【代表直下／第二創業期】新規営業からプロジェクト推進まで担うアカウントプロデューサー
narrative株式会社 - 急成長中のスタートアップ。narrative株式会社 「わたしだけの物語」をさまざまなカタチでつくり、広げていく会社。
事業内容
人材事業とマーケティング支援事業を主軸に、新たなシナジーを生み出し、さまざまなカタチで新しい物語を紡ぐきっかけや気づきを届け続けます。
仕事内容
単に商材を売るだけではなく、顧客の課題を整理し、社内外のメンバーを動かし、成果が出るところまで責任を持つポジションです。 新規顧客との接点づくりから提案、受注後のプロジェクト推進、継続提案までを一気通貫で担当します。営業とクライアントワークを分業せず、自ら獲得した案件に最後まで向き合うため、「売る力」と「やり切る力」の両方が身につきます。 【具体的な業務】 ・新規顧客の開拓、商談機会の創出(既存の仕組もご活用可能です) ・経営課題、事業課題、マーケティング課題のヒアリング ・課題整理、企画立案、提案書作成、プレゼンテーション ・見積作成、契約条件の調整、クロージング ・受注後のプロジェクト設計、進行管理 ・社内の各種担当との連携(場合に応じ) ・顧客との定例会議、成果報告、課題対応 ・継続提案、アップセル、クロスセル ・営業手法や案件進行フローの型化、改善 入社時点ですべての経験を持っている必要はありません。 分からないことを素直に学べる方、顧客やチームに誠実に向き合える方、目標に向けて試行錯誤を続けられる方を歓迎します。 まだ発展途上の組織だからこそ、決められた業務をこなすだけではなく、自ら提案し、新しい役割や機会をつくることができます。 仕事を通じて成長したい方や、早い段階から責任ある経験を積みたい方にとって、多くの挑戦機会がある環境です。
募集背景
narrativeは、上場企業and factory株式会社の現役取締役会長でもある代表・小原の直下で、マーケティング、PR、HR領域の事業を展開しています。 現在は、これまでの実績を土台に、事業や組織をさらに成長させる第二創業期です。 完成された環境に参加するだけではなく、自ら顧客を開拓し、仕組みや組織づくりにも関わりながら、次のnarrativeを一緒につくる仲間を募集します。
配属部署
Growth Strategy Unitへの配属を想定しています。 マーケター、PR担当、クリエイター等と連携し、顧客ごとにプロジェクトを推進します。 少数精鋭の組織のため、営業、企画、進行管理と役割を限定せず、顧客の成果に必要な業務を幅広く経験できます。
概要
narrative株式会社は、「わたしだけの物語を、もっと楽しく、もっと豊かに。」を掲げ、マーケティング、PR、HRの各領域で事業を展開する会社です。 代表の小原は、and factory株式会社を創業し、設立4年で上場を実現。現在も同社の取締役会長を務めながら、narrativeの経営と事業づくりを直接リードしています。 私たちが目指しているのは、決められたサービスを提供するだけの会社ではありません。 顧客自身もまだ言語化できていない課題を整理し、マーケティング、PR、クリエイティブなどの専門性を組み合わせ、事業成長につながる解決策を実行することを大切にしています。 現在は、会社としても事業としても成長途中です。 そのため、若いうちから経営者や事業責任者と向き合い、自分の提案によって顧客やプロジェクトが動く経験を積むことができます。
この仕事で得られるもの
この仕事では、特定の商品やサービスを売るだけではなく、顧客の課題を整理し、最適な提案を考え、実行まで進める一連の力を身につけられます。 経営者や事業責任者との対話を通じたヒアリング力、課題を構造化する力、相手の意思決定を後押しする提案力、社内外のメンバーをまとめるプロジェクト推進力を磨くことができます。 AIによって資料作成や情報整理が効率化されても、顧客の本音を引き出し、信頼関係を築き、複数の人を動かす力は、今後も幅広い業界で求められます。 経験の有無にかかわらず、素直に学ぶ姿勢と行動力を持つ方には、多くの実践機会を提供します。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区赤坂5丁目2－33 IsaIAkasakA 1510 【アクセス】 東京メトロ千代田線 「赤坂」駅約550m/徒歩7分 東京メトロ銀座線 東京メトロ半蔵門線 都営地下鉄大江戸線 「青山一丁目」駅/約900m徒歩12分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
◇PC貸与 ◇スマホ貸与 ◇各種必要なツール ◇厚生年金 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇健康保険 ◇交通費支給あり ◇資格取得支援・手当あり ◇服装自由 ◇フレックスタイム制採用(周囲への周知は必須) ◇超高級ラグジュアリーホテル（アマネム）無料宿泊
休日・休暇
年間休日数：125日以上 休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝） ■GW、夏季休暇3日、年末年始休暇、慶弔休暇 ■有給休暇：入社時から付与 ※入社時に最大10日（2～7月入社の場合）付与されます（下限日数は入社直後の付与日数となります）
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