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【幹部候補/システム開発部責任者】Uターン歓迎!在宅勤務可 年休125日 賞与年3回 / システム開発部全体の技術、組織の全体統括をお任せします/ JASDAQ上場企業グループ会社/ 400以上の官公庁や自治体導入実績!

株式会社リサーチアンドソリューション - シェアトップクラスの積算ソフト『明積』。IoT、AIなど新領域にも挑戦中

株式会社リサーチアンドソリューション 求人画像1
福岡:システム開発部責任者
700万円〜1000万円
福岡県
C, Objective-C, PHP, Java, Swift, IoT

事業内容

事業内容:「システムソリューション事業」 「ビジネスソリューション事業」
「システムソリューション事業」 「ビジネスソリューション事業」

「システムソリューション事業」と、総務や経理を始めとしたアウトソーシングサービスを提供する「ビジネスソリューション事業」を二つの軸として事業展開をしています。

仕事内容

【当社について】 株式会社リサーチアンドソリューションは、大手建設コンサルタント、株式会社オリエンタルコンサルタンツを核とするオリエンタルコンサルタンツホールディングス(ジャスダック上場)の一員です。福岡と東京に拠点を置き、幅広い分野でソリューションサービスを提供しています。 今後主力製品である『明積』※をさらに拡大するとともに、既存事業で培ったノウハウやネットワークを活用し、IoTやAIなど新技術にも挑戦していきます。 ※全国400の自治体で導入されているシェアトップクラスの積算ソフトです。 ▼その他、手掛ける事業 スマートデバイス(弊社アプリのぷらり、SOCOCA、CheckNote)を活用した防災・道路交通・上下水道等の社会インフラ系システムや法人向け業務系システム等 ・下水道受益者負担金業務支援システム ・橋梁長寿命化支援システム ・災害査定支援システム ・車両管理業務サービス など 【ポジションについて】 システム開発部の責任者として、経営企画に基づいたシステム開発部全体の技術、組織の全体統括を担当いただきます。マネジメントのみならず、お客様からのご要望に対してのシステム戦略策定の案件に参画し、システムアーキテクチャデザイン、技術調査、PoCの実施、システム化プロジェクトの立ち上げ等、自らもプレイヤーとして動きながら、メンバーのサポートまで幅広くご活躍いただきます。経営メンバー、営業メンバーとも連携をとりながら、売上達成や事業成長のための展開を技術視点をもって牽引いただくことに期待します。 【具体的な仕事内容】 (1)システム開発部マネジメント  ・部門の業績目標達成に向けた売上高、原価率などの数値管理と対策  ・事業計画に基づいた各プロジェクト進捗管理  ・組織全体の技術力向上に向けた施策の企画立案と実行  ・外部ベンダー管理 (2)事業推進  ・営業メンバーと連携した売上達成に向けた開発ロードマップの作成  ・技術視点をもった新規事業の創出支援 (3)経営企画  ・経営組織、グループ会社との連携 【開発環境】 ■開発言語:Java、PHP、Postgres、Objective-C、Swift 、C#等 【社内の雰囲気】 社員同士の距離間が近く風通しのよい職場です。自社パッケージ開発のみならず新規事業も積極的に進めており、フットワークは軽くチャレンジ精神の高いカルチャーです。 勤続年数が長い社員も多く、安定基盤の元、腰を据えて長く活躍できる環境が整っています。

募集背景

人員補填

配属部署

【システム開発部について】 システム開発部(約60名) スマートデバイスを使った自社システム開発やWEB系受託開発を行う部署です。 プロジェクトや案件毎に5つのグループで構成され、案件によってはグループ間での連携をとりながら開発を推進しています。

この仕事で得られるもの

■事業成長の根幹を担う技術組織のトップとして、マネジメントの経験を積むことができます。 ■経営と現場、双方連携をとりながら技術戦略を推進できます。 ■自らの提案で新しい製品・サービスを創り出す製品化に向けたプロセスをイチから経験できます。 ■豊富な顧客基盤を有し、開発/構築/運用/保守まで自社で一貫して提供できます。 ■社会全体に貢献できるシステムを手がけ、ビジネスチャンスは全国に広がっています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 福岡県福岡市博多区上呉服町12-33 【アクセス】 地下鉄箱崎線呉服町駅(出口4より徒歩4分)

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

■各種社会保険 ■通勤手当(上限150,000円/月) ■時間外手当 ■営業手当 ■家族手当(世帯主のみ) ■人材紹介制度 ■社内懇親会費補助 ■従業員持株制度 ■退職金制度 ■再雇用制度 ■慶弔見舞金制度

休日・休暇

■産前・産後休暇 ■育児休業・育児短時間勤務制度 ■介護休業・介護短時間勤務制度 ■フリープラン休暇 ■慶弔休暇

働く環境について

会社全体として、年間休日125日、5年に一度のリフレッシュ休暇(会社から支援金あり)女性社員の育休復職率100%(過去5年実績/時短勤務かつリーダー職での復職あり)の実績もあり社員が働きやすい環境作りに力を入れており、人間関係の良さも当社の魅力の一つだと自負しております。

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