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【名古屋/尼崎/長崎】ハードウェア開発エンジニア(回路設計) ※希望エリアで選考

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【名古屋/尼崎/長崎】ハードウェア開発エンジニア(回路設計) ※希望エリアで選考

三菱電機ソフトウエア株式会社 - 事業分野に対応した柔軟性のある組織体制を構築するとともに、戦略的な人材強化と新技術の導入を推進し、ソフトウェア技術をリードする会社への成長を目指していきます。

三菱電機ソフトウエア株式会社 求人画像1
回路設計オープン求人【名古屋/尼崎/長崎】
400万円〜800万円
兵庫県, 愛知県, 長崎県
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム

事業内容

社会インフラ事業、モビリティ事業、電子システム事業、FA・ファシリティ事業、ITシステム事業に関わるシステム・ソフトウェア・周辺機器等の研究開発、設計、製造、販売及び各種サービス(左記に伴う労働者派遣事業を含む)の提供・基板の回路設計

仕事内容

【業務概要】 当社は、三菱電機のWebアプリケーション開発や世界トップクラスの製品群を支えるシステム開発を手掛けています。 三菱電機グループの安定した基盤のもと、企画・提案、設計、開発までトータルに携わることができます。 ※ポジションについては選考を通じて決定いたします。ご希望も承ります。 【具体的な仕事内容】 ■ハードウェア開発(回路設計) 三菱電機および三菱電機グループ各社の製品・システム等のハードウェア開発 具体的な業務例 ・三菱電機からの仕様提示に基づく 詳細仕様確認/調整・設計 ・協力会社へ回路基板の製造依頼 ・出来上がった製品の実機性能試験 ・電子回路設計(デジタル、アナログ)を担当 <配属可能性のあるポジション一覧> 【名古屋】ハードウェア開発エンジニア(回路設計) https://www.green-japan.com/company/9922/job/235326 携わる製品はいくつかありますが、三菱電機シーケンサ(MELSEC-F/iQ-Fシリーズ)については工場の生産ライン、空調、インフラ設備制御等、世界の様々な分野で使用されております。 【尼崎】FPGA/LSI設計 https://www.green-japan.com/company/9922/job/233626 多種多様な製品に搭載されるLSI開発(デジタル回路設計)を行います。 【尼崎】回路設計 https://www.green-japan.com/company/9922/job/233639 宇宙・防衛、通信、公共、エネルギー、自動車機器、産業・FAなど、多様な製品に組み込まれる電子回路設計を担います。 【長崎】ハードウェア開発エンジニア(回路設計) https://www.green-japan.com/company/9922/job/242057 交通システム関連のマイクロコンピューターシステムの電気電子回路設計を主に担います。 【活かせるスキル】 ・電気、電子回路設計のご経験 ※マネジメント・リーダー経験をお持ちの方は優遇します。 ※エンジニアとしてスキルアップや、マネジメントへのキャリアアップ等様々なキャリアプランをもって、中途入社頂いた方がおりますが、前職での経験やノウハウを活かしながら、先端技術を積極的に取り入れたチャレンジ出来る環境でご活躍頂いています。 ※開発は、企画段階からチーム全員でアイデアを出し合い、ソフトウェアの仕様を決定しています。 プロジェクト完了後には今後の改善点を話し合う「振り返り」を行っており、新人・ベテランの垣根なく意見を出し合える環境があります。 【魅力】 ・設計会社なので、設計に注力できるポジションです。技術を獲得すれば将来的に新技術の要素技術開発にも携わることが可能であり三菱電機の研究所と共同で開発に携わることもあります。 ・ものづくりがソフトウェア主体で進む中、ソフトウェア会社の中でハードウェアを扱いますので、新しい技術動向を扱いながらハードウェアの設計・開発ができる点は本ポジションならではの魅力です。 ・三菱電機製品のソフトウェア全般を手掛けている事業基盤の安定性があります。 ・最終製品に近い立ち位置でソフトウェア開発を手掛けてきた強みを活かし、エンドユーザー向けにソフトウェアだけではなくハードウェアも含めたトータルソリューション提案ができる会社を目指しています。 【研修制度】 社員一人ひとりのスキルや技術の成長が製品・サービスの質を高め、お客様に貢献し事業が育っていくという理念のもと、教育・研修に力を入れています。 ■技術要素に加え、プロジェクトマネジメントやビジネス/ヒューマンスキルを高める教育を一人一人に応じて年間計画に基づいて実施しています。 ■技術を突き詰めると楽しくやりがいがあり、現時点でのご経験が浅い場合でも、育成しリーダー候補となるようサポートします。 【変更の範囲】会社の定める業務※ ※業務の都合によっては会社外の職務に従事させるため出向又は転任を命じることがある。

概要

【三菱電機ソフトウエア株式会社】 ◆本社所在地 〒105-5129 東京都港区浜松町二丁目4番1号 世界貿易センタービル南館29階 ◆代表者 福嶋 秀樹 ◆発足 2022年4月1日 ◆資本金 10億円 ◆売上高 1,040億円(23年度計画) ◆従業員数 5,200名(23年度計画) ◆株主 三菱電機株式会社(100%) ◆事業内容 社会インフラ事業、モビリティ事業、電子システム事業、FA・ファシリティ事業、ITシステム事業に関わるシステム・ソフトウェア・周辺機器等の研究開発、設計、製造、販売及び各種サービス(左記に伴う労働者派遣事業を含む)の提供 ◆主な拠点 札幌、東京、つくば、横浜、鎌倉、静岡、名古屋、稲沢、京都、大阪、伊丹、三田、神戸、姫路、和歌山、福岡、長崎 ◆正規雇用労働者の中途採用比率 労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 2020年度:- 2021年度:- 2022年度:15% 公表日:2023年9月1日 ※会社発足が2022年4月1日のため、2022年度分より公表。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【名古屋】愛知県名古屋市東区矢田南五丁目1番14号 三菱電機(株)名古屋製作所 【尼崎】兵庫県尼崎市猪名寺2丁目5番1号 杤尾駅前ビル 【長崎】長崎県長崎市丸尾町6番14号 三菱電機(株)長崎製作所内 【変更の範囲】会社の定める場所※  ※業務の性質等に応じて在宅勤務を認める場合は、会社規則で指定された場所(自宅等)を含む。 【アクセス】 【名古屋】JR中央本線大曽根駅 徒歩5分 【尼崎】JR福知山線猪名寺駅 徒歩1分 【長崎】JR「長崎駅」から長崎バス6番系統(「立神」「西泊」「神の島」「福田」行)にて「電機前」(10分)下車

待遇・福利厚生

■福利厚生 三菱電機健康保険組合、三菱電機グループ社員持株会、資格取得支援制度、退職金、各種福祉施設(三菱電機健康保険組合保養所)、選択型福利厚生制度 など ■加入保険 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 ■受動喫煙対策 敷地内喫煙可能場所あり ■試用期間 有 (期間:3ヶ月) 試用期間中も労働条件に変更ありません。 ■教育制度及び資格補助 ■OJT研修 ■研修制度(技術力強化等) ■会社が推奨・認定する一定の資格については資格手当有

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、大型連休制度(年末年始・ゴールデンウィーク・夏季)、年間休日120日以上 休暇/有給休暇、結婚・忌引休暇、半日休暇、時間単位休暇、産前産後休暇、育児・介護休職 など

勤務時間

所定就業時間 7時間45分/休憩45分 勤務時間帯は勤務地により異なります。 フレックスタイム制度:有 コアタイム:有(11:30~14:00)

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