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自社メディア『相続プラス』と共に、拡大する相続市場での新たな士業支援×マーケティング戦略に挑む!

hiqers株式会社 - 「士業×Web」の強みを活かし今後ポテンシャルが高い相続市場への参入。変革の第二創業フェーズへ

hiqers株式会社 求人画像1
【アカウント営業】サービス企画から戦略まで、営業とマーケティングの融合!自由度の高い環境で多彩なスキルを磨き、キャリアを飛躍
420万円〜650万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, toC自社サービス, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:相続メディア事業『相続プラス』
相続メディア事業『相続プラス』

相続に関する悩みを解決する総合情報メディア。 相続の悩みを解消し、多くの人が安心して問題解決に取り組める環境づくりに貢献するメディアを目指しています。

仕事内容

<業務内容> 自社運営メディア「相続プラス」のアカウント営業として、士業事務所(司法書士、税理士、弁理士、行政書士等)や不動産業界を中心としたクライアントに対して、Web集客支援サービスの提案・販売を担当していただきます。 <具体的な業務内容> クライアントの課題や要望を丁寧にヒアリングし、集客施策、商品開発、業務フロー改善、採用支援など、マーケティング全般に関するご提案を実施。オウンドメディアを活用した広告企画やDMなどのツール作成により、即戦力となる仕組みの構築をサポートし、クライアントの持続的成長を実現します。 また、単なる営業担当にとどまらず、マーケティング、コンテンツ企画、ディレクション、分析など多岐にわたるスキルを磨ける環境です。クライアントとの信頼関係を築き、士業事務所の未来を共に創り上げるトータルアドバイザーとして活躍していただきます。 《相続プラスとは》 \拡大する相続市場で、新たな士業支援×マーケティング戦略に挑む!/ 相続に関する悩みを解決する総合情報メディア。 専門知識が必要な相続問題をわかりやすく整理して掲載。 正確で役立つ情報を通じて、相続の悩みを解消し、多くの人が安心して問題解決に取り組める環境づくりに貢献するメディアを目指しています。 主な特長 ・信頼できる情報提供: 相続の手続きや法律をわかりやすく解説。 ・専門家とのつながり: 地域やニーズに合った専門家を紹介。 ・安心感のあるコンテンツ: 専門家の人柄がわかる独自インタビューを掲載。 <当ポジションの魅力> 当ポジションでは、リード獲得からご提案、運用チームへの引継ぎまで一貫して担当し、マーケティング施策の企画・実行を通じて、コンテンツ企画力やディレクション力、分析力など幅広いスキルを磨けます。 少数精鋭のチームで自由度の高い提案や戦略実行を任されるため、自身のアイデアがダイレクトに成果や利益に結びつく実感を得られ、会社の成長に直結するやりがいある環境でキャリアアップを目指せる点が大きな魅力です。

募集背景

今後ポテンシャルが高い相続市場への参入。 相続市場に関連するあらゆるビジネスチャンスをサービス化させ事業拡大を目指しています。 専門知識を持つ提案型営業担当者を増員するため、業界特化の体制強化とクライアントの多様な課題解決を目指して募集いたします。 新規事業の開発を進行中ですので、事業開発フェーズより参画いただけます! 第二創業期ともいえる変革フェーズで牽引する人材を募集します。

配属部署

営業部門に配属。マーケティング企画やコンテンツ制作チームなど他部門と連携し、クライアントのニーズに即した提案活動を推進していただきます。 プロデューサー/ディレクター/Webデザイナー/コーダー/編集企画/SEO等、様々な素養を持つ中途社員が多く各々の専門分野を活かしたチーム構成

概要

hiqers(ハイカーズ)は、「No.1サービスをつくる」をミッションに掲げ、ITを駆使し士業を総合的にサポートする企業として2010年2月に創業。Webマーケティングを用いた集客のほか、オペレーションの効率化から人材採用・教育まで、士業が抱える悩みを効率的に解決してきたベンチャー企業として、少数のお客さまと創業当初からの深いお付き合いをさせていただいております。 創立14年を迎え、第二創業期ともいえる変革フェーズ。 士業界に特化した10年以上の経験とノウハウを広く世の中に還元するべく、今後ポテンシャルが高い相続市場への参入。高齢社会の相続に関する課題解決を提供する総合情報サイト『相続プラス』など、新たなサービスを展開していきます。 第二創業期ともいえる変革フェーズで戦力となり、新規事業を牽引いただける人材を募集します。

この仕事で得られるもの

《キャリア成長と影響力を手にするポジション》 1.成長市場への参画 市場の将来性: 相続登記義務化により急成長中の相続市場で活躍のチャンス。 幅広い業界知識: 法律、税務、保険などの知識を深め、キャリアを広げられる。 2.自社サービスの成長に直結するポジション 中心メンバーとして活躍: 「相続プラス」の営業戦略をリードし、事業成長を推進。 裁量権の大きさ: 自身の施策がダイレクトに成果となる環境。 3.多様なキャリアパスの可能性 キャリアの幅を広げる: 営業からマーケティング全体やサービス開発への展開も可能。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田三崎町3丁目5-9 天翔水道橋ビル602 【アクセス】 JR総武線「水道橋駅」西口から徒歩2分 都営地下鉄三田線「水道橋駅」から徒歩2分 東京メトロ東西線「飯田橋駅」から徒歩8分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

リモートワークやフレックス制度充実 仕事とプライベートの両立が可能! <勤務時間> ・労働時間区分:フレックスタイム制 ・コアタイム:有 11:00~16:00 ・標準的な勤務時間帯:9:30~18:30 ・休憩:60分 ・時間外労働あり <リモートワーク可> 週2~3日リモートワーク可 ※入社後、業務把握が完了するまでは、フル出社となります。 <休日・休暇> ・年間休日数:120日 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年末年始休暇:5日

休日・休暇

\年間休日 120日以上/ ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇

メッセージ

「社員にはどこの会社に行っても通用する人間になってもらいたい。またそういう社員が進んでとどまる会社にしたい」という社長の思いの元、弊社は社員の教育や資格に関する制度に力を入れています。 ■「やりたいことをやって、楽しもう」 hiqersのカルチャーは「やりたいことをやって、楽しもう」。 あなたのやりたいビジネスを企画・提案してください! アイディアマンの社長と一緒に新しいビジネスを考えるもよし、他の人の考えた企画やプロジェクトに乗っかって楽しむもよし、やりたいことを仕事にできます。

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