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ソーシャルゲームのプロジェクトマネージャー募集

合同会社EXNOA - 会員数国内最大級の『DMMGAMES』| 心と時代に残る、興奮を生みだす。

合同会社EXNOA 求人画像1
ソーシャルゲームのプロジェクトマネージャー/伊藤スタジオ本部
450万円〜500万円
東京都
フレックスタイム

事業内容

事業内容:国内最大級ゲームプラットフォーム「DMM GAMES」
国内最大級ゲームプラットフォーム「DMM GAMES」

AppStoreとGooglePlay向けのソーシャルゲーム開発と運用をしています。国内最大級のユーザー基盤を持つプラットフォームで最新技術を駆使しています。

仕事内容

DMM GAMESのプラットフォームならびにAppStore、GooglePlay向けで展開するブラウザゲーム、ソーシャルゲームのパブリッシャーとして、立ち上げから運営までのPM業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・開発会社におけるスケジュール策定・進捗管理 ・プロジェクト内外の関係者との連携・折衝 ・納品物のクオリティチェック(検収)およびフィードバックの集約 ・リスクマネジメント ・その他、プロジェクトの遂行に必要な各種の業務 【ポジションの魅力】 ・開発会社と密接に連携し、影響力のあるタイトルの開発に携われます ・プロジェクト全体を見渡しながら経験を積むことができます ・ご自身の経験や志向により、様々なステークホルダーと幅広い領域に挑戦できます 【仕事のやりがい】 ・コミュニケーション能力を活かして折衝のスペシャリストとしての経験 ・タイトルのリリースを無事に迎えた際の達成感 ・プロジェクトコントロールによるマネジメントスキルの向上 【業務環境】 現在7名程度の組織で、ディレクター、デザイナー、エンジニア等のスタッフが在籍しており、 複数本のタイトル開発・運営業務に携わっています。 フレックスタイム制を導入しており、ライフワークバランスを維持した働き方が可能です。

募集背景

伊藤スタジオは「刀剣乱舞ONLINE」「神姫PROJECT」「宝石姫 Reincarnation」といったタイトルの企画、開発、運営を行っているスタジオです。 一部プロモーション役務も含めて、担当作品を「作る~届ける」までの一連を網羅しています。 ※成人向けコンテンツに触れることもございます。

配属部署

伊藤スタジオ本部

概要

DMMグループの中核企業であり、登録ユーザー3,700万人を超えるプラットフォーム「DMM GAMES」を運営しています。 プラットフォーム事業に、パブリッシング事業、コンテンツ事業、海外事業、投資事業の5つの事業を展開しています。 ゲームディベロッパーと協力して新たなゲームを世に送り出すべく、パブリッシャーとして開発資金の出資やインフラ提供、リリース・運営支援、マーケティング支援等を行います。 ・累計400本超のパブリッシング実績 ・国内外の様々なディベロッパーと協業 ・豊富なナレッジとリソースを提供

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー24階 【アクセス】 南北線:六本木1丁目駅直通

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

《エンジニア向け》 ※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい ・AWS、GCP実弾演習場(雇用形態により利用制限あり) ・勉強会、コミュニティ支援制度(雇用形態、所属により利用制限あり) ・カンファレンス参加支援制度(雇用形態、所属により利用制限あり) <法定福利/慶弔/介護関連> ・社会保険完備(労災、雇用、年金、健康) ・関東ITS健保 ・介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・産休育休制度(男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・慶弔休暇見舞金制度(正社員のみ)

休日・休暇

完全週休2日制(土・日) 祝日、夏季、年末年始、有給 慶弔休暇(結婚、出産などで最大7日支給)

その他

<通勤/住宅/財産形成関連> ・私服通勤可(部署により異なる) ・交通費支給(月上限5万円まで、雇用形態により一部制限あり) <職場環境/業務/自己啓発関連> ・資格受験費用補助 ・リファラル(社員紹介)制度 ・バランスボール ・置き菓子(オフィスファミマ) ・部活動(サークル)補助 ・FamilyDay ・誕生日ギフト ・社内カフェ(一部の拠点のみ) ・喫煙室あり、 「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置 <採用関連> ・採用会食費用補助 ・福利厚生費(親睦費、食事費) ・ウェルカムランチ制度 <社員割引関連> ・当グループのサービスの社内割引 ・住宅系サービス法人割引 ・飲食系サービス法人割引 ・旅行代理店割引

出社方針について

当社では原則として出社勤務を基本としております。勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。 ※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

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