AIを活用したDX担当_アソシエイト～シニアマネジャー

配属部署

配属先は選考過程においてご経験・適性・ご希望を総合的に考慮し、以下のいずれかで調整のうえ決定いたします。 ・クライアント担当部門（Tax Transformation Consulting） ・社内向け担当部門（Digital Solutions）

概要

◆日本最大の税理士法人： デロイト トーマツ税理士法人は、全世界 150カ国・地域を越えるグローバルネットワークを活用し、現代のクライアントのニーズに合わせた多様かつ総合的な税務サービスを、経済社会の公正を守り、かつ品質を重視し、高度な知議および豊富な経験を備えたプロフェッショナルによって提供します。 ◆豊富な人材と育成環境： 長年の歴史と経験豊富な人材が結集、税務を始めとする各業務のプロフェッショナルとしてのキャリア構築が可能です。（各種数十種類に及ぶ研修、バディー・メンター制度、コーチング、コミュニケーション研修等、研修や制度面も充実） ◆働きやすい仕事環境： 勤務時間7h/日、平均残業時間約30h/月、出社を基本としながら職位や状況に応じてハイブリッドワーク（在宅勤務）を組み合わせた働き方となります。（その他、フレキシブルワーキングプログラム＜時短や短日勤務＞、中抜け制度、各種社会保険完備、有給休暇年間（初年度15 日付与 最大25 日） ◆Inclusiveな風土醸成： 女性活躍促進支援、Internationalメンバー・LGBT+・障がい者等、弊法人ではDEI（Diversity, Equity & Inclusion）推進に取り組んでいます。 私たちデロイト トーマツ税理士法人では、一人ひとりの「人」および「プロフェッショナル」とし ての幸せの実現を応援するため、組織運営、ワークライフバランス、職場環境の整備、そしてグローバル人材の育成まで「人にまつわる様々な問題や課題」に真摯に取り組む＜People first＞を推進しています。仕事のプライベートの両立を図り、プロフェッショナルとして活躍されたいと考えていらっしゃる 皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。

この仕事で得られるもの

■売り上げに対してのIT投資比率が高いのが特徴です。グループを含めた売上も毎年順調に拡大しているためIT・AI投資額も年々増加しています。　 ■AIやDigitalの進展も踏まえ、業界のゲームチェンジ、税理士の働き方を変える等、ご自身の経験を活かしながら業界にインパクトを残す実感を持つことができます。 ■大型のIT系コンサルティングファーム等と比較すると比較的規模の小さい案件にてPJ全体に関わることができます。案件規模が大きく一部にしか携われない、ということもありません。（上流・コンサルテーションスキルの一通りの経験・習熟の場が早く得られます） ■働きやすい環境：残業平均16～20ｈ/月、繁忙期でも40ｈ程と安定した働き方を実現しています。女性も複数名在籍し、マネージャー職も複数名在籍しています。（所定労働時間：7時間） ■対面でのコミュニケーションの場を設けることで、入社後も安心してオンボーディングいただくことができるような環境づくりを行っています。 ■キャリアの複線化・長く勤めていただくための取り組みも毎年改善・レベルアップされ、キャリアも柔軟に構築いただくことができます。

勤務地

【勤務地詳細】 〒100-8362　東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング 【アクセス】 •地下鉄千代田線 二重橋前駅、有楽町線 有楽町駅、日比谷線・三田線 日比谷駅 B5出口より地下コンコース直結 •JR京葉線 東京駅B1F 6番出口より徒歩3分 •JR有楽町駅 国際フォーラム口より徒歩5分 •JR東京駅 丸の内南口より徒歩10分

勤務時間

9:30〜17:30

待遇・福利厚生

・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・退職金制度 ・総合福祉団体定期保険 ・デロイト トーマツ確定拠出年金 ・定期健康診断 ・自己啓発援助 ・企業年金基金 ・トーマツ健康保険組合のカフェテリア方式による福利厚生制度　など ・出社を基本としながらハイブリッドワーク（在宅勤務）を組み合わせた働き方可 ・フレキシブルワーキング制度（育児・介護等の事由により時短・短日・フレックス勤務等へ変更可） ・フレッシュブレイク制度（通院や保育園のお迎え等の用事での仕事の中断可） ※配属部門/ランク等により状況が異なる場合、事前申請と承認が必要な場合がございます

休日・休暇

・土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、その他法人が定める休日 ・有給休暇（初年度 15日、最大 25日）※初年度は入社初日に付与 ・受験有給休暇（最大 5日間付与）