人材開発マネージャー | 事業・組織の成長を加速するキーポジション

募集背景

創業以来、私たちは顧客のニーズへ確実に応える成果物を提供することで顧客と共に成長・拡大を続けてきました。そして今、第二創業期ともいえる大きな変革の時を迎え、生成AIを始めとするテクノロジーの進化を追い風に、さらなる事業拡大に向けて日々邁進しています。 この変革を成功させるために、最も重要な鍵は「人材」です。 全社員が生成AIを使いこなし、一人ひとりのパフォーマンスを最大化する。誰もが「ここで働き続けたい」と思える組織を創る。人材の可能性を最大化するためには、そのような取り組みが重要となります。 組織の未来をデザインし、事業成長そのものを創り出す、極めて重要なポジションです。

配属部署

人材開発室

概要

【当社の事業領域】 BtoBのサービス会社として、複数の事業を行っています。 例としては次の通りです。 ・情報システム部門、SIerなどへのシステム開発サービスの提供。 ・市場調査会社、コンサルティング会社などに対する、リサーチ、データ処理、加工、レポート作成などのサービス提供。 ・事業会社のマーケティング部門、経営企画部門などへの調査、情報処理サービスの提供。 ・企業の財務部門、総務部門、知財部門などへのオフィス事務サービスの提供。 その他、法人顧客に向けて様々なサービスを提供しています。

この仕事で得られるもの

・事業変革の当事者となる経験： あなたの企画した人材戦略が、生成AI活用や組織パフォーマンス向上の推進活動を通して、会社の生産性を劇的に向上させ、新事業を生み出す原動力となります。事業の成長を肌で感じられる仕事です。 ・経営視点での人材開発： 経営方針とダイレクトに連携し、事業戦略と連動した人材戦略をゼロベースから構築・実行する経験は、研修業務の枠にとどまらず、経営視点を持つビジネスリーダーへと進化させます。 ・「勝てる組織」を創るやりがい： ハイパフォーマーの長期的な活躍はもちろんのこと、次々と新たなハイパフォーマーを生み出していく。自身の仕事を通して、エンゲージメントの高い「勝てる組織」をあなた自身の手で創り上げる「達成感」を得ることができます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京本社 〒105-0012 東京都港区芝大門1-6-11 Biz-ark芝大門5F　 八戸オーグメンテーションセンター 〒031-0042 青森県八戸市十三日町１ ヴィアノヴァ2F 弘前オーグメンテーションセンター 〒036-8003　青森県弘前市駅前町10-5 日専連ビル4 山口オーグメンテーションセンター 〒754-0014 山口県山口市小郡高砂町2-7 朝日生命小郡ビル 1F,8 【アクセス】 ・東京本社 都営大江戸線大門駅から徒歩4分 JR浜松町駅から徒歩7分 ・八戸オーグメンテーションセンター JR本八戸駅から徒歩10分 ・弘前オーグメンテーションセンター JR弘前駅から徒歩7分 ・山口オーグメンテーションセンター JR新山口駅から徒歩4分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備 ・通勤交通費　通勤手段及び距離に応じて、社内規程に基づき支給 （支給上限額　30,000円） ・有給消化率85%　（2023～2024年平均） ・育休取得後の復帰率 97％ （2023～2024年平均） ・昇給あり ：年1回2,000 円 〜 4,000 円（前年度実績） ・選択制確定給付企業年金制度 ・月次・年次表彰制度 ・資格取得補助制度 ・公式部活動補助制度 ・入社研修 ・こども扶養手当（社内規定に準ずる） ・社内イベント ・社内施設 ・服装自由 ・サッカー観戦（レノファ山口、ヴァンラーレ八戸　オフィシャルパートナー）

休日・休暇

・完全週休2日制（土日他）・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇（半年経過後10日間付与 ）