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【カスタマーサクセスマネージャー】自社プロダクト事業/フルリモート/フレックスタイム

株式会社Arent - フレックスタイム・リモート勤務可・信託型SO制度あり/建設業界のDXを牽引するプロフェッショナル集団

株式会社Arent 求人画像1
【カスタマーサクセスマネージャー】自社プロダクト事業/フルリモート/フレックスタイム
800万円〜1000万円
東京都, 静岡県, フルリモート
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 多国籍な職場

事業内容

事業内容:AIを実装した現場⽀援型スマート⼯程ソフト『PROCOLLA』
AIを実装した現場⽀援型スマート⼯程ソフト『PROCOLLA』

『PROCOLLA』は生成AIを活用し、工程管理やQCDSE業務の効率化と情報共有のスムーズ化を実現します。現場に寄り添う直感操作で誰でも簡単に使え、業務を最適化します。

仕事内容

カスタマーサクセス組織の立ち上げと運営を担っていただきます。 顧客の成功を実現するための業務設計・標準化から、KPI管理、クロスファンクショナルな連携まで、CS活動全体を統括し、事業成長に貢献いただくポジションです。 【具体的には】 CS組織の設計・構築 ・CS業務の定義とプレイブック化(オンボーディング、サポート、アップセル各フェーズの標準化) ・オンボーディングパッケージの作成(基本操作/AI高度利用の教育コンテンツ設計) ・データ取り込みや初期設定など、CS側で巻き取る範囲の設計 ・顧客セグメント運用設計(CSスコアに基づくテックタッチ/ハイタッチの線引き) ・継続窓口(Teams等)の提供形態と運用負荷の設計 KPI設計とモニタリング ・立ち上げ指標:オンボ完了率、初期セットアップ完了リードタイム、初回価値到達までの日数 ・サポート指標:一次回答時間、解決時間、FAQ化・ナレッジ蓄積数 ・定着指標:アクティブ率、継続利用率、CSスコア改善 ・拡張指標:ライセンス増提案数・成立数、DX案件トスアップ数・パイプライン金額 ・上記KPIの定期的なモニタリングと改善施策の実行 クロスファンクション連携の統括 ・営業チームとのアップセル役割分担の設計と連携 ・プロダクトチームへの顧客要望の優先度整理とフィードバックループ構築 ・受託(DX)チームへの案件トスアップとスコープ整理 CS実務のリードとメンバー育成 ・必要に応じて、自らも顧客対応の最前線に立つ(ハイタッチ顧客対応など) ・CSメンバーの育成とマネジメント

募集背景

自社プロダクトの本格展開に伴い、カスタマーサクセス組織を0から立ち上げ、体系的なCS活動を構築するマネージャーを募集します。 顧客セグメントに応じた支援設計、KPI設計、プレイブック化など、CS組織の基盤づくりから事業成果への貢献まで、戦略的にリードいただける方を求めています。

概要

当社は建設業界のニッチ領域の課題を解決するデジタル事業を創造し続ける企業です。 クライアント内の属人的な「暗黙知」を紐解きながら、業界が長年抱える課題を解決へ導くためのデジタル新事業を圧倒的なスピードでコンサルティング~新規事業立ち上げまで一気通貫して共に開発を進めます。 

この仕事で得られるもの

・CS組織を0から立ち上げ、仕組み化していく経験を積めます ・建設業界という社会貢献性の高い領域で、顧客とプロダクトの成長に直接貢献できます ・KPI設計から実行まで、データドリブンなCS活動を推進できます ・営業、プロダクト、開発など多部門と連携し、事業成長の中核を担えます ・AI機能を搭載した最先端プロダクトのCS戦略を構築できます

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 フルリモート可能 ■東京オフィス 105-0013 東京都港区浜松町2-7-19 KDX浜松町ビル3階 ■浜松オフィス 430-0917 静岡県浜松市中央区常盤町145-1 大樹生命浜松ビル306 【アクセス】 ■東京オフィス JR山手線・京浜東北線 浜松町駅: 南口より徒歩約4分 都営浅草線・大江戸線 大門駅: 徒歩約4分

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・ストックオプション制度 ・借上社宅制度 ・産休・育休制度 ・企業型ベビーシッター割引券利用可能 ・副業可能 ・コワーキングスペース利用可能 ・開発マシン選択可能 ・フリーアドレス ・フリードリンク ・モニター使い放題 ・髪型自由 ・服装自由 【諸手当】 ・通勤手当(月額上限4万円) ・残業手当 ・書籍購入手当 ・コミュニケーション手当(月額上限3千円)

休日・休暇

・年間休日125日 ・完全週休2日制(かつ土日・祝日) ・有給休暇10日~20日 ・年末年始 ・GW ・夏季休暇  ・介護休暇 等

勤務時間

5:00~22:00の間のフレックスタイム制 コアタイム 有 11:00~15:00 【所定労働時間】 月の所定労働日数×8時間、休憩1時間 【時間外労働】 ・年間平均残業時間:11時間28分  ※部署(担当業務)によって多少異なります。  ※あくまで全従業員の平均時間となります。 ・45時間/月までの残業代は給与に含む  ※上記を超えた時間外労働分についての残業代は追加で支給

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