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株式会社 上武の企業情報

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株式会社 上武

社員の笑顔を大切に、新たな価値観創造にチャレンジするソリューション・カンパニー

IT・人・セキュリティ。3つの分野で企業の「悩み」を解決

株式会社上武は、企業のさまざまな「悩み」を解決する“ソリューション・カンパニー”だ。具体的には、IT、人、そしてセキュリティの3分野に特化。顧客企業のビジネスをサポートする各種サービスを提供している。

各事業分野を見ていこう。
ITソリューションの部門では、システム開発の受託が中心。各種Webアプリケーションの開発や、システムの保守、Webサイトの制作や管理などに対応している。最近では、サイボウズの業務改善プラットフォーム「kintone(キントーン)」の開発、カスタマイズ、導入支援にも注力。2020年9月にはサイボウズからオフィシャルパートナーに認定されるなど、業務改善を図る企業へのサポートを強化している。

人材、ヒューマンソリューションの分野では、事務、経理からエンジニアまで幅広いプロフェッショナル人材を企業に派遣。セキュリティ&エコロジーソリューションの領域では、PC・HDDのデータ消去や機材の回収・リサイクルなども手がけている。

そんな同社の歴史は、1978年の旧・上武の創業に始まる。2012年に現在の会社に生まれ変わり、翌2013年には東証二部上場・株式会社RVHの子会社となった。ちなみに、RVHはもともと医療用の3Dグラフィックス向けLSIのメーカーとして創業された会社で、現在はホールディングカンパニーとして5つの事業子会社を持っている。

株式会社上武の代表取締役社長であり、親会社・RVHの代表も兼務する和田佑一氏は、上武のビジネスについてこう語る。
「当社は、もともと大手通信企業出身者が立ち上げたということもあり、現在も大手通信企業グループ各社との取引が大部分を占めています。その他の取引先も大手企業や官公庁が多く、非常に安定して仕事を進められる環境にあります」

現在は、先に紹介したビジネス3本柱のうち、人材派遣をメインとするヒューマンソリューション部門が利益の6割を占める同社。和田氏によると、今後はITソリューション部門、中でもシステム開発の分野を伸ばしたいと考えているという。

「当社には今も、次々と仕事が舞い込んできているのですが、人材が不足しているために失注している状況なのです。チャンスはたくさんあるのに、人がいない。そこで、受託開発などIT部門を担う人材に積極的に投資していく方針です。」

439183大手通信企業各社や大手企業、官公庁などが取引先に名を連ね、非常に安定した経営基盤となっている。
438138代表取締役社長
和田 佑一
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離職率の低さが自慢。居心地のいい会社で、新たなチャレンジのできる人材が欲しい

ここからは、上武の“社内”に目を向けてみよう。働く立場として気になるのは、職場の雰囲気、空気感が自分にマッチするかどうかだろう。

「社員から見た当社の特徴は、何より離職率の低さに現れていると考えます。仕事も、NTTなど大手顧客中心で安定していることはもちろん、上場企業傘下でもあり労務管理も、福利厚生もしっかりしています。加えて、働き方にも融通が利きます。例えば子育て中の社員には時短勤務もできますし、在宅勤務やテレワークにも積極的に取り組んでいます。
そして、最大のポイントは、社員にとって居心地がいいことでしょう」(和田氏)

居心地の良さ――。
確かに、今回の取材で、何人かの同社社員に話を聞いた際、皆「居心地が良い」と口にしていたのが印象的だった。
仕事も安定、待遇もいい、そして居心地がいい。

「当社には、いろんなバックグラウンド、個性を持った人がいます。個性あるメンバーがたくさんいて、なおかつぶつからない。どんな人でも受け入れる、それが当社のカルチャーです。一言でいうと、皆人がいい(笑)。一方で、このアットホームさは時に弱みになります。すべてが安定している故に、貪欲さに欠ける部分があるのではないか、と」

和田氏が上武の社長となって約2年。ここ1年ほどは上武と密に関わるようになったそうだが、その中で同社の強みと課題の両方が、この社風に由来するとの考えに至ったという。

「まじめでコツコツ、人柄もいい。この雰囲気を残しながらも、将来の目標に向けてどんどんチャレンジする、未来を考えられる人材も増やしていきたい。それが今回の募集の狙いです」

コロナ禍においても安定して事業を展開してきたという強み。社員が安心して長く働けるという強み。その強みをキープした上で、新たな価値観、新しい上武を生み出す力になってほしい。和田氏は、今後入社する人材に対してそんな期待を持っているという。

「当社では、働く人のスキルや志向に合わせて柔軟に対応できる環境があります。これを活かして、個々人の目指す方向性を追求してほしいですね。私としては、近い将来ビジネスの司令塔になってくれるような人材がほしいと考えています」

438139代表の和田は、元々美容業界の者でとても気さくな人柄です。
「より多くのかたにお会いしてみたい!」とこれから応募者の方々とお会いできるのを楽しみにしております。
438126若手女性社員も活躍中。それぞれが描くキャリア形成をし、ライフステージに合った働き方ができます。
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次なる目標は、自社プロダクトの立ち上げ。上武の第二創業期を盛り上げていきたい

すでに紹介した通り、上武は非常に安定した経営基盤を持つ。一方で社長の和田氏は、今後の発展を見据えて新たな挑戦にも力を注ぐという。

「お客様からの仕事を請けることで経営的に安定はしていますが、社員が働いていてワクワクするような場は必要です。そのためには『自社プロダクト』を創り出すこと必要だと考えています」(和田氏)

社員が大きなやりがいを持てるような、自社プロダクトを作りたい。実は和田氏、IT業界出身ではなく、美容業界出身という変わり種。そんな彼が、上武の持つ知見に加えて、外からの風を吹き込み新しいものを作ろうとしているわけだ。

「アプリを作るのか、何かのプラットフォームを作るのか。ハッキリとした形は見えていませんが、これが上武のプロダクトだ、サービスだというものを掲げて世間にアピールできるようなものを作りたいですね。それは間違いなく、当社で働く社員の士気を高めるはずですし、自分も何か新しいことに挑戦しようという意欲が湧くはずです」

安定した環境、柔軟な働き方、居心地のいい職場。それに加えて、チャレンジを推奨する経営陣。働く立場としては、これ以上ない環境に思えるが、読者の皆さんはどう感じただろうか。もしも、何かピンとくるものがあったら、ぜひ同社の門を叩いてみてほしい。

最後にまとめとして、代表取締役社長・和田氏から読者の皆さんへのメッセージをいただいた。

「私自身、畑違いなところから入りましたが、上武のメンバーとともに濃い時間を過ごすようになってから、ものすごく楽しい日々を送っています。その楽しさを、社員の皆さん、これから入社される皆さんとともに味わいたいと考えています。当社には本当にたくさんのチャンスがあります。若い方、経験のない方でも新しいことができ、またそれを見守ってくれる環境です。今は、上武の第二創業期ともいえる時期。ここで入社すると、すぐに会社にフィットできますし、これからの会社の成長を共に見ていける良いタイミングだと思います。

今後も、安定した事業の柱は守りつつ、さらなる成長のためのチャレンジも並行して進めていきます。社員の皆さんが笑顔になれるような会社を目指して、私自身もチャレンジを続けていきます。あなたも、自分の夢を叶えるために、上武で働いてみませんか?」(和田氏)

438136ミーティングの様子。
和気あいあいと話しています。
439181新卒で入社した杉山社員。
知的で明るく面白いムードメーカーです。
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株式会社 上武に「気になる!」した人の特徴

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企業情報

会社名 株式会社 上武
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  システムインテグレータ・ソフトハウス
サービス系 >  人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
商社(卸売)・流通・小売り系 >  物流・運送・倉庫・梱包
企業の特徴
  • 残業少なめ
資本金 4250万円
売上(3年分)
2021年 3月 期 2020年 3月 期 2019年 3月 期
6.94億 6.78憶 7.13億
設立年月 2012年11月
代表者氏名 和田 佑一
事業内容 【ITソリューション事業】
コンサルティングからシステム開発、保守・運用まで幅広いITソリューションをワンストップで提供しています。
・Webアプリケーションの構築
・業務アプリケーションシステムの構築

【その他事業】
・パソコンデータ消去・パソコン(リユース)リサイクル事業
・人材派遣事業
・各種業務支援事業、業務代行事業
・各種物品等の販売
株式公開(証券取引所) 非上場
主要株主 株式会社RVH(東証二部上場)
従業員数 97人
本社所在地 〒162-0824
東京都新宿区揚場町2‐14 新陽ビル3階

【交通アクセス】
JR「飯田橋」駅 東口・西口いずれも徒歩5分
地下鉄東西線/有楽町線/南北線「飯田橋」駅 B1出口より徒歩4分
都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅 C1出口より徒歩3分
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株式会社 上武資本金4250万円設立年月日2012年11月従業員数97人

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