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【データ活用戦略コンサルタント】新規事業立ち上げ|経営データドリブン化支援│リモート・フレックス可│自社プロダクト保有

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【データ活用戦略コンサルタント】新規事業立ち上げ|経営データドリブン化支援│リモート・フレックス可│自社プロダクト保有

株式会社WorkX - 「次の100年の『働く』を作る。」をビジョンに、時間ではなくスキルに対価を支払う新しい労働システムの構築を目指します。

株式会社WorkX 求人画像1
データ活用戦略コンサルタント|メンバー
400万円〜1100万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, 急募求人, 採用枠5名以上

事業内容

当社は、『仕組みを変え、社会を変え、幸せな人生を増やす』をVISIONに掲げ、人生に犠牲を強いている仕組み自体の「歪み」を解決するためにコンサルティングを中心とした2つのサービスを展開しています。 1つ目は、戦略/業務/IT領域における『オーケストラ型』コンサルティングサービスの提供です。 自社社員と4,000名を超えるハイエンドフリーランスコンサルタントのワンプール制により、上流から下流に至るまで、どのような課題にも都度、組織を構成し対応することができます。 2つ目は、フリーランスコンサルタントと企業をつなぐプラットフォーム『ProConnect』の開発・運用です。 個人の方たちが時間や組織に縛られず、プロフェッショナルとして活躍する世界を実現することで、企業の変革や生産性を高め、結果として社会・個人両方の側面から幸せを増やしています。 2018年に創業し、3期目3.5億円→4期目10億円と右肩上がりに売上を伸ばしているイーストフィールド社は、5期目22億円を売上目標として掲げて事業展開していく予定です。 マージンを公開した明瞭な手数料と業界最低水準のマージン率でクライアントから高く評価されており、 フリーランスのコンサルタントに対しても報酬が高いことからwin-win-winの関係性を築き、 クライアント企業様の継続率9割以上という質の高いマッチングを実現しています。

仕事内容

■データ活用における戦略/構想策定~実行/定着化支援  -データ活用戦略策定  -ガバナンス整備  -アセスメント  -データ活用人材育成  -分析支援  -DMO支援  -組織変革等々  《直近の案件例》  ◎オプトマーケティングの   予測分析と施策立案(サービス)  ◎保険料プライシングの仕組み化   および精度向上(金融)  ◎経営企画データ分析支援(教育)  ◎データドリブン組織への変革支援  (小売流通/商品/製造/ライフサイエンス/メディア)  ◎データ利活用戦略策定支援(サービス/小売流通)  ◎機械学習モデルの構築と内製化支援(金融)  ※支援バリエーションも様々なため、   ご自身のケイパビリティに応じて、アサインをいたします

募集背景

直近、Big4やデータ分析国内最大手の執行役員を経た事業責任者がジョインをし、DX・データ活用に係る新規事業の立ち上げを行い、【データ活用戦略コンサルタント】組織の立ち上げを行なっております。 5期目売上16億円と圧倒的な成長をしてきているものの、企業成長にさらにドライブをかけるため人材募集することになりました。

この仕事で得られるもの

《ジョインメリット》 1)新部署設立のため、  代表・マネージャーの直下で  ご経験を積むことが可能です 2)会社全体として新しいテクノロジーを  取り入れることに積極的であり  新技術の提案が容易 3)性別国籍年齢立場など一切関係なく、  良いものを良いと言える風土がある 4)チャレンジを称賛する文化がある 5)ProConnect内のプロフェッショナルと  仕事をする機会も多いため、  様々な方のスタイルやビジネスをする上で  本質的なスキル・思考も仕事を通して学べる 6)半年以内に"ほぼ100%"の  従業員に昇給実績がある 7)フリーランス業界の動向を  間近でウォッチできるため  今後の伸ばすべきポイントを見誤らない 8)ベンチャー企業ならではの  ウェットなコミュニケーションが可能

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿1丁目 19番15号ウノサワ東急ビル3階 【アクセス】 JR恵比寿駅西口より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】  ■リモートワーク可   ※原則週3出社、週2リモートの勤務体系  ■副業・兼業可   ※事前申告制  ■社会保険完備  ■交通費支給(上限4万円)  ■定期健康診断  ■ウォーターサーバー設置  ■コーヒーサーバー設置  ■炭酸水メーカー設置  ■ウェルカムランチ  ■部署ごとの歓迎会  ■納会  ■社員紹介制度  ■昇給(年2回)   ※実績によっては期中に昇給の可能性有  ■賞与(年2回)

休日・休暇

【年間休日120日以上】※昨年度実績124日  ■完全週休2日制(土日)  ■祝日  ■GW  ■夏季休暇  ■年末年始休暇  ■有給休暇  ■慶弔休暇  ■産前産後休暇、育児休暇

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