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【リモート可で働き方に裁量あり!】ECブランド×M&AでIPOを目指すスタートアップの労務マネージャー/元FacebookJapan代表創業/累計44億調達

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【リモート可で働き方に裁量あり!】ECブランド×M&AでIPOを目指すスタートアップの労務マネージャー/元FacebookJapan代表創業/累計44億調達

MOON-X株式会社 - ブランドと人の発射台

MOON-X株式会社 求人画像1
労務マネージャー
500万円〜800万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

①ブランド運営事業 ②ブランド支援事業 ③共創型M&A事業

仕事内容

「ブランドと人の発射台」をミッションに掲げる当社の労務管理部門にて、共創型M&Aを実施したブランドの労務管理業務を、他のコーポレートメンバー、外部業者(社労士など)、経営陣、ブランドマネージャー(事業責任者)と協力して実行いただきます。 (※)共創型M&Aとは どちらかがもう一方に吸収合併されるのではなく、お互いの強みを持ち寄り、ONE Teamとなってブランドの更なる飛躍と継続的な成長を目指す、当社が提唱するM&Aのアプローチ ◤業務ミッション◢ まずは当社の勤怠管理や給与計算、入退社関連業務などの労務実務全般、労務領域の業務フロー設計及びチームマネジメントをご担当いただきます。 ゆくゆくは当社だけでなく、小会社全体の労務管理や労務PMI周りなど、幅広くお任せしたいと思っております。 但し、当面の仕事内容はご経験やご希望、適正を見て判断させていただきます。数ある対応業務を回しつつ、関連するリスク管理、業務フローの見直しや当社の社風・カルチャーに基づいた労務施策の企画立案など、得意分野を活かしつつマルチに活躍していただける方を求めています。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・勤怠管理(マネーフォワード勤怠使用)/ 給与計算 / 入退社に伴う従業員各種手続き事務関連業務 ・就業規則改訂 / 労基署対応 / 住民税や社会保険周り / 社労士/弁護士との連携 / 有給管理 ・健康診断 / ストレスチェック/ 労務面談 / 休職対応 / 退職面談 / その他労務関連業務 ・メンバーマネジメント ◤ポジションの魅力◢ 今後数多く(複数ジャンル)のECブランドがグループインしてくるため、大小様々な組織の労務管理業務を経験できます。 事業に入り込んでハンズオンで対応する労務PMI業務など、他の事業会社では経験できないような業務領域に挑戦できるため、経験の幅が大きく広がりキャリアアップが可能です。 また当社は今後IPOを視野に入れ、より堅牢な管理体制を築いていくフェーズを迎えるため、事業の成長をダイレクトに感じながら裁量を持って活躍していただけます。 働き方については、リモートワークを取り入れています。 ご入社後、業務になれるまでは出社していただく予定ですが、ゆくゆくはリモートワーク中心で勤務ができる環境です。 ▍入社後のキャリアパス ​​ご希望や適正に合わせますが、ステップアップとして子会社労務PMI領域にチャレンジ頂いたり、シェアードサービスの構築と運営をゼロから設計する経験を積むことができます。 また労務マネジャーとしてメンバーマネジメントを行っていただく未来を想定しています。

募集背景

当社は、直近シリーズB最終ラウンドにて12億円の調達を実施し、累計総額44億円の資金調達を完了しました。 規模拡大やIPOを見据えて動き始めたフェーズですので、今後企業規模が大きくなっていくのを日々感じながら、裁量を持って活躍できるのが醍醐味です。 IPOを目指している弊社にて組織の成長・拡大を一緒に楽しみながら、労務部門のHeadとしてご活躍いただける方を募集しております。

配属部署

人事部

概要

「ブランドと人の発射台」 これが私たちMOON-Xのミッションです。 MOON-Xは、デジタル時代のブランド創りを行い、あらゆる消費者のみなさまに新しいブランド体験をお届けしております。創業4年目を迎えた今は、テクノロジーを活用して日本のブランドをエンパワーする事業として、①ブランド運営事業 ②ブランド支援事業 ③共創型M&A事業 の3つの事業を展開しています。

この仕事で得られるもの

・M&Aでの事業拡大を通じて大小様々な組織での労務管理経験を積めます ・労務PMI業務やシェアードサービスの構築/運営など他の事業会社では経験できないような幅広い領域に挑戦が可能です ・IPOを目指すフェーズでの幅広い労務管理の実務経験や体制強化という貴重な経験を積める環境です ・リモート&フルフレックスという環境でプライベートを犠牲にしない働き方が可能です ・経営層(CxO)との距離感が近く、意思決定の速い環境です ・元FacebookJapanの代表をはじめ、チームメンバーが経験豊富なプロフェッショナルで構成されています

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒153-0062 東京都目黒区三田1-3-19 【アクセス】 最寄り駅:目黒駅・恵比寿駅 リモートワークを前提としていますが、オフィス(一軒家) は2つの最寄り駅の中間地にあり、出社をしているメンバーもいます

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・交通費支給 ・通信手当月5,000円 ・リモートワークOK

休日・休暇

【勤務時間・曜日】 フレックスタイム制 6:00-22:00の中で1日あたり8時間/休憩時間 60分 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日:119日(年によっては120日) ・有給休暇(入社日当日に10日付与) ・特別休暇:年末年始休暇として会社がその都度指示 など

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