野原ホールディングス株式会社 - 創業420年超の建材商社がデータドリブン・プラットフォーマーを目指す
グループ事業会社の経営計画・管理 グループ内の新規事業開発
本ポジションでは、当社の付加価値となるビジネスモデルをデジタルプラットフォームとして実装するアプリケーション開発を担当して頂きます。 ビジネス戦略と直結した重要なアプリケーションを、主体的かつアジャイルな開発スタイルで実装する重要なポジションであり、受託開発とは異なるダイナミックな活躍の場が期待できます。 具体的には、グループ戦略の実践に必要となる各種DXアプリケーションのUXデザイン・設計・開発・改版・運用保守といったライフサイクル全般のアプリケーションの開発を行って頂きます ・アジャイル(SCRUM等)によるアプリケーション開発の実践(場合によりウォーターフォール型開発も想定) ・ビジネス要件を踏まえたUXデザイン・機能設計・プログラミング ・ビジネスのスケーリングに応じた品質担保・運用保守・アプリ改版 ・アプリ実装に最適なテクノロジー(AI/xR/IoT等)やクラウドアーキテクチャー(IaaS/PaaS等)の選定 ・アプリ開発に関する進捗管理・課題管理
募集背景
建設業界はBIMを初めとしたデジタル化の進展が始まっており、現在のアナログな商習慣からデジタルを活用したビジネスモデル変革が必須です。 当社では、グループ全社を挙げてデジタル戦略を推進しており、このグループ戦略の下でBuildAppサービスを中心として複数のDXプロジェクトが既に進行中です。 DXではリアルビジネスとデジタルが一体化したデジタルプラットフォームを迅速かつ継続的に提供していくことが重要となりますが、当社の強みに関わるアプリケーションについては、市場変化への柔軟な対応や競合他社と差異化によるビジネス優位性を社内開発することで担保していく必要があると考え、本募集を行っています。
配属部署
建設DX推進統括部DXサービス開発センター
概要
<会社概要> ■大切にしている理念、行動指針として以下のものがあります。 【MISSION】 ・CHANGE THE GAME.クリエイティブに、面白く、建設業界をアップデートしていこう 【VISION】 ・AIやICTを活用し、建設業界のデータドリブン・プラットフォーマーとして、あらゆるステークホルダーとともに、利便性と効率性を革新的に高めます。 【VALUE】 ・ゲームを“チェンジ“して、「自分ゴト」にする楽しさを ・誰よりもオープンに、気持ちよく、領域を越えていこう ・チームをつくるのは、会社をつくるのは、私です ・時代のスピードの、先をゆけ ・自分らしさと遊び心のクリエイティビティを持とう <業務概要> 本ポジションでは、当社の付加価値となるビジネスモデルをデジタルプラットフォームとして実装するアプリケーション開発を担当して頂きます。 ビジネス戦略と直結した重要なアプリケーションを、主体的かつアジャイルな開発スタイルで実装する重要なポジションであり、 受託開発とは異なるダイナミックな活躍の場が期待できます。 他業界と比べてデジタル化が圧倒的に遅れている建設業界を、根底から作り直し一緒に革命を起こしませんか!! 私達は本気です!
この仕事で得られるもの
■事業に伴走しながらサービスを実現していく達成感 事業を実施しているところと距離が近いので、BuildAppを顧客の要件を聞きながらともに考え、 ともに作成していく環境です。 事業の進展に伴い、一から作成したシステムが大きくなっていく達成感を得られます。 ■多国籍への対応力アップ オフショアや外国籍の人材など人数は少ないですがバラエティに富んだメンバー構成です。 多様な価値観にお互い触れ合えることで、自身の価値観を広げ、発想につなげることができます。 ■先端技術に触れることができる BIMやAIなどの先進的技術だけでなく、アジャイルやスキーマ駆動開発など開発手法も 様々取り組んでます。使ってみたい技術や手法があれば目的に合っていれば使用しやすい環境です。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区新宿1-1-11 【アクセス】 電車: 東京メトロ丸ノ内線 / 新宿御苑前駅 2番出口 徒歩2分 東京メトロ丸ノ内線 / 四谷三丁目駅 1番出口 徒歩8分 バス: 都営バス 品97 新宿駅西口方面 1番のりば 新宿一丁目[新宿区]下車徒歩1分
勤務時間
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
各種社会保険、健康診断、財形貯蓄、持株会、慶弔見舞金、退職金制度(退職一時金+確定拠出年金) 福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携 など
休日・休暇
勤務時間 9:00 ~ 17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間 60分 フレックスタイム制 有(コアタイム/11:00~14:00) 休日 完全週休2日(土日)、祝祭日、年末年始 年間休日125日以上 休暇 年次有給休暇、夏期・年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇、記念日休暇など
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