【QAエンジニア/福岡】「品質」を技術でハックする。PlaywrightやAIを駆使し、開発スピードを最大化させるQAアーキテクトへ。

募集背景

事業急拡大につき、福岡からプロダクトの未来を創るエンジニアを募集！ 一歩先を行く価値を提供し続けるため、開発内製力強化のため、東京本社の開発体制を抜本的に強化します。 特に福岡開発拠点は、次世代の核となる組織として拡大に注力している最中です。 「地方から全国へ、技術でインパクトを与えたい」という熱意のある方を求めています。 U・Iターンも大歓迎です、裁量を持って、組織の成長と共に自身もステップアップしたい方に最適な環境です。

配属部署

開発グループ サービス開発・運用部

概要

「40年分のビッグデータ × モビリティDX。業界シェアNo.1から、アフターマーケットの未来を創るプラットフォーマーへ。」 当社は、自動車アフターマーケット（整備・補修・流通）を支える事業者向けに、業務支援システムを提供しています。 40年以上にわたり業界を牽引し、現在では国内トップクラスのシェアを確立。 私たちが持つ日本有数のビッグデータこそが、他社の追随を許さない最大の強みです。 ■ 募集背景 レガシーな巨大市場を、技術の力でアップデートする。 自動車業界はいま、100年に一度の変革期（CASE/EV化）を迎えています。 車の所有形態がカーシェアへ移行し、技術が高度化する一方で、現場を支える整備業者は減少・高齢化が進んでいます。 アナログな業務フローが残るこの巨大な市場において、デジタル化による効率化はもはや急務です。 私たちは、この「アナログからデジタルへ」の転換を加速させるため、蓄積された膨大なデータを武器に、整備工場、部品商、そしてユーザーをシームレスに繋ぐ次世代クラウドプラットフォームの創出に舵を切りました。 ■ あなたに期待したいこと プラットフォームの「心臓部」を創る。 単なる「業務システムの改修」ではありません。 ・膨大なトランザクションを支えるスケーラブルな基盤構築 ・40年分のデータを価値に変えるデータエンジニアリング ・既存の枠組みを超え、サードパーティを巻き込むAPIエコシステムの構築 業界トップシェアの当社だからこそできる、社会的インパクトの大きいDXを推進するため、開発組織を大幅に強化します。 自動車アフターマーケット全体の「プラットフォーマー」として、モビリティ社会のインフラを再定義する。 この挑戦に、あなたの技術力を貸してください。

この仕事で得られるもの

【事業の魅力】 ・変革の進むモビリティ業界の「縁の下の力持ち」的な存在として、モビリティ業界のDXに関われます ・GCPの利活用においてはアジアパシフィックでもトップクラス、Googleとも大きなパイプラインがあります ・創業20年を超え、さらなら成長を目指してAI実装や新技術研究なども非常に注力しています 【本ポジションの魅力】 ・自社サービス・自社SaaSという事業構造のため、超上流工程～運用・保守まで様々なフェーズに関われます ・お客様の企業規模やプロジェクトの規模・期間も幅広く、小規模なものから非常に大きなものまで様々な挑戦できます ・バックエンドのみ、フロントエンドのみではなく、バックエンド・フロントエンド・クラウドインフラ・DBと幅広く経験を積めます 【働き方の魅力】 ・札幌・東京・福岡の3拠点から勤務先を選ぶことができます（Uターン / Iターン希望者も多いです） ・マネジメント・スペシャリストの両パスで、同一水準の給与レンジを適用しています ・末永く働いてほしいという思いから、ライフステージの変化に合わせた休暇制度を用意しています

勤務地

【勤務地詳細】 福岡県福岡市博多区上川端町12-20　ふくぎん博多ビル11F ■転勤の有無：本人の希望を考慮いたします ■勤務地変更の可能性：有 ■変更の範囲：会社の定める場所 ※記載勤務地への配属を基本としていますが、札幌・東京本社・福岡に開発拠点があり、いずれか拠点に通える範囲を想定しています。 【アクセス】 地下鉄各線 中洲川端駅出口すぐ

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【育児・介護・傷病支援】 育児休業制度、介護休業制度、長期休業所得補償制度 【慶弔見舞金】 結婚、出産、入学祝金、傷病見舞金、災害見舞金など7種類 【レクリエーション】 部活補助制度、契約保養施設、健康保険組合関連施設、福利厚生倶楽部 【財産形成】 社員持株会、退職金制度 【自己啓発・能力開発】 資格取得奨励制度（資格に応じ5,000～200,000円を一時金支給） 【その他】 社員販売、フラワーメッセージ制度（家族の誕生日に花束をプレゼント） 【諸手当】 マネジメント手当

休日・休暇

完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ※年末年始、その他会社が指定する日 ※その他、有給休暇・特別休暇（慶弔）あり ※年間休日121日