株式会社ベクティス - 島根・地方からDX人材を増やし、日本のDXに貢献
日本のDX化を推進する人材を、モダンな環境で一緒に育てましょう。地方からITをリードするエンジニアとしての成長を後押しします。
【前職給保証/年休125日以上/リモートワーク可能/エンジニア】 「島根で地方からDX人材を増やして日本のDXに貢献する」をミッションに、「よく働き、よく遊ぶ」をモットーとして掲げています。 メリハリをつけて集中して働き、せっかく自然豊かな島根で働くのですから、エンジニアとして成長しながら首都圏と同等の給与水準で楽しく生活してほしいと思っています。 島根拠点を2022年7月に開設しました。 ビジョンへの共感、チャレンジできる環境への共感により、採用は順調で、事業も拡大しております。 より強固にエンジニア組織の強化、仕組み化推進を進めていきたいため、一般的なエンジニアの業務に留まらず、組織作り、文化づくりなどあらゆることにチャレンジしたい方を募集しております。 ★前職給保証/前職給与+数十万などほぼ全員が収入UP ★年休125日以上/休日出勤が殆ど無く(実績に自信あり)、残業も少なめです ★転勤なし ★Java、Ruby、Python、PHP、Go、javaScript(react,typeScript)、AWSなどのWEB系技術を経験できるプロジェクトがほとんど! ※配属は、現在のスキル+αのプロジェクトへアサインするようにしております。 ★20代、30代の若手が活躍! ★メガベンチャー・有名スタートアップ出身メンバーが手厚く成長をサポート! ★メンバーはスキルだけではなく、チームワークの意識が高いメンバーばかりで働きやすい職場! 【このような方も気軽にご応募ください】 ・UターンIターン制度(引越費用負担)を活用して島根に帰れます。 ・SIer在籍者歓迎/SIer出身者歓迎 SIer様での経験を活かしてフルスタックエンジニアに成長できるOJTや研修プログラムを完備しています。レベルにあったOJT開発を経験しながらスキルアップできます。 【プロジェクト例】 ・SaaSプロダクトフロント・バックエンド開発 ・求人サービスフロント・バックエンド開発 ・オンラインプラットフォームバックエンド開発 ・ECサイトバックエンド開発 【開発環境例】 言語:Java、PHP、Ruby、Go、Python、javaScript、React(Next.js)、Vue(Nuxt)、jQuery、TypeScript インフラ :AWS DB:MySQL、PostgreSQL、MongoDB ツール/その他 :GitHub、Docker 【キャリアパスー入社後はどんな可能性がありますか?】 ◎自分でサービスが作れるくらい技術力あるプログラマーの道を極める。 ◎サービス開発を率い、大きな成果を出せるチームリーダーを極める。 ◎自身の専門領域を極め、経験をもとに、DX人材の育成をする。 ◎会社の幹部・経営人材として、活躍する。 マネジメントに進む、プレイングマネージャーとして活躍するなど、地方にいながらでも個々人のキャリアパスを大切にし、生涯活躍できるキャリアが身につけられるかどうかを大切に仕事を選んでおります。
募集背景
島根拠点を2022年7月に開設しました。 ビジョンへの共感、チャレンジできる環境への共感により、事業拡大し、より強固にエンジニア組織の強化、仕組み化推進を進めていきたいための募集となります。 【急成長】 1年間で島根拠点はエンジニア経験者のみで6名仲間が増えました。今後とも拡大していきます。 【松江オフィス】 出雲市だけではなく、松江市にも拠点を開設いたしました。
配属部署
本人の希望と適性を考慮し、現在のスキル+αのプロジェクトへアサインするようにしております。 2-4人など社員がいるプロジェクトへ配属されるケースが多いです。 また、通常開発業務以外でも、横の繋がり、コミュニケーションも活発です。(ものづくり活動、勉強会、イベント部etc)
概要
島根では数少ないスタートアップ・メガベンチャー出身の代表が、メンバーの特性や強みが最大限に発揮され、自由な発想で仕事ができる環境・文化形成を大事に組織運営しております。 ※代表は大手SIer、有名制作会社、サイバーエージェントで新規事業責任者、スタートアップでプロデューサーなどを経験し、エンジニアからビジネスサイドへキャリアをチェンジ。大手からスタートアップ、メガベンチャーまで幅広い会社を経験。 ビジョンとして「島根・地方からDX人材を増やし、日本のDXに貢献し、ITを通じて社会を豊かにする」を掲げています。 現在日本に不足しているDX人材を島根・地方から100人産み出そうとしております。 自身が優秀なエンジニアになることはもちろん、エンジニア組織の立ち上げ、育成の仕組み化を推進したい、そういう集団の一員になりたい方を募集しております。
この仕事で得られるもの
【仕事のやりがい】 ◎首都圏の誰もが知っているようなメガベンチャー/資金調達したばかりの勢いのあるスタートアップのプロジェクトがメインなため、サービス開発・チーム開発・アジャイル開発などの貴重な知識・技術・経験を身に付けることができます。 ◎少数精鋭のため、開発において裁量ある仕事、組織作り、島根拠点立ち上げなどなど中心的な役割にチャレンジできる。 ◎アジャイルでの開発、つくることを目的にした価値あるサービス/機能をつくるというマインドが養えます。 ◎1on1/キャリア面談/OJT、OKRに基づく組織運営。 ◎ディスプレイやマウスから、アームレストや腰痛防止クッションまで、開発生産性を上げるための備品を会社費用で購入できます。(全額負担) ◎技術書、経営本など欲しい本は会社費用で購入できます。(全額負担) ◎勉強会、カンファレンス参加支援:ruby kaigiやGoogle IOなど、勉強会、カンファレンスへの参加を会社が負担します。(全額負担) ◎資格試験の合格時受験料(全額負担) ◎交通費全額支給
勤務地
【勤務地詳細】 【松江オフィス】 〒690-0845 島根県松江市西茶町40-1 2階・3階 【出雲オフィス】・・・主に合宿利用です。 〒699-0763 島根県出雲市大社町日御碕521-1 育成・企業文化形成の観点からオフィス出社をメインとしたリモートワークとのハイブリッド勤務を推奨しております! 【勤務地が遠い方、ご家庭の事情のある方】 フルリモートも可能です。 【アクセス】 松江オフィス・・・JR松江駅より車で約10分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
※ご家庭の事情がある方は、勤務時間の調整が可能です。 【保険】 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 【エンジニアのスキル&キャリアアップを応援します!】 ・セミナー受講料(全額負担) ・書籍購入の費用(全額負担) ・資格試験の合格時受験料(全額負担) ・ディスプレイ、マウス、アームレストや腰痛防止クッションなど開発生産性を上げるための備品補助(全額支給) 【手当】 ・交通費全額支給 【その他】 ・服装自由 ・部活、飲み会、社内交流会手当 ・社内勉強会 ・ものづくり活動
休日・休暇
■完全週休二日制 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇
【最近入社したエンジニア経験者をご紹介!】
■ サーバサイドエンジニア(27歳) 2022年入社・・・入社当時エンジニア経験1.5年 ・前職:Webベンチャー ・入社動機: - 島根では少し社風が古い会社が多いため、新しいことをやろうとしている会社を探していた。 - 前職では広く浅い知識ばかりで、我流で進めていてエンジニアとして不安だったため、しっかりと土台となる技術が身につけられる環境で働きたかった。 ・現在の仕事:メガベンチャーでSaaSのプロダクトでアジャイル開発を手掛ける。環境(Ruby,React,TypeScript,AWS) ■ サーバサイドエンジニア(30歳) 2022年入社・・・入社当時エンジニア経験6年。ほぼjavaの経験。大阪からIターン ・前職:SIer ・入社動機: - レガシーな言語をずっと使っていたため、「新しい技術に挑戦したい」という想い。 - 面接時からずっと代表は「何をやりたい?」と私の意向を最大限尊重してくれた点。 ・現在の仕事:メガベンチャーでSaaSのプロダクトででアジャイル開発を手掛ける。環境(Ruby,React,TypeScript,AWS)
【最近入社したエンジニア経験者をご紹介2!】
■フルスタックエンジニア(35歳) 2022年入社・・・入社当時エンジニア経験13年。大阪からUターン。アジャイル開発経験の少ないエンジニア ・前職:SIer ・入社動機: - 新しい挑戦に高度なスキル、技術に挑戦したいため。 ・現在の仕事:toC向け画像販売ECサイトでアジャイル開発を手掛ける。環境(Ruby,MySQL(AWS:RDS),DynamoDB, ElasticSearch , Redis ,AWS)、その他Azure、PythonでのBI環境構築開発 ■ サーバサイドエンジニア(29歳) 2023年入社・・・入社当時エンジニア経験6年。PG経験メイン。 ・前職:SIer ・入社動機: - 島根でずっと働きたかったから。 - 自分のスキルを活かせ、上流工程、PMなどキャリアアップ将来的にはできる環境で働きたいため。 ・現在の仕事:toC向け画像販売ECサイトでアジャイル開発。顧客と初めて本格的にやり取りをしている。環境(Ruby,MySQL(AWS:RDS),DynamoDB, ElasticSearch , Redis ,AWS)
【最近入社したエンジニア経験者をご紹介3!】
■AIエンジニア(34歳) 2023年入社・・・入社当時エンジニア経験9年。大阪からUターン。上流・管理経験がながく、WEB開発経験の少ないエンジニア ・前職:SIer ・入社動機: - WEBでの開発スキルを高めたいため。 - ミッション・ビジョン・バリューに共感できたため。 ・現在の仕事:Azure、PythonでのBI環境構築開発 ■ サーバサイドエンジニア(29歳) 2023年入社・・・入社当時エンジニア経験6年。PG経験メイン。 ・前職:SIer ・入社動機: - エンジニアとしてしっかりとキャリアアップできそうなため。 - 島根・地方を良くしていきたいという会社の志向性とのマッチ。 ・現在の仕事:Azure、PythonでのBI環境構築開発
代表の想い
株式会社ベクティスの代表の曽我部(ソガベ)です。 私は、大学卒業後、大手SIer、有名制作会社、サイバーエージェント、スタートアップという様々な業態で、クライアントワークから自社サービスまでエンジニア、ディレクター、プロジェクトマネージャー、プロデューサー、事業責任者という様々な職務に就きました。 それぞれ、いい面や悪い面がありましたが、強く感じたのは、企業文化・環境の重要性です。 次第に、自分の業界経験を生かして、「エンジニアが成長できる会社を作れないだろうか」「社員が生き生きと楽しく働く会社を創りたい」という想いが強くなってきました。 まずは、カジュアルにお話ししませんか?
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