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【事務総合職/人事】採用経験を活かして、成長中のベンチャーの組織作りに挑戦しませんか?

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【事務総合職/人事】採用経験を活かして、成長中のベンチャーの組織作りに挑戦しませんか?

株式会社アンソリュート - Webマーケティングのスキルを活用!メンバーのQOLを追求するWeb広告代理店

株式会社アンソリュート 求人画像1
【事務総合職/人事】
400万円〜
東京都
急募求人, 服装自由

事業内容

【広告代理事業】 Google/Yahoo!のリスティング広告を中心とした運用型広告の運用コンサルティング 運用型広告の中でも特に高度な「スキル・経験」「ロジカル&ディープシンキング」「数学的センス」が問われるリスティング広告領域において、運用コンサルタントとして活躍してきた大手代理店出身のトッププレイヤーを中心に、経験・実績ともにハイレベルなメンバーで構成したサービスを提供しています。 【Webマーケティング支援事業】 クライアントの事業フェーズに合わせてマーケティング戦略~実行までを包括支援 お客様のマーティングプロジェクトの一員として施策の策定及び実行を支援し、 必要に応じてマーケティング体制構築のための採用や研修なども実施しています。 【プロダクト開発支援事業】 専門事業を運営している事業経営者向けマーケティングツールのプロダクト開発・営業支援 各専門事業特有の集客チャネルを含めた全集客経路からの成果進捗確認や継続判断が可能なダッシュボード、SEO対策された自社ホームページの簡単作成ツール、リスティング広告やGoogle Mapを用いた集客機能など、 デジタルマーケティングに必要な最低限の機能をワンストップで実現するマーケティングツールを提供。

仕事内容

本ポジションは、【事務総合職/人事】として会社をサポートします。 -------------------------------------- 【主な業務内容】 ◎採用関連 ∟エージェント管理、ダイレクトリクルーティング、採用応募者管理、採用面接実施 ◎人事広報活動(SNS運用・wantedly運用) ◎経費精算処理、請求処理などの経理補助業務 ◎営業サポートとして、広告運用時のレポート更新の巻き取り等 ◎社内会議、商談などのスケジュール調整 ◎契約書、請求書などの書類作成、発送業務 ◎備品管理、ワーケーションアレンジ ◎その他 -------------------------------------- 3期目という会社の基盤づくりのフェーズだからこそ、職種問わず幅広く経験を積むことができます。 メンバーも同世代が多く、立場に関係なく意見を発信しやすい環境です。 チームでコミュニケーションを取りながら働くことが好きで、 自身だけでなくメンバーを取り巻く環境改善の部分からサポートするようなお仕事がしたい。 ボードメンバーであるという意識、自主性を忘れず、 さらには裁量権を持ち自身のキャリアアップを叶えたい方には絶好の環境です! 是非、お話ししましょう。お待ちしております!

概要

私たちは、【人生にもサステナブルを。】というミッションを掲げ、 1人1人の人生において組織や事業の存在がなくてはならない誇らしい存在であり、 株式会社アンソリュートは、 顧客・自社の事業発展に対して真摯に全力で尽くすとともに、 法人組織の新しい在り方を提言し続けることで、人生にもサステナブルを満たします。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿西1-16-4長谷戸ビル6F 【アクセス】 「恵比寿」駅から徒歩5分 ※渋谷駅/新宿駅/品川駅/池袋駅/六本木駅/武蔵小杉駅/赤羽駅などからも電車で乗り換えなく30分以内で通勤可能です。

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【賞与】有(業績により変動)/インセンティブあり 【昇給】有 【通勤手当】有(全額) 【健康保険】有 【厚生年金】有 【労災保険】有 【雇用保険】有 【退職金制度】無 【定年退職制度】有(60歳)

休日・休暇

完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇・冬季休暇 有給休暇 慶弔休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 ※年間休日120日

【アニバーサリー休暇】

年1回の大切な記念日。自身のリフレッシュ・大切な思い出作りのために休暇制度を設けております。 家族・友人など自身の大切な方と過ごす時間としても是非活用して下さい。

【たまには】

最近、""両親と二人きりで過ごす""という時間はありましたか? 大人になるにつれて、家族で集まる機会はあれども、二人きりで過ごす場面は少なくなってきたのではないでしょうか。 一方で、大人になって気づく両親の偉大さ。 今になって改めて、感謝を伝えたり、近況をゆっくり報告する時間が欲しいと思っている方も多いと思います。 そんな皆さんを後押しすべく、""両親と二人きりで過ごす時間と口実を会社でプレゼントしたい""というのがこの「たまには」という制度です。 1年に最大2回まで、食事又は旅行に会社負担で行くことが出来ます。 この制度のルールはただ1つ。 『必ず2人きりで行くこと』"

【ワーケーション】

在宅ワークが増加する中で、社員のコミュニケーションが取りづらい環境になっている今、感染対策もしっかり行った上で、希望する社員と年4回「ワーケーション」を実施しております。「いつもと違った環境で自然に触れながら仕事が出来る」と好評です。

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