【ITエンジニア】「ものづくり」が好きで終わらせない場所へ。 SESの枠を超え、「事業創出の最前線」へ！

中途入社者の声＜１＞

社員の大半が中途入社者の当社。 なぜ、ダイヤモンドファンタジーに入社したのか？ 実際に入社してみて感じていることは？・・・等を聞いてみました。 一番は『納得感を持って働ける』こと。 開発してみたいシステムに携われたり、スキルアップのために一つ上のレベルに挑戦させてくれる等は、よくある事かもしれないのですが、残業の少なさや勤務地への通いやすさまで考慮してくれます。 あとはアサイン担当との距離の近さですね。 「社内でかしこまったメールはしない方がいい」という会社の方針があるので、基本的にLINEかslack。 だからこそ、ちょっとした現場での不満等も簡単に相談できて、解決も早い。実際に、現場での人間関係にストレスを感じてしまった事があるのですが、アサイン担当にLINEをしたらPJの終了を待たず、すぐに次のプロジェクト候補を探してきてくれたなんて事もありました。 エンジニアの働きやすさを重視することに対しての本気度に本当にありがたみを感じています。

中途入社者の声＜２＞

私が入社を決めたポイントは ・顧客折衝と開発の両方が担当できて上流工程に携われる ・オンとオフのメリハリがある働き方ができる ・エンジニアのキャリアを真剣に考えてくれる の3点です。 以前から同業界だったのですが、前職は二次請けだったこともあり、開発担当としてお客様と接する機会があまりなかったんです。なので、転職活動時は「エンジニアとしてお客さまに提案できるようになりたい」「上流工程に携わりたい」という想いが大きかったです。 転職フェアでダイヤモンドファンタジーを知ったのですが、「エンジニアの"やりたい"に合致する仕事を、営業が絶対に探してきてくれる」という話を、エンジニア社員から直接聞き、一気に会社への信頼度が増しました。 実際に面接を受けていく中でも、私自身の将来を真剣に考えながら採用を検討してくれて「ここに決めよう」と決心しました。 入社後は、お客様とシステムに対して垣根なく話せる環境での仕事を任せてもらっていて、これからは未経験者の育成等にも携わってみたいなと思っています。

中途入社者の声＜３＞

～産休育休取得実績あり～ これに惹かれました。 2018年当時は社員数も50人未満、まだまだベンチャー色が濃い会社ではあるものの、『お客様だけでなく、社員の満足度も向上させる』という社長の言葉が、きちんと会社の制度として運用されているという点に安心感がありました。 会社としてメリハリある働き方ができるように整えてくれているので、ライフステージに変化があっても長期的に働き続けることができています。 残業や休日出勤ありきの仕事ではないので、プライベートの予定も立てやすく安心して働けています。