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【インフラ・プロジェクトリーダー】上場企業グループ|案件選択自由度100%|プライム案件中心|リモート案件多数|平均残業時間15h以下|カジュアル面談OK【PM・ITコンサルタントを目指せる】

株式会社ハイブリッドテックエージェント - 大手事業会社/メガベンチャー/スタートアップを中心とした直接案件でスキルアップ!

株式会社ハイブリッドテックエージェント 求人画像1
インフラプロジェクトリーダー
500万円〜1000万円
東京都
AWS, Azure, GCP
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:メガベンチャー・スタートアップ特化型SES/コンサルサービス
メガベンチャー・スタートアップ特化型SES/コンサルサービス

東証グロース上場企業グループのITベンチャー。SES・コンサルティング事業を展開し、プライム案件中心に、モダン技術を活用した大規模・社会基盤開発に携われます。

仕事内容

お客様とインフラ開発・構築ベンダーの間に立ち、プロジェクトの進捗・課題・品質などを管理しながら、インフラプロジェクトを推進していただきます。 また、大手外資系コンサルティング企業とも協業し、プロジェクトマネージャーを補佐しながら、インフラ領域のプロジェクトを成功に導いていただきます。 ■職務内容 プロジェクトマネージャーのもと、主に以下の業務を担当していただきます。 ・顧客とのインフラ要件・仕様策定会議への参加、提案 ・インフラ環境の要件整理、設計方針の策定・調整 ・サーバー、ネットワーク、クラウド等のインフラ設計・構築に関するプロジェクト推進 ・インフラ設計書、構築手順書等の各種ドキュメント作成・レビュー ・顧客要件、設計方針のインフラ開発・構築チームへの伝達 ・インフラ開発・構築チームの進捗管理、課題・リスク管理 ・設計・構築成果物のレビュー、品質確認 ・テスト、移行、リリースに向けた各種調整・推進 ・インフラ環境の納品、顧客への報告・説明 ・日々の進捗状況の取りまとめ、レポーティング ・プロジェクトマネージャーのサポート、メンバーのマネジメント・育成 ・インフラプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント品質の改善 ・プロジェクト計画の策定および計画に基づくプロジェクト遂行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社の魅力ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【安定 × 柔軟な働き方】 ●東証上場企業のグループ会社で安定した経営基盤のもと、長期的に活躍可能 ●案件選択は自由(強制アサインなし) ●待機期間中も給与は100%保証 ●ハイブリッドワーク◎リモート案件多数 ●月の平均残業時間15時間以下 ●有給休暇は、時間単位での取得も可能 【成長できる環境】 ●プライム案件中心で、上流工程への挑戦が可能 ●資格取得支援&オンライン研修完備(Udemy見放題) ●モダン技術/大規模案件に携われる環境 【キャリア支援】 ●一人ひとりのキャリアアップを全力支援 ●市場価値を高める案件アサイン設計 他にも充実の福利厚生・退職金制度など、エンジニアが安心して長く働ける制度も整えています。 「安定」「挑戦」「成長」―― そのすべてを叶えたいあなたに、最適なステージをご用意しています。 ぜひ、あなたの理想のキャリアを一緒に実現しましょう!

募集背景

顧客基盤の急拡大に伴い、プロジェクト規模や領域が多様化する中、顧客価値に直結する課題解決を徹底するプロジェクトリーダー(PL)を募集します。 AI技術の普及で単なる実装作業の価値が変化する現代だからこそ、当社は「AIを使いこなし、クライアントとの対話を通じて本質的な課題を解決するプロフェッショナル」の育成を重視。個々のキャリア構想に合わせて挑戦する領域を共に設計し、組織として成長を伴走・後押しします。 PLとしての実績を積んだ先には、適性や志向に応じて、PM、ITコンサルタント、FDEなど、高付加価値領域へのステップアップが可能です。

概要

私たちは、コンサルティング事業およびSES事業を展開する急成長ITベンチャー企業です。 日本を支える社会インフラ企業や金融システム開発等のプロジェクトを推進しています。 親会社は東証グロース市場に上場している株式会社ハイブリッドテクノロジーズであり、非常に安定した経営基盤のもとで運営しております。

この仕事で得られるもの

■プロジェクトマネージャーやITコンサルタントへ、キャリアの幅を広げられる プロジェクトリーダーとして経験を積みながら、より大きな案件・チーム・顧客を担当し、将来的にはプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト全体を担うキャリアを目指せます。 さらに、プロジェクトマネージャーとして経験を積んだ先には、ITコンサルタントとして顧客の経営・事業課題に向き合い、より上流の企画・構想や課題解決をリードするキャリアも広がっています。 ■案件・アカウントの拡大をリードできる 既存案件のマネジメントだけでなく、これまでのご経験や顧客との関係性を活かし、新しい案件・アカウントの拡大を自らリードしていくことができます。 ■成長フェーズだからこそ、裁量を広げられる 事業の拡大に伴い、新たなポジションや役割が生まれています。 入社時の役割にとどまらず、事業や案件の成長に合わせて、自身の裁量や担当領域を広げていける環境です。 ■チームをつくり、メンバーを育てられる 自身が起点となって、チームの規模や担当領域を拡大していくことができます。 また、若手メンバーの育成やマネジメントにも携わり、チームを成長させる経験を積むことができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各プロジェクト先 ●希望を最大限考慮 ●リモート案件多数 ●転勤なし 【アクセス】 勤務先により異なります。

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【資産形成・制度】 ● 退職金制度(全額会社負担・月5,000円積立/年6万円)  ※東京海上日動の確定拠出年金(日本版401K) 【福利厚生】 ● 健康診断、人間ドック(35歳以上) ● 産業医によるカウンセリング制度 ● インフルエンザワクチン補助 ● 慶弔見舞金 ● 資格取得費用補助 ● 書籍購入サポート ● オンライン研修(Udemy見放題) ● 福利厚生賃貸制度 ● ベビーシッター制度 ● リゾート優待制度 ● 全社会懇親会、イベント会費補助 ● 希望に応じてグループ会社への転籍可能(選考あり)

休日・休暇

● 完全週休2日制(土日) ● 祝日 ● 年末年始休日(12月30日~1月3日) ● 年次有給休暇(1時間単位から取得可能) ● 夏季休暇(3日間) ● 慶弔休暇 ● 産前・産後休暇 ● 育児休暇 ● 介護休暇 ★Point ・年間休日120日以上 ・有給休暇は1時間単位で柔軟に取得可能 ・産休・育休取得率100%(男女ともに取得実績あり)

保険制度

● 健康保険、厚生年金など各種社会保険完備 ● 関東ITソフトウェア健康保険組合加入 スポーツクラブ・レストラン・レジャー施設など保養施設が特別価格で利用可能!

勤務時間

●標準労働時間帯/9:00~18:00 実働8時間00分・休憩1時間 ※顧客先での勤務となる場合、顧客先の定めるところに従うものとします。 ●平均残業時間は、月平均15時間以下 定時で帰宅する社員が多いので、仕事終わりの時間もしっかり確保できます。

その他手当

●役職手当 ●時間外手当 ●休日手当 ●深夜勤務手当 ●社員紹介手当 ●資格取得手当 ●通勤交通費:月上限30,000円 ●業務交通費:別途全額支給

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