【相模原】賃貸管理業務 ※プロパティマネージャー／神奈川県内シェアトップクラス
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株式会社オリバー - 地域に根付いたビジネス展開！全国最大級の規模を誇る相模原・町田の地場不動産会社
事業内容
不動産の媒介・流通・開発・分譲・管理・運営・コンサルタント業務 貸コンテナ事業・パーキング事業等
仕事内容
■担当業務 賃貸物件の管理業務となる、契約・更新、リフォーム、カスタマサポート等の各種業務に従事頂ける方を募集致します。 ■業務詳細 契約・更新チーム：申込受付から契約後の入居までの段取に至る一連の業務に従事頂きます。契約書の作成、家財保険の加入手続き、入居前審査、鍵交換手配などを行って頂きます。 カスタマチーム：ご入居者様からの様々なリクエストに応じ、解決に向けた対応を行って頂きます。コールセンターで受付けた各種ご依頼等に対するサポート業務に従事して頂きます。 リフォームチーム：退去時の立会い業務、退去精算、業者手配、空室改善に向けた各種設備提案の見積もり作成等を行って頂きます。 ■組織構成 賃貸管理部は正社員27名、パート社員27名で運営しており、契約、更新、リフォーム、カスタマなど各業務毎のチーム制で業務を行っています。知識、経験のレベルに合わせ先輩社員が実務経験を踏まえながら指導・育成できる環境となっています。 ■就業環境 ・一人ひとりの可能性を広げる為、社員の将来や目標を考慮し、仕事の幅を広げながら、正当に評価、キャリアアップを支えます。 ・不動産知識以外にも相続、ＦＰ，簿記など知識の習得やスキルアップしたい方には学習支援制度でバックアップできる環境が整っています。 ・一人一人が自分の業務を管理し、効率的な働き方が働き方ができる環境です。 ・業務効率を重視し、モチベーション高くワークライフバランスを保つ働き方を推奨しています。残業時間の縮小や有給取得の促進のため、声掛けと仕組み化を実施し、働きやすい環境を整えています。 ■同社の特徴 ＜成り立ち＞同社は総合不動産業、建設業を展開し、神奈川県内で実績を積み上げています。1982年の設立から現在に至るまで、地域密着型で展開している相模原や町田エリアでは、多くのお客様からの知名度、ならびに実績を誇っています。ただ、そのことにも増して、同社は「世間の注目よりも1人1人のお客様との関係性や住まいづくり」にこだわっています。それは、住まいという人の生活基盤のお手伝いができ、特に新生活のスタートに関わり応援ができること、「人と人」「同社とお客様」とで、信頼や感動の共有ができた時、心底絆で結ばれるこの仕事こそ、同社の誇りと考えているところから来ています。 ＜強み＞同社は個人の人生に寄り添い、ライフイベントに合わせた提案にこだわりを持っています。そのため顧客満足度が高く、リピーターが多いことが特徴になっています。こうした地域の人々のくらしに根差した運営方針が同社の強みであり、また、今後は新たな土地開発と交通機関の整備によりますますの住民増加の見込まれる相模原エリアにおいて確立したネットワークを活かし、さらなる拡大を見込んだ事業運営を進めています。
配属部署
賃貸管理部
概要
総合不動産カンパニーとして、設立以来42年にわたって黒字経営を続けているオリバーグループ。 管理戸数は11,000室で神奈川県トップクラスの実績を誇る当社。これからもお客様の信頼に応えていくために、新しい仲間を募集します！
この仕事で得られるもの
不動産の知識以外にも実務を通して、相続、建築、税金などの知識が習得できます。また、オーナー様から感謝される仕事で自分の頑張りが直接評価に繋がるやりがいのあるお仕事です。
勤務地
【勤務地詳細】 神奈川県相模原市中央区鹿沼台1-9-15 【アクセス】 淵野辺駅より徒歩1分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
●社会保険完備 ●社内実務勉強会（店舗内OJTなど） ●スキルUP支援制度（資格受験費用支援） ●資格取得祝い金（宅建士10万円／不動産経営管理士1万／FP2級1.5万） ●各種祝金制度（結婚・住宅購入最大5万・出産1万円） ●住宅取得支援（グループ内物件の購入時、仲介手数料半額を会社負担） ●海外研修（韓国・グアムなど） ●社内旅行（香港・石川など会社全額負担） ●退職金制度 ●産休・育休制度 ●時短勤務制度 ●勤続表彰
休日・休暇
●週休2日制（シフト制） ●GW・夏季・年末年始 ●半休制度 ●有給休暇（入社半年後10日） ●慶弔休暇 ●特別休暇(社員旅行等) ●ワクチン特別休暇 【年間休日：110日】※2021年実績
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