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【沖縄】リモート可★AWS案件拡大中の為、増員募集(若手歓迎!)

ディーコム株式会社 - 金融系開発の安定基盤を土台に第二成長期へ!新分野に果敢にチャレンジするIT企業

ディーコム株式会社 求人画像1
【沖縄】(AWS)クラウド(インフラ・)エンジニア
400万円〜600万円
沖縄県
AWS, MySQL, Nginx, Lambda, SRE
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:インフラ(クラウド)エンジニア募集
インフラ(クラウド)エンジニア募集

金融業界での強みに加え、産業系やインフラ分野の開発に挑戦中です。エンジニア主体の組織で、豊富なプロジェクトを通じてスキルを磨ける環境です。

仕事内容

決済システムのインフラ運用保守をお任せします。 AWSを使って、運用を改善・自動化し、障害が起きにくい仕組みを作るお仕事です。 当社のインフラ部にて依頼のあるお仕事です。 新たに沖縄拠点でもリモートにて活躍していただきます! <<仕事の流れ>> ▼AWS環境の設計・構築・運用保守 AWSを利用したサーバー・ネットワーク環境の設計・構築、稼働後の運用・保守を担当します。 ▼監視・障害対応 システムやログを監視し、障害や異常が発生した際の原因調査・復旧対応、再発防止策の検討を行います。 ▼運用改善・運用設計 日々の運用手順を整理し、より効率的で安定した運用ができるよう改善・自動化を進めます。 ▼IaC(Infrastructure as Code) Terraformを利用し、AWS環境をコードで管理・構築することで、作業の標準化・品質向上を図ります。 ▼CI/CD環境の整備 アプリケーションを安全かつスピーディーにリリースできるよう、自動化の仕組みを整備します。 ▼セキュリティ対策 ログやセキュリティアラートを監視し、不正アクセスや脅威がないかを確認します。 また、脆弱性やリスクを分析し、セキュリティ強化に向けた改善提案や設定変更を行います。 ▼開発・検証環境の構築 開発チームがスムーズに作業できるよう、AWS上で開発・検証環境を構築・管理します。 == ■担当フェーズ AWSインフラの設計・構築・運用保守 監視強化 運用設計 IaC CI/CD整備 セキュリティ対応 環境構築 ■期間 2026年7月~長期予定 ■プロジェクト規模 2名体制から増員予定(ベテラン1名・若手1名が参画中) ■OS Linux(WebAPサーバー、FTPサーバー等) ■クラウド AWS ■ミドルウェア・DB Aurora MySQL/MySQL、Nginx、CloudWatch Agent ■ツール Terraform、GitHub、Backlog、Slack、VS Code、AWSマネジメントコンソール いきなり全てをお任せするのではなく、まずは既存システムの理解や監視業務から順に挑戦できます。 フルリモート中心で働きやすく、長期参画を前提にスキルを深められる案件です!

募集背景

AWS事業拡大による増員となります。

配属部署

勤務地は沖縄ですが、所属は東京本社のインフラサービス部となります。 ※フルリモート中心(参画直後・必要時のみ出社)

概要

設立36期目のITソリューション開発企業です。当初金融系の開発が大部分を占めていましたが、現在は沖縄の沖縄ビジネスセンターによる産業系分野の開発や、インフラ構築・運用など、新しい分野にも積極的にチャレンジしています。 代表取締役の泉誠は、社会に出てから一貫して技術畑を歩んできた人物です。元エンジニア社長による、エンジニア中心の会社づくりが当社の特徴の一つです。 今後は事業の多角化や社内環境整備に強化する構想を持っており、若いエンジニアが増えている組織のボトムアップに寄与するリーダー候補の採用を進めています。完成された組織ではないからこそ、自らの成長と会社の成長がリンクする醍醐味を味わえるのが、当社で働く魅力です。経営と現場の距離がとても近く、社内のコミュニケーションも濃密。やりたいことを明確に持っているタイプの人であれば、自己実現しやすい会社だと思います!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ★フルリモート案件★ 沖縄ビジネスセンターまたは在宅での作業が可能です。 【アクセス】 <沖縄ビジネスセンター> 沖縄県浦添市牧港2-54-2 沖縄土木設計ビル3F ※会社都合による転勤はなし

勤務時間

9:30〜18:00

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・確定拠出年金制度 ・交通費(50,000円/月まで支給) ・保養所 ・資格取得費用補助(規定有り) ・研修制度 ・スキルアップ支援(技術書籍の購入補助等) ・ゴルフ部(年2回の社内コンペ開催) ・親睦会(社員旅行+年3回のイベント実行)

休日・休暇

・完全土日週休二日制 ・祝祭日 ・年次有給休暇(入社3ヵ月経過時点で10日付与) ・年末年始休暇(5日) ・夏季休暇(7~9月の間で3日) ・慶弔休暇 ・特別休暇、他

賞与・昇給

■賞与 年1回(11月) ■昇給 年1回(1月)

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