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【アカウントプランナー】高付加価値案件で成果を追求し、圧倒的成長を叶える(業務委託)

株式会社アンソリュート - Webマーケティングのスキルを活用!メンバーのQOLを追求するWeb広告代理店

株式会社アンソリュート 求人画像1
(広告・マーケ)フリーランスアカウントプランナー
360万円〜1800万円
東京都
週に1回以上のリモート, 業務委託契約可, クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし

事業内容

事業内容:リスティング広告運用コンサルティング事業
リスティング広告運用コンサルティング事業

GoogleやYahoo!のリスティング広告に特化した高スキルの運用型広告コンサルティング。業界トップの専門家がマーケティング戦略の策定・実行を包括的に支援します。

仕事内容

当社のアカウントプランナーは、単なる顧客対応業務に留まらず、顧客との対等なパートナーシップを築き、本質的な課題解決を通じて圧倒的な成果を追求するポジションです。 大手代理店と比較して少数精鋭で顧客に深く関与頂く為に、担当案件数を平均5件未満にすることで、レポート作成や請求作業といった事務作業だけでなく、顧客の事業全体に深くコミットし、LTV向上や現場の業務改善まで踏み込んだ提案を行います。 【具体的な支援事例】某クリニックのお客様に対して現場訪問や電子カルテと連携した計測環境の整備など、ウェブの管理画面の先にある顧客の事業状況まで深く理解し、最適なアクションを実行して成果を還元しました。 私たちが担当する案件は、お客様との信頼関係を基盤とした紹介案件が99%になります。そのため、高額な広告費が必要となる案件で発生しがちなプレッシャーとは無縁で、顧客と健全なパートナーシップを築ける案件に限り支援先を決定しています。質の高いサービスを通じて、顧客から直接感謝の言葉を頂ける点は、大きなやりがいにつながります。 Web広告経験3~4年で「一人で何でもできる」と自負するレベルの方でも、当社の環境では更にスキルを磨き、成長できる環境です。大手代理店では経験できない、関われる業務範囲の広さと深さが成長を加速させます。 代表の仲田との密な連携を通じて、実務スキルだけでなく、将来的なキャリアプランや独立を見据えた「自力」を養うことが可能です。 信用を勝ち取るためには、レスの速さや、金融・人材といった難易度の高いマーケティング領域において、どれだけ深く本質的な会話ができるかが重要です。入社歴に関わらず、適切なアクションを取れるスキルと、顧客の課題を深く理解し解決に導くコンサルティング能力が求められます。 経験豊富な方はもちろん、大手代理店でジュニアレイヤーとして活躍してきた方でも、「誰が担当するか」が重要視される環境で、自身の介在価値を最大限に発揮し、共に成長していける方を歓迎します。 ※「成果に応じて月数百万円支給実績あり」 【主な業務内容】 ■ 営業・プランニング ・新規クライアントの開拓、および既存顧客のアップセル提案 ・事業課題のヒアリングと広告・マーケ戦略の立案 ・媒体選定/キーワード設計/LP改善など上流工程への関与 ■ 実行・改善 ・広告キャンペーンの企画・入稿・運用ディレクション ・レポーティング、数値改善、追加施策の提案 ・運用担当と連携しながら、PDCAの主導・改善推進 ■ 顧客対応・チーム連携 ・定例ミーティング、施策説明、調整・交渉 ・クライアントとの長期的な関係構築・信頼形成 ※希望・成果に応じて、メンバー育成や新規事業への関与も可能です 【ある日の一日】 10:00 出社・メールやSlack確認・チーム内での連携事項を整理 10:30 前日の運用実績チェック・クライアント報告資料の作成 11:30 新規提案に向けた仮説設計・戦略シート作成 13:00 ランチ 14:00 クライアント定例MTGで施策進捗を共有・改善提案 15:30 社内レビュー(メンバーとの改善ディスカッション) 17:00 次週施策の方向性を資料化/運用担当とディレクション確認 18:30 翌日のタスク整理・メール対応 19:00 退勤 【このポジションの魅力】 ・営業×広告×マーケを一気通貫で経験でき、複数の専門性を身につけられる ・提案→実行→改善まで一貫して携わるため、成果が“自分の手応え”として返ってくる ・数字で語れる営業力が身につき、成果で評価される文化 ・提案やアイデアが即反映されるスピード感と裁量 【キャリアパス】 半年ごとの360度評価と定量評価により、昇進・昇給のチャンスがあります。 ポジションの余白が大きく、自らの成果と意志次第で、リードセールスや新規事業責任者などへと進むことも可能です。

募集背景

当社は2021年創業以来、着実な利益成長と共に事業・組織の発展を遂げ、今後数年で100名規模への拡大を目指しています。現在の成長フェーズにおいて、これまでの営業経験を活かし裁量権のある環境で事業成長の中の核を担い、自らの手で事業をスケールさせる経験を積みませんか? 大手広告代理店出身の成功実績豊富なスペシャリストがしっかりサポートします。 営業×マーケティング×広告戦略の知識を深め、大規模案件の新規獲得をリードするアカウントプランナーを積極採用です!

配属部署

平均年齢20代後半。社内は少数精鋭チームで、営業・運用の縦割りはありません。 役割にとらわれず自由に意見を出し合える文化があります。 「数字に強い営業」「提案に強いマーケ担当」など、領域をまたぐプロが活躍中。 希望すれば広告運用を覚えることも、新規営業にチャレンジすることも可能です。 ご経験に応じて配属いたします。 ・広告事業部 ・インフルエンサー事業部 ・メディア事業部

概要

Unsolute(アンソリュート)は、顧客・自社の事業発展に対して真摯に全力で尽くすとともに、法人組織の新しい在り方を提言し続ける新進気鋭のデジタルマーケティングエージェンシーです。 2021年3月に設立し、美容医療やサロンといった店舗集客型のデジタル広告に強みを持ち、Google検索やYahoo検索、ディスプレイ広告などの広告運用事業を基盤として事業を拡大しています。創業以来順調に利益を伸ばし、続々と新規事業を立ち上げ現在4事業を展開しています。 ========= 私たちは、群雄割拠、無数にあるWEBマーケティング企業の中において、"同質化してしまいたくない/独自の価値提供が出来る人材を輩出する企業にしたい" という想いを持っています。 Unsoluteという社名は、化学用語の「solute=溶質」の逆を意味する『un-solute』という造語で、「非溶質・溶け込まない」というそんな私たちの意志を表し会社名に名づけました。 ▍ VISION CAREER WELL BEING ▍OUR STRENGTH 私たちは単なる広告代理店ではありません。デジタルマーケティングの最前線を走ってきたメンバーが多く在籍し、これまでの経験を活かして「本質的な課題」に向き合い、属人化せずチームとして成果を出し続け顧客ビジネスの拡大に努めています。 ▍Unsoluteの理念 人生にもサステナブルを。 社会人にとって家族の次にそばにあるコミュニティは会社です。その環境が普遍的であること、メンバー各々の人生における企業価値を昇華することが、豊かでサステナブルな人生に繋がると信じています。 顧客・自社の事業発展に対して真摯に全力で尽くすとともに、法人組織の新しい在り方を提言し続けることで、関わる人々の人生も豊かにサステナブルに満たしていきます。

この仕事で得られるもの

■ 営業×マーケの複合スキルが身につく ・広告運用やマーケ視点を持ちながら、営業として成果を出す経験が積める ・仮説設計・データ分析・改善提案までを自ら回せる力が養われる ・提案が成果に直結する“数字で語れる営業力”が磨かれる ■ スピード感と裁量のある環境 ・少数精鋭チームで役員との距離も近く、提案は即実行フェーズへ ・営業と運用の垣根がなく、希望すれば運用・新規事業にも関われる ・成長フェーズならではの“仕組みをつくる側”に立てるタイミング ■ キャリアの広がり ・実績と意志次第で、マネジメントや事業責任者にも挑戦可能 ・「営業のその先」で、事業や組織づくりに関わる道が開かれている 「営業だけじゃ物足りない」 「もっとマーケティングに踏み込みたい」 そんな方にこそ、力を発揮できるポジションです。 Unsoluteでは、顧客の事業成長を「自分ごと」として捉え、本質的な課題解決に情熱を注げる方を募集しています。変化の速いデジタルマーケティングの世界で、常に情報をアップデートし、自身の専門性を磨き続けられる意欲的な方を歓迎します。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿南1-17-15 VORT恵比寿Ⅵ 5F 【アクセス】 JR山手線他 「恵比寿駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

※双方の意向により正社員への登用あり

休日・休暇

要相談

【アニバーサリー休暇】

年1回の大切な記念日。自身のリフレッシュ・大切な思い出作りのために休暇制度を設けております。 家族・友人など自身の大切な方と過ごす時間としても是非活用して下さい。

【たまには】

最近、""両親と二人きりで過ごす""という時間はありましたか? 大人になるにつれて、家族で集まる機会はあれども、二人きりで過ごす場面は少なくなってきたのではないでしょうか。 一方で、大人になって気づく両親の偉大さ。 今になって改めて、感謝を伝えたり、近況をゆっくり報告する時間が欲しいと思っている方も多いと思います。 そんな皆さんを後押しすべく、""両親と二人きりで過ごす時間と口実を会社でプレゼントしたい""というのがこの「たまには」という制度です。 1年に最大2回まで、食事又は旅行に会社負担で行くことが出来ます。 この制度のルールはただ1つ。『必ず2人きりで行くこと』

【ワーケーション】

在宅ワークが増加する中で、社員のコミュニケーションが取りづらい環境になっている今、希望する社員と「ワーケーション」を実施しております。「いつもと違った環境で自然に触れながら仕事が出来る」と好評です。

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