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【経営企画/リモート勤務】独自技術活用のAIスタートアップ!事業拡大期のプロジェクト推進の中核を担えるポジション

Idein株式会社 - 日本最大のエッジAIプラットフォーム『Actcast』の開発・運営

Idein株式会社 求人画像1
経営企画
556万円〜1000万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

1.Actcast事業(日本最大のエッジAIプラットフォーム『Actcast』の開発・運営) 2.受託開発事業(次世代自動車開発での協業 等)

仕事内容

本ポジションでは、当社の経営企画部門の担当として、経営全般におけるプロジェクトを推進しながら当社ビジネスの基本形を改めて確立し、更なる事業成長を目指します。 会社の急速拡大期を支えていただく中で、エッジAI領域の最先端に触れつつ、経営企画のエキスパートとして高い専門性を身につけていただける環境です。 AIの新しい未来をともに切り拓いていただける方のご応募をお待ちしています。 【具体的な仕事内容】 「全社最適」を実現するための経営全般における推進支援 ・特別プロジェクト推進(部署横断プロジェクトなど) ・経営意思決定サポート ・ビジネス収益構造のコントロール支援 【ポジションの魅力】 ・エッジAI分野トップのスタートアップにて、スピード感を持って業務推進を行える ・事業の大きな拡大フェーズに先立ってアサインできるタイミングである ・社内外の幅広い関係者を巻き込んだ業務推進を経験できる ・担当業務について専門性を磨き、実践を通じて経企業務のエキスパートへ成長できる ・スタートアップから大企業まで、取引先の幅が広く様々な経営企画業務を経験できる 【入社後のイメージ】 イメージとしては、下記のような流れで業務領域を広げていっていただきます。ゆくゆくは経営業務のエキスパート人材として、事業の中核を担っていっていただきたいです。 ・入社半年後:既存業務へのキャッチアップ ・1年後:今後の成長を見据えた事業強化へ向けた施策検討・実行 ・3年後:上場前後での事業構築・推進 ※受賞一例 ・英Arm社「AI Partner」選出(2020) ・米NVIDIA社「Inception Program Partner」選出(2019) ・Forbes「日本のスタートアップ200」選出(2019) ・日本経済新聞社「NEXTユニコーン企業」選出(2019) ・経済産業省「J-Startup」選出(2018)

募集背景

業務内容の拡充に伴う増員募集となります。 「ビジネス立ち上げ」「特別プロジェクト」「経営意思決定のサポート」等の業務について、社内コミュニケーションのHUB機能を担い、関係者を巻き込みながら主体的なプロジェクト推進を行なっていただきます。

配属部署

経営企画部 【メンバー構成】 一緒に仕事をするチーム構成:2名体制 ・経営企画部長 1名 ・広報室 1名

概要

当社では実世界におけるビッグデータをAI技術を活用して収集し、企業のビジネス課題解決を実現するIoTプラットフォームサービスを運営しています。特にDeep Learningモデルの推論を高速化する独自のコンパイラ技術に強みを持ち、モデル設計などにおいても計算機リソースを考慮した開発を行うことで、競争力と付加価値の高いサービスを実現してきました。 近年では次世代自動車で使用されるアルゴリズム(外界の認識・モーションプランニングなど)の研究開発に取り組むなど当社独自の技術力を活かした事業展開を推し進め、合計で36億円の資金調達を行うなど次世代ユニコーンとして高く評価されています。「最新の技術を誰もが手軽に利用できるようになる。」そんな未来を実現させるためのプラットフォームを、ぜひ一緒に創り上げていきましょう。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田神保町1-4-13 【アクセス】 ・神保町駅 東京メトロ各線 A5出口 徒歩2分 ・御茶ノ水駅 東京メトロ 丸の内線 2番出口 徒歩9分 ・新御茶ノ水駅 東京メトロ 千代田線 B3出口 徒歩9分

待遇・福利厚生

・ライフプラン手当(4.9万円)/月 ・リモートワーク手当(1万円)/月 ・住宅手当(7.5万円)/月(試用期間後の支給) ※ご希望により、住宅手当ではなく借上社宅制度(支給額は以下のいずれかの小さい方の金額(7.5万円、家賃の半額))をご利用いただくことも可能です。 ※住宅手当、借上げ社宅制度いずれも試用期間後からの適用となります。 ・確定拠出年金 ・フリードリンク・お菓子・書籍 ・ビアバッシュ ・BBQなど社内イベント(開催はコロナ情勢による) ・健康保険(関東IT)、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・団体生命保険 ・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日・祝日休み) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・傷病休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・慶弔休暇

勤務制度

・裁量労働制 ・フルフレックス(コアタイム無し) ・リモート可 ・副業OK

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