募集背景

現在、全社的にエンドユーザー向けのビジネスを強化している段階です。お客様のニーズに合わせて、クラウドサービスを利用したシステム構築案件を多く対応しております。ありがたいことに案件も増えていることから、プロジェクトの立ち上げを担うメンバーを育成することになりました。ゆくゆくはエンジニアを数名率いて案件を牽引するリーダー層としての活躍を期待しています。

配属部署

20代〜50代のメンバーが40名ほど在籍しています。案件に準じてウォーターフォール開発とアジャイル開発を採用。プロジェクトごとにチームを組みながら開発に取り組んでいます。チームごとに毎朝30分ほどミーティングを行い、進捗状況や当日の作業内容について共有しています。 なお、現在は出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを推奨しています。

概要

【会社概要】 金融、建設、医療、教育など幅広い分野のシステム開発を行っている独立系IT企業です。大規模なシステム構築だけではなく、お客様が抱えているどんな小さな問題にも全力を尽くして提案することが当社の強みです。 また、これまでのシステム開発実績の知見に加え、近年ではクラウドサービス（Microsoft Azure・GCP・AWS）に注力し、多種多様なWeb系システムの開発を進めています。それに伴い「WebアプリケーションのMicrosoft Azureへの最新化」分野での高度な専門性が認められ国内で5番目の早さでMicrosoft Specializationを取得いたしました。 設立から41年を迎える当社。これまでの豊富な実績やノウハウを背景にご縁が広がっており、リオーダー率は95％以上を誇っています。今後も最新情報や技術をいち早く取り入れ、PaaSベースのクラウドネイティブなシステムを活用することでエンドユーザー案件を増やし、プライムベンダーへと駆け上がっていきます。

この仕事で得られるもの

①幅広い業界の案件に携われます 教育や人材、官公庁など、さまざまな業界の案件に参画が可能です。また、プライム案件も多数あり、幅広い知識習得や技術力が身につくため、スキルアップもできます。 ②お客様とコミュニケーションを取りながら開発を進められます メンバーもお客様とコミュニケーションを取る機会があるため、技術面以外にもビジネススキルも身につきます。お客様の考えを直接聞き、業界の内情も知ることで、知識も広がります。 ③意見が言いやすく、風通しの良い環境です 既存のやり方にとらわれず、新技術や開発手法をキャッチアップする風土が根付いています。そのため、年次関係なく意見を出しやすく、導入推進ややりたいことに挑戦できる環境と言えます。 ④学ぶ意欲があれば、誰でも成長できます 社員一人ひとりの“WANT”を実現することも大切にしている当社。あなたの描く理想のキャリア像に向けて一緒に考えます。

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京本社 東京都新宿区高田馬場 1-31-18　高田馬場センタービル 【アクセス】 ・JR線・西武新宿線「高田馬場駅」戸山口より徒歩5分 ・東京メトロ東西線「高田馬場駅」3番出口より徒歩7分

待遇・福利厚生

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・定期健康診断（年1回） ・通勤交通費：全額支給 ・住宅手当：世帯主の場合17,000円、世帯主でない場合9,000円 ・通信光熱費手当：15,000円（テレワーク中のみ） ・東急ハーヴェストクラブ施設 ・資格取得支援制度 ・社員保険（日本生命団体保険加入） ・財形貯蓄 ・社員融資 ・退職金 ・厚生年金基金加入 ・オンボーディング・プログラム制度 ・社外研修（GLOBIS学び放題）

休日・休暇

＜年間休日126日＞（2022年実績） ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏期休暇（3日）※7～9月の間で取得可能 ・年末年始休暇（7日） ・特別休暇（慶弔休暇、ワクチン接種休暇） ・半休制度 ・有給休暇（初年度10日～最高20日）