東京【人事（人材採用）】RA・CA経験を活かす／エンジニア採用の推進リーダー

募集背景

採用強化のための増員募集！

配属部署

人事課

概要

2015年に設立したシステム開発、ITインフラ、自社パッケージソフト開発販売、受託開発事業を行っている会社です。 2023年6月に東証のTOKYO PRO Market市場に上場をし、現在、第二成長期を迎えております。 ４つの事業部で事業を展開しています。 ●関東システム開発事業部 BtoBを中心とした業務システムの開発や一般ユーザーが利用するBtoCのWebアプリケーション開発まで幅広い業界のシステム開発を手掛けています 　・各種業務システム開発 　・TV局営放システム開発 　・商社向け販売管理システム開発 　・クレジットカード会員向けシステム開発 　・確定拠出年金システム開発 　・HULFT製品開発/検査/サポート/導入 　・結婚情報サイトWebアプリ開発 　・受験生向けオンラインサイトWebアプリ開発　など ●関西システム開発事業部 組込制御・WEB/業務系・スマホアプリ開発を軸とした事業展開 　・組込制御開発 　・スマートフォンアプリ開発 　・自治体向けシステム開発 　・電子書籍サイト開発　など ●インフラ開発事業部 金融業や情報通信業向けを中心にITインフラの設計/構築および運用保守を展開 　・銀行系システム基盤構築 　・公共系システム構築 　・セキュリティ領域SI構築 　・OracleDB設計構築 　・仮想化基盤構築　など ●TAS/パッケージ販売事業部 　・自社開発パッケージソフト「Mr.献ダテマン」の開発、販売、サポート 　・ソフトご利用環境構築 　・オーダリング、電子カルテ等他システムとの連携 　・運用、技術コンサルタント 　・栄養士業務支援（データ入力代行、データ設定など） 　＊IT業界の中でも、幅広い案件を扱っているのが当社の特徴です

この仕事で得られるもの

【仕事の魅力】 採用戦略の立案から実行まで一貫して関われます。人材紹介会社（RA・CA）で培った求人要件のすり合わせやクロージングの経験をそのまま活かせます。また、入社後の定着・活躍までを見届けながら、事業会社の一員として組織づくりに携われます。 当社において人事部門は事業成長を支える中核機能であり、採用業務は組織づくりに直結しており、経営や現場と近い距離で関われるやりがいの大きい役割です。また、中途採用の業務に留まらず、新卒採用や人材研修の企画、人事制度の設計、キャリアパス構築などの人材戦略全体にも関わることができ、幅広い人事領域での経験を積むことが可能です。

勤務地

【勤務地詳細】 ＜東京オフィス (本社)＞ 　東京都新宿区内藤町87 大木戸庁舎6階 ＜大阪オフィス＞ 　大阪市淀川区宮原3丁目5番24号 新大阪第一生命ビルディング7階 ※東京本社での勤務となります。（転勤の可能性あり） 【アクセス】 ＜東京オフィス (本社)＞ 　東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑駅」徒歩5分 ＜大阪オフィス＞ 　JR線・御堂筋線「新大阪駅」徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・賞与：年2回 ( 昨年実績： 2カ月分 ) ・昇給：年1回4月 ・交通費：一部支給 ( 上限月5万円 ) ・休日手当 ・残業手当（1分単位で全額別途支給） ・深夜割増手当 ・資格取得支援制度 ・慶弔見舞金 ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会 ・資格手当 ・研修制度充実（e-Learning利用可能） [定年年齢] 60才 [再雇用有無] 再雇用あり

休日・休暇

★年間休日125日以上★ 【休日】 　　■完全週休2日制（土・日・祝休み） 【休暇】 　　■年次有給休暇 　　■特別休日（3日間） 　　■年末年始休暇 　　■慶弔休暇 　　■産前産後休暇・育児休暇（取得・復帰実績多数）