【横浜】教室長候補／未経験OK！子どもたちの“好きを探究”できる教室運営スタッフ

仕事内容

【この仕事の魅力TOP3】 ① 「好き」を学びに変える、子どもたちの探究を支える現場 ② キャンペーンや発表会も“自分発”で企画できる、自由でクリエイティブな職場 ③ キャリアアップも充実。教室運営から教室長へ成長できる道 【N Code Labo(Nコードラボ)とは】 N高グループの実践的なプログラミングを小学生から中高生、未経験者から上級者が学ぶプログラミング教室です。教室で学ぶ「通学コース」とオンラインで学ぶ「オンライン個別指導コース」がございます。 【業務内容】 プログラミング教室の運営スタッフとして、下記業務をご担当頂きます。徐々に責任者としてのマネジメント業務もプラスして、教室長をお任せするポジションとなります。 ・教室運営/生徒の授業サポート ・保護者対応 ・資料請求者に対する説明会等のご案内 ・入会相談対応（電話・対面・Zoom） ・説明会などのイベント企画・運営 ・職員/講師(⼤学⽣Teaching Assistant)のマネジメント ・その他事務業務 生徒へのプログラミング指導は基本的に講師が行いますので、プログラミング経験は不問です。子どもたちが通いたいと思える場所づくりや、好きなことに没頭できるような環境づくりをお願いします。 学園内でも新しい部署のため裁量権をもって事業運営に関わることができます。キャンペーンの企画や新サービスの提案など事業の拡⼤を⽬指していただく事も可能です。 ※通学コース、オンライン個別指導コースを兼務いただく可能性もございます。 【ある1日のスケジュール(火～金)】 ※土曜は9:30~18:30となります 12:30～13:00：出勤、メール、Slackチェック等 13:00～14:00：ミーティング 14:00～15:00：昼休憩 15:00～16:00：入会相談対応等（電話、Zoom等） 16:00～17:00：授業準備（講師への共有など） 17:00～20:45：授業 20:45～21:30：明日の業務の確認やその他対応 21:30：退勤 ※あくまでも一例です ※残業は1日30分程度で、有給取得もしやすい、N Code Labo 全体としてメリハリのある環境を整えています ※日・月曜日、祝日が休日となります 【業務のやりがい】 【子どもたちの創造力と、教室の未来を育てる仕事】 1｜「つくりたい」を応援する現場 N Code Laboは、⽣徒の「こんなものをつくりたい！」という気持ちを⼤切にしています。 決められた答えを教えるのではなく、⾃分で考え、つくって、発表する。そんな試行錯誤を、楽しみながら学べる探究の場です。 たとえば、⾃分で開発した作品を発表する「LT（ライトニングトーク）⼤会」など、⼩学⽣から⾼校⽣までが表現の場を持ち、他者と刺激し合いながら⼤きく成長していきます。 生徒の「挑戦」を支える側で、自分自身も学び、成長していける—— そんな教育の醍醐味が詰まった仕事です。 2｜教室運営からリーダーシップへ 運営業務に慣れてきたら、次は教室をより良くする挑戦へ。 教室の成長はもちろん、講師やチームメンバーを支える立場として、チームマネジメントやイベントや新規施策の企画、新拠点開設にも関わっていただきます。 個人のスキルや希望に応じて、以下のようなキャリアパスをご用意しています。 3｜キャリアステップの一例 【1年目】 教室運営スタッフとして、講師・保護者対応や授業準備に携わる 【2年目】 教室長補佐として、講師シフト管理・教室運営改善・新人育成などを担当 【3年目】 教室長として、事業企画・複数拠点のマネジメント・イベント企画を牽引 自らの挑戦が、生徒や講師、教室全体の成長につながる実感を持てる環境です。 4｜自身のスキルアップも 部門長がエンジニアのため、 最新の技術やプログラミング教育の潮流も日々吸収できます。 プログラミング資格の受講支援制度もあり、 教育×ITを軸に自身の市場価値を高められる環境が整っています。