【実務未経験歓迎！PM】営業・販売経験をマネジメント力に！社内プロジェクトマネージャー候補募集！
株式会社ストーンシステム - メンバーにチャンスを提供したい。この想いの根底にあるのは代表石黒が感じた日本の「負」からでした
事業内容
金融系システム開発を行っている事業部で、大手金融ベンダー様や中堅証券会社様を主なクライアントとし、証券系プロジェクトを中心に口座申し込み系のシステム開発を手がけています。
仕事内容
【募集職種：プロジェクトマネージャー】 今回の募集は「自社の社内受託のプロジェクトマネージャー」の募集です。 プロジェクトマネージャーの募集は「顧客常駐」であることが多いかと思うのですが、ストーンシステムは社内に持ち帰り受託をすることが多いため、顧客先ではなくストーンシステムの社内で業務を実施できます。 （※プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験がなくても応募可能です。） 【仕事内容】 プロジェクトの企画・提案：顧客の課題やニーズを把握し、最適なシステムソリューションを提案します。 要件定義・設計：エンジニアやデザイナーと連携し、システムの要件定義や設計を行います。 進捗管理・品質管理：プロジェクトの進行状況を把握し、品質を確保するための管理を行います。 チームマネジメント：社内外のメンバーと協力し、プロジェクトチームを統括します。 リスクマネジメント：潜在的な課題を予測し、事前に対策を講じます。 顧客対応：クライアントとの密なコミュニケーションを通じて、信頼関係を築きます。 プロジェクトマネージャーやリーダーの実務経験がない方、IT業界が未経験の方も歓迎です。 これまで異業界で培ってきた経験やスキルを活かしながら、新たな技術を学び、成長できる環境がストーンシステムにはあります。私たちは、プロジェクトマネージャーを「技術に詳しい人だけが務まる職種」とは考えていません。 【ストーンシステムのPMに求められる役割】 私たちが考えるプロジェクトマネージャーは、単なる進行管理者ではありません。プロジェクトの最終的な成果に責任を持ち、課題を先回りして予測・対処しながら、関係者を巻き込み、チームを前進させていく“旗振り役”です。社内外のエンジニアやデザイナーと連携しながら、クライアントとも密にコミュニケーションを取り、信頼関係を築いていきます。
募集背景
案件の純増に伴い人員を増員いたします！ ありがたいことに案件が純増しております。 当社は30年以上もの期間、100の期待値に対して120以上を提供し続けていました。 その蓄積が今のストーンシステムを創り出しており、 著名/大手企業と取引があり、社内受託が多くなった一番の理由です。
配属部署
◆ 社内受託のPMポジションです。以下の部門にご希望・適正を鑑みてアサインさせていただきます。 ・FinTech DevOps Team（金融向けシステム開発事業部） ・デジタル・イノベーション推進部（大手自動車メーカー、大手EC他システム開発事業部）
概要
◆事業内容 ・FinTech DevOps Team 金融系システム開発を行っている事業部です。顧客としては大手金融ベンダー様、中堅証券会社様などです。現状は、証券系プロジェクトがメインで、口座の申し込み系のシステム開発を行っています。 証券会社の口座申し込みシステムはパッケージ化できており、「universe」というパッケージを保有しています。 ・Smart Banking Team 銀行向けシステム(インターネットバンキングなど)の開発・エンジニア派遣を行っている事業部です。主に会計システムの開発コンサルや銀行のシステム開発サポートを行っています。2024年10月に立ち上がったばかりで、いかにクライアントの希望を作れるシステムに落とし込むかの筋道を作るため日々奮闘しています。コンサルのほか、サポートとしてシステム開発にも携わっています。 ・デジタル・イノベーション推進部 金融「以外」のシステム開発を行っている事業部です。顧客としては大手自動車メーカー様、ECパッケージベンダー様などです。この部署は受託開発がメインとなっており、社内でシステム開発をしています。 ・プロダクション事業本部 自社企画のシステム開発を行っている事業部です。「”IT未経験者”から”現場が欲しがるエンジニア”に」を目指したe-learningサービス「StoneStacker」を開発いたしました。 ・その他 2024年、日本における出版楽譜用のスタンダードフォントである「Chaconne」(シャコンヌ)をリニューアルし、リニューアル版を「Chaconne Ex」（シャコンヌ・イーエックス）としてリリースいたしました。また、吹奏楽・合唱向けの合奏支援アプリ「Ensemble Friends」を開発し国際的に売り出しています。
この仕事で得られるもの
【入社前から始まる学びのサポート体制】 ストーンシステムでは、入社前から安心して学習をスタートできる独自のe-learningツール「StoneStackr」をご用意しています。基礎から体系的に学べるため、実務未経験の方でも知識をしっかりと身につけられます。ただし「研修に参加すれば自然と身につく」という受け身の姿勢ではなく、自ら学ぶ意欲が大切です。IT業界は常に進化しているため、ご自身でも学習を進めていただくことで、入社後のギャップなくスムーズに成長できると考えております。入社後は、OJTで実践力を磨き、技術書の購入支援制度など自己研鑽を後押しする仕組みも充実。自ら学び続ける方にとって、大きく成長できる環境が整っています。 【キャリアアップとプロジェクトの幅広さ】 プロダクト開発や最新技術を活用した、難易度の高い案件が中心で多様な経験を通じて、自走できるプロジェクトマネージャーへと成長できます。 【 実践に強いエンジニアリング環境】 顧客と直接取引する「プライム案件比率は80％超」と高く、上流工程から下流まで一貫して経験できます。PMとしても、初期段階から企画・要件定義などの全体設計に関わる機会が多く、 スピーディーに成長していけます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区東神田2-4-6 S-GATE秋葉原6F ※リモート勤務制度あり 週の半分はリモート勤務、半分は出社となります。 ただし、業務状況に応じて出社をお願いする場合があります。 【アクセス】 ■JR総武線・山手線・京浜東北線「秋葉原駅」、または東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」、首都圏新都市鉄道つくばエクスプレスから徒歩7分 ■都営新宿線「岩本町駅」から徒歩5分
勤務時間
09:00〜18:00
待遇・福利厚生
◆書籍購入補助制度 ◆1on1ミーティングの実施 ◆e-learningサービス「StoneStacker」※希望があれば ◆会長研修※希望があれば ◆社会保険完備 ◆交通費支給（上限30,000円／月） ◆家族手当（配偶者10,000円／月、子供一名につき5,000円／月） ◆勤続手当（5年以降5,000円／月、10年10,000円／月、その後5年毎に5,000円アップ） ◆役職手当 ◆特別手当 ◆時短勤務制度あり ◆リモート勤務制度（業務状況に応じて、週の半分程度はリモート勤務が可能） ◆副業OK ◆チケットレストラン（食事補助制度） ◆確定拠出年金（401k）
休日・休暇
・残業時間：20時間/月 ・産休育休制度あり ・年間休日129日 ・年次有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与（有給取得率：65％） ※1〜20日間の幅で所定労働日数と継続勤務年数に応じて個別に設定 ・リフレッシュ休暇(5日 / 毎年) ・その他：特別休暇（慶弔休暇 / 育児介護休暇）
社内の受託開発比率の高さ
ストーンシステムは社内の受託開発比率が非常に高いです。且つプライム案件も多く、エンジニアにとって働きやすく、且つ裁量も大きな仕事が多くあるのです。 - 受託(社内)/SES(社外常駐) 売上比率 - 受託（社内）：60% 社内での持ち帰り受託開発が多いことが特徴です。全社員の半数以上が社内で 開発をしております。 - SES ：40% この40％の中に「社外受託」も含まれています。 40％の中で「60〜70％」は受託のため、1人で案件に入ることは少なく、 チームで受託をすることのほうが圧倒的に多いです。 そのため、全体の中でいわゆるSES形態(1人常駐系)は全体の10％程度です。 - プライム比率は80％ - 受託開発 - プライム率 ：90％ - 二次受け ：10% - SES - プライム率 ：40％ - 元請比率 ：60％ - そのため、上流工程をタッチしないプロジェクトは非常に少ないです！
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