広告表示を防ぐ「ブランドセーフティ」 配信された広告が、ユーザーが視認できる正しい状態にあるか把握し、視認性「ビューアビリティ」を確保する取り組み こうした背景の中、当社では国内でもいち早く日本語に特化した言語解析技術を基盤に、様々なソリューションを提供してきました。 当社のサービスは、国内のトッププレイヤーとして大手の広告事業者に幅広く活用されているものの、国内におけるアドベリフィケーションへの投資はデジタル広告費の1%にも満たず、海外とくらべまだ十分に活用されているとは言えない状況です。 こういった状況を打開すべく、2つの行動指針「Always all-hands」「Be a problem solver」を体現し、チーム一丸でより多くの社会課題をテクノロジーで解決していきます。

この仕事で得られるもの

・成果だけでなく、トライする事を評価する体制で、柔軟な発想を持っていれば数多く挑戦が出来る環境です ・少人数チーム故に、経営陣と近い距離で大きな裁量を持って方針を策定する事が出来ます ・競合とは異なるアプローチで新しいマーケットを作り上げる事が出来るフェーズです

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー27階 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」徒歩5分

勤務時間

10:00〜18:00

待遇・福利厚生

■試用期間:入社後3ヶ月 ■昇給:年1回 ■社会保険:KDDI健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 ■交通費:月額上限10万円 ■その他:KDDI持ち株制度、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度

休日・休暇

■休日:土日、祝日、年末年始、Happy Friday(土曜日と祝日が重なった場合前日の金曜日が休日) ■有給休暇:初年度最大10日付与(入社時支給) ■特別休暇:夏季休暇(最大5日/年度)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、Happy Monday(毎週月曜日は午前有給)

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