メドケア株式会社【「医療の仕組を変える」予防医療×ITサービス】

募集背景

マーケット拡大による、営業体制強化のための増員です。同社のサービスを、より多くのお客様に広めるサポートをしてくださる方を募集します。

配属部署

営業部

概要

◆メドケアは、医療と予防の最適化をリードし、社会が目指すべき合理的な仕組みの実現を目指しています。 2015年の創業以来、特定保健指導や禁煙外来サービスを提供してきました。300を超える健康保険組合の顧客を有しており、オンラインで完結できるサービ ス、生活習慣や健康診断結果の改善実績などを強みとしています。 2024年からはエムスリー株式会社の子会社としてグループ入りし、疾病の発症前の段階から健康状態を維持することを目的とした取り組み「ホワイト・ジャッ ク・プロジェクト」を推進しており、エムスリーグループのミッションである「インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要 な医療コストを1円でも減らす」の実現に向け邁進してまいります。 ＜期待されるシナジー効果＞ ①Evidence Based Health Score（以下、EBHS）とのシナジー 数万人分の健康関連データ、3,000件以上の論文レビューを元に、健診結果などから寿命を予測し、日本人平均との相対的な健康指標を算出できるサービスの EBHSと連携することで、従業員の健康課題の可視化にとどまらず、健康課題改善の具体的な施策に繋げます。 ②法人向け/健康保険組合向けのサービスラインナップ拡充とクロスセル エムスリーグループでは、法定健診から産業医の選定、健康経営に関連する福利厚生サービスまで、フルラインナップでのサービス提供が可能でしたが、この度 メドケアがグループインすることで多くの健康保険組合向けにもサービス提供ができるようになりました。グループ各社で相互の顧客に対してセールス活動を行 い、健康保険組合も含めた1顧客あたりの提供サービス数を増やすとともに、顧客企業に所属する従業員の健康寿命を延ばしていく取り組みを推進します。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都豊島区目白三丁目3-14-3 目白寛永堂ビル7階 【アクセス】 JR山手線目白徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備・交通費支給（上限3万円/月） ・健康診断/35歳以上人間ドック(費用会社負担） ・リモートワーク制度あり ※入社後1ヶ月間は研修のため出社いただきます。 ・フレックスタイム制あり

休日・休暇

・完全週休2日制・祝祭日・夏季休暇・年末年始休暇 ・年次有給休暇(入社後6ヶ月で10日間付与）