株式会社Prazto - Salesforce×SaaS導入・運用の伴走支援事業で大切にするのは社員の心と自分らしさ
私たちPraztoは、Salesforceを中心としたSaaS導入における企業課題の解決を力強く支援する「SaaS導入コンサルティング事業」を主力の事業にしています。
この度、社長を支えていただける業務パートナーとして、エグゼクティブアシスタントを募集します! 創業から安定的に収益を上げ、今後も更なる事業成長を見込んでいることから、社長がより経営に集中できる環境を整えることが必要不可欠となりました。 社長の日常業務のサポートはもちろんですが、社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを円滑に進めるための課題やリスクへのプロアクティブな対応を期待しています。 【具体的な仕事内容】 ■日常業務サポート ・スケジュール管理(Googleカレンダー) ・会議準備(書類・資料作成準備、会議議事等) ・出張手配(飛行機・新幹線/タクシー予約や関係者へのスケジュール連絡) ■コミュニケーションサポート ・アポイント、各種問い合わせ ■プロジェクトサポート ・進行中の各プロジェクトの進捗トラッキング ■法務・コンプライアンスサポート ・企業、個人間の契約締結に携わる業務の支援、サポート ※社内コミュニケーションツールはSlackです
募集背景
2024年も引き続き、より多くのクライアントへのご支援を行うことを予定しております。 ストレッチのかかるフェーズですが、事業拡大のチャンスと捉え当社の更なる成長を目指しています。
配属部署
社長直下
概要
私たちPraztoは、Salesforceを中心としたSaaS導入における企業課題の解決を力強く支援する「SaaS導入コンサルティング事業」を主力の事業にしています。 創業当初から多くの著名SaaS企業とのご契約を頂き、クライアントの経営・業務課題の解決に貢献してきました。 トップクラスのスキルを持つメンバーを集め、大手ベンダーでは成し得ることができない細かな支援体制を確立していることから、コストを抑えながら最大の効果を生むための支援事業が可能です。
この仕事で得られるもの
『エグゼクティブアシスタント』と言う初のポジションになります。 前例のない中で基盤を整えていく大変さはありますが、社長の思いを形にしそれが事業の成長につながっていきます。少数精鋭、且つ裁量の大きいポジションだからこそ、自ら描いた目標に向かって取り組むことができる環境です。 また雇用形態に関わらず、トップクラスのスキル・経験を持つメンバーが集結しています!代表もエンジニア出身であることから、いろんなバックグラウンドを持つメンバーと連携し、”刺激的な環境”で仕事ができますよ。 ぜひ高いビジネススキルが培われる当社の環境を利用して、一緒に成長していきましょう!
勤務地
【勤務地詳細】 フルリモート ・入社当初からフルリモートなので、全国からご応募いただけます! ・実際に一緒に働くメンバーも北海道〜九州まで全国各地に在住しています。 【アクセス】 オフィス:東京都渋谷区渋谷2丁目24−12 渋谷スクランブルスクエア 39F
待遇・福利厚生
【保険】 ■各種社会保険完備 【福利厚生】 ■給与改定(随時) ■テレワーク手当1万円/月 ■テレワーク準備補助(5万円/初回まで) ■住宅手当あり(会社規定あり) ■家族手当あり(会社規定あり) ■Salesforce関連講座受講、資格取得支援(会社規定あり) ■書籍購入補助(1万円/月まで) ■医療費補助(予防接種:上限1万円/回、その他:上限3万円/回) ■PC貸与あり ■Salesforce勉強会あり
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日・祝はお休みです) ■年末年始休暇 (12/27~1/4)*2023実績 ■有給休暇(初年度14日間付与予定) ■各種特別休暇(会社規定あり) (メモ:慶弔休暇、結婚出産、配偶者の出産、育休、ボランティア休暇、悪阻休暇、介護休暇)
事業の魅力
働くメンバーがおもいきり輝ける場”それがPraztoが目指す事業の姿です。 「Salesforce/SaaSの導入支援」という新しい形のシステム提供により、お客様/仲間/社会のすべてに対して価値を提供する事業を実現します。 ■お客様に対して…伴走型SaaS導入支援でお客様の利益を最大化する ■仲間に対して…人の生き方や働き方を尊重し、柔軟に自由に働ける環境を提供する ■社会に対して…若いエンジニアや障碍のある方が思い切り働ける機会を提供する
組織の魅力
「企業/お客様の課題をどうやったら解決できるのか」を日夜考えています。 他SaaSとの組み合わせなどのありとあらゆる方法を模索して、100%の実現はできなくてもそれに近い、もしくは代替案を提案することもあります。 そのために、カスタマーファーストではあるけどもメンバーファーストでもあるので、 困ったときにはチームや役職の垣根を越えた「みんな」で一緒にSlackでディスカッションを繰りひろげることも。それが「チームPrazto」。
社長メッセージ
2019年に創業したスタートアップ企業ですが、おかげさまで案件数・売り上げともに右肩上がり。社長も6年目でまだまだ足りない部分も否めませんが、メンバーからの困ったことやリクエストには即対応・即改善に努めています! メンバーからの積極的な声や意見を大事にし、みんなが日々ワクワクし、楽しみながらも確実に成長できる会社を目指しています。
エンジニアリングの力で、 どんな可能性も諦めない社会を創る
エンジニアや社内メンバーが”自分らしく”働ける環境を維持することで、喜びや楽しさを今以上に実感してほしいと考え 《100%フルリモート》 を導入しています。 また、Praztoは少数精鋭だからこそ、裁量の多い環境で、上下関係なく互いの強みを活かし弱みを補いながら切磋琢磨できる”共に成長する場”です。高い技術力を保ち続けたい人、現状に甘んじず挑戦し続けたい人が大いに活躍できるよう 《希望を持って自分で選択できる環境》 を提供し続けます。 掲げたビジョンをもとに、社内でも新しい可能性を日々、模索しています。
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