ARアドバンストテクノロジ株式会社 - 【在宅勤務・リモートワーク対応】グロース市場上場/創業約10年で売上100億円!クラウド・データAIを駆使/さらなる高みを目指す革新企業
ARIは、クラウド技術とデジタル化分野(データ・AI活用)に強みを持つ、DX時代の社会変革をリードするIT企業です。
【業務内容】 データ基盤構築プロジェクトにおいて、技術リードおよびチームリーディングを担っていただきます。 顧客課題を理解し、要件定義・設計・開発・品質管理まで一貫して推進する役割です。 【主な業務】 <技術面の具体的な業務イメージ> ・データ基盤の設計・構築・運用(DWH、ETL/ELT処理、クラウド環境など) ・非機能要件の整理やアーキテクチャ設計 ・データパイプラインの構築・最適化 ・データガバナンスやセキュリティ対応 ※プロジェクトによって範囲は異なります。 <管理面の具体的な業務イメージ> ・PJ内の進行管理・課題管理・品質管理 ・若手メンバーの技術フォロー・レビュー ・顧客・PMとの調整、報告対応 ・一部、PM不在時のリーダー代行 【部門について】 当部門はここ数年で立ち上がった新しい部署です。 もともとインフラ領域で基盤構築を行っていたメンバーと、コンサルティング領域でBIやデータ活用に携わっていたメンバーが集結し、 「データ」を軸とした価値提供を目指して発足しました。 組織としては大きく「インフラチーム」と「データ活用チーム」の2つに分かれていますが、 業務の境界を明確に分けることはせず、フラットかつ柔軟な連携のもとで幅広い業務に取り組んでいます。 メンバー構成は20代~50代まで幅広く、マネージャー層3名、現場メンバー約20名。 技術志向の強いエンジニアが多く、チーム間の壁が低く相談しやすい文化が根づいています。 【利用技術】 <パイプライン構築> ・ BIダッシュボード製品(Tableau,PowerBI等) ・ETL製品(Talend,trocco,Fivetran等) ・DWH(Snowflake,RedShift,Synapse,Bigwuery等) ・上記に伴う各種クラウドサービス(製品はSaaS、オンプレ問いません) <データ分析基盤(インフラ)> ・ AWS、Azure、GCPのサービスを使ったデータ分析基盤構築 ・上記に属しない、オンプレ製品、SaaS製品を使ったデータ分析基盤構築 ・上記に伴う、インフラ設計・実装(監視、セキュリティ、認証、ネットワーク) 【プライム案件/請負について】 ・現在、全体の約50%がエンドユーザーとの直接取引(プライム案件)となっており、その他は大手SIer経由の案件が中心です。 ・今後は、エンドユーザーのデータ基盤を直接受託できる体制をさらに強化していく方針です。 ■案件事例 業界横断的に幅広く対応しており、データ活用に特化したコンサルティングや開発実績が豊富です。 ・大手飲料メーカー:販売予測・需給予測システム構築案件 ・小売業:在庫最適化モデル構築案件 ・通信業:顧客解約予測モデル開発案件 ・製造業:設備故障予兆検知、画像検査自動化案件 ・物流業:配車最適化、配送ルート最適化案件 ・エンタメ系:動画からの人物姿勢検出やアノテーション付きAIモデル生成案件 など
募集背景
【募集背景】 当部署は、「データ」を中心としたシステム開発およびコンサルティング業務を担っております。 具体的にはデータ基盤の構築、データ活用支援、AI開発などを行っています。 社内ブランド「dateris(デタリス)」のもと、今後ますます重要性を増すデータ・AI活用の分野において 業界をリードする存在となることを目指しています。 比較的新しい部門であるからこそ、技術力とマネジメント力の双方を磨き、他社を追い抜く成長を目指すフェーズです。 今回、事業拡大に伴い、プロジェクトリーダーとしてチームをリードできる方を募集します。
この仕事で得られるもの
【ポジションの魅力】 データエンジニアのプロジェクトリーダーポジションでは、データ基盤構築の実務経験をお持ちで 今後アーキテクチャ設計を行っていきたい方を大歓迎しています。 ■PLとして技術とマネジメントの両方を磨ける環境 ■クラウド、DWH、ETLなど多様な技術に触れられる ■顧客折衝を通じてコンサルティング力も身につけられる ■チームビルディング・後進育成の機会多数 ■将来的にはPM/アーキテクトへのステップアップも可能
勤務地
【勤務地詳細】 【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F 【アクセス】 JR山手線渋谷駅徒歩2分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
◆資格取得支援制度 ◆社内公募制度 ◆複線型人事コース転換制度 ◆コミュニケーション費支給制度 ◆社員持株会制度 ◆結婚、出産祝金制度 ◆年間、半期、月間MVP表彰制度
休日・休暇
◆完全週休2日制(※年に1回全社会開催のため、8月最終土曜のみ出勤) ◆祝日 ◆入社休暇 ※入社時に特別休を2日支給 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇
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