募集背景

会社の事業拡大に伴い、技術部門を支えて頂けるコアメンバーの採用を検討しております。 具体的には ・技術部門のコアメンバーとして、自身の活躍はもとより部マネージメントや若手メンバーの育成を担える方 ・技術的に新たな領域や、上流工程の経験を積みたいなど自身のキャリアアップを目指されている方 ・現在の環境（待遇やポスト/役割）をより良いものに前向きに変えていきたいと意欲のある方 ・受託や自社ソリューションの開発に対して、これまでの経験からリードしていきたい方

概要

・平均年齢27歳という若い社員が多く活気や勢いがあります。 ・経験者はポストを含め、若手の育成やマネージメントの機会がありますし、経験が浅い方についても社内勉強会などのスキルアップ支援もありますので、双方にとって成長できる環境があります。 ・意欲がある方は将来、受託開発や自社ソリューションの開発など、自らがリードして活躍できるフィールドがあります。

勤務地

【勤務地詳細】 本社、および東京都内を中心としたお客様のオフィスでの勤務 ※転居を伴う転勤はありません。 ◎リモートワークのお仕事もあります！ プロジェクトにもよりますが、現在は80％の社員がリモートワークでの勤務。出勤することなく、在宅でお仕事ができる可能性もあります！ ＜本社＞ 東京都中央区京橋2-6-13　京橋ヨツギビル4階 【アクセス】 ＜本社＞ 最寄駅：銀座線「京橋駅」、 浅草線「宝町駅」より徒歩2分、JR「東京駅」より徒歩８分 勤務地はご希望を考慮の上、東京都内のプロジェクト先より決定致します。 ◎直行直帰あり ◎交通費全額支給

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 昇給年1回（4月） ◇ 賞与年2回（6月・12月　※昨年度実績2回支給） ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 報奨金制度 ◇ 社員紹介制度 ◇ 家族手当（配偶者：月1万円、子1人につき月5000円） ◇ 関東ITソフトウェア健康保険組合加入

休日・休暇

完全週休2日制 ◇（土日） ◇ 祝日 ◇ GW ◇ 夏季休暇 （2日） ◇ 年末年始休暇（5日） ◇ 有給休暇 ◇ 慶弔休暇 年間休日120日以上◎ ◇ 産前・産後休暇 ※産休・育休の取得実績あり！