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【インフラエンジニア】100%内勤!地方自治体向けサービスのサーバー構築/運用をお任せいたします!

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【インフラエンジニア】100%内勤!地方自治体向けサービスのサーバー構築/運用をお任せいたします!

シフトプラス株式会社 - ふるさと納税を軸に事業展開。「あなたの力は、 日本の力だ。」をブランドプロミスとして地域を元気にする活動を行います。

シフトプラス株式会社 求人画像1
【LGSTA】インフラエンジニア
400万円〜700万円
大阪府
AWS, Docker, Nginx, Apache
転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

ふるさと納税管理システム「LedgHOME」を中心に、新規事業開発にもどんどん挑戦する企業です。 ◆ふるさと納税管理システム「LedgHOME」 ◆自治体の業務を効率化するシステム 総合行政プラットフォーム「LGSTA」 ◆ふるさと納税関連の自治体コンサルティング ◆自治体業務の業務委託サービス 自治体の課題を解決し、効率的に業務を進めていただけるようなシステムを開発・提供しています。

仕事内容

# 概要 大阪本社にて、インフラ/ネットワーク/サーバーエンジニアとして活躍していただきます。 主にLGSTAチームが手掛ける自治体向け新規サービス/既存サービスのサーバーの構築や運用をお任せします。 # 具体的な仕事内容 自治体様への自社サービス開発・運用を手がける弊社のサーバー構築と運用をお任せいたします。 通常のサーバー運用の知識に加え、都道府県や市区町村などの地方自治体のネットワークを相互接続した広域ネットワークである「LGWAN」に関する知識とサーバー構築経験があればさらにご活躍いただけます。 ※現時点でLGWANに関する知識はなくても問題ありません。先輩社員がしっかりとレクチャーします! 現在NTT等のクラウドサービスを利用していますが、徐々にAWS等に移行していっており、AWS側でアプリケーションに寄り添った構築を行っていただきます。 他部門のネットワークエンジニアや各開発者と連携を取り、柔軟で効率の良いサーバーの構築と運用を行っていただきたいと考えております。 ⾃社内での内勤業務となります。 必要な専⾨書は会社より支給、希望者は外部セミナーなどにも参加もできるなど、⽀援は惜しみません。 # 仕事の魅力 100%直接取引のため、お客様のご要望を聞くだけでなく、自分の意見を出すこともできます。 どんどんアイデアを出して、そのアイデアを実現させてください。 # 社内の雰囲気 休⽇が多く残業も少ないため、メリハリをつけて働くことができます。 仕事とプライベート、ぜひどちらも充実させてください! # 関連スキル AWS, Docker, Terraform, Nginx, Apache, Linux

募集背景

LGSTAチームでは、自治体の「こんなシステムをつくってほしい!」というご相談をもとに、業務効率システムの開発を行っています。 システムを導入する自治体は年々増えており、人手が足りなくなっているため募集を行うことになりました。

配属部署

大阪本社のLGSTAチームへの配属となります。 現在LGSTAチームに在籍しているメンバーは全員で32名。 営業・営業アシスタント・ディレクターが計11名在籍しており、エンジニア21名体制で開発を行っています。

概要

「クライアントに寄り添い、より良いシステムの提供を」を理念に、「ふるさと納税」管理システムや自治体向けのシステム開発で成長を続けているシフトプラス。大阪府泉佐野市、宮崎県都城市、宮崎県都農町など、「ふるさと納税」に力を入れている多くの自治体に採用されています。 LGSTAではビジネスチャットツール<LGTalk>や、ChatGPT®がLGWAN環境のブラウザから使用が可能となるサービス<自治体AI zevo>など、十種類以上のアプリを提供しております。 今後も自治体のご相談のもと、最新技術を用いながら様々なサービス開発を行っていきます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■大阪本社  大阪府大阪市西区江戸堀2丁目1-1 江戸堀センタービル 4階 【アクセス】 市営地下鉄四ツ橋線 肥後橋駅8番出口より徒歩5分 京阪電車中之島線 中之島駅2番出口より徒歩13分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦) ■時間外⼿当(全額) ■交通費⽀給(上限3万円/⽉) ■服装自由(私服可)・髪型・ネイル自由 ■オフィス内禁煙 ■⼈間ドック費用補助(上限10万円/35歳以上の正社員)

休日・休暇

年間休⽇125⽇以上!5⽇以上の連続休暇の取得可能! ■完全週休2⽇制(⼟・⽇) ■祝⽇ ■有給休暇 ■夏季休暇(7~10月の間で4日間) ■冬期休暇(12月末~3月の間で2~4日間)  ※夏季・冬季休暇の期間や日数は年度により変更となる可能性があります。 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり)

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