募集背景

【募集の背景】 現在弊社はグローバル化と新規事業を大きく推進しているフェーズで、海外の子会社を設立する、新規事業提案会を開催するなど組織体制を大きく変更しております。 一方、現行のシステムは多言語・多通貨対応がまだ不足しているサービスもありグローバルに耐えうるシステム設計になっておらず、新規事業開発における技術選定基準の見直しなども必要になっています。 弊社はコロナ禍でも、従来旅行を店舗で予約していたユーザーを獲得することで黒字を維持しており、これから飛躍的な成長を目指しています。 一緒にこの成長フェーズを楽しみませんか？

配属部署

システム開発部

概要

【組織体制/役割】 ・社員は計30名ほどで、プロダクトごとに2-10名ほどのチームに分かれています。 ・リーダーは業務委託含め2-5人ほどの開発メンバーを引っ張っていく役割になります。 ・活躍次第では、プロダクト横断の大規模PJTの開発（例：全国旅行支援向け開発など）を任されることもあります。 【社風】 ・入社年数に関係なくアイディアや意見も発信しやすい社風です。むしろ発信することが歓迎され、部署の垣根を超えチームとして開発を進めたい方は非常に合うと思います。 ・「旅行を通して楽しい時間を提供したい、地域活性化をしたい」という想いを持つ事業部メンバーも多く、会社の旅行割引を利用して部署の垣根を超えてプライベートで一緒に旅行に行くケースもあります。 ・成長を求めつつ、各部署の専門性にリスペクトを持ち調和を重視して仕事ができる方が多いです。

この仕事で得られるもの

【大規模サービスのシステム開発に携わる失敗・成功経験】 MAU700万人以上が利用するトラフィックが大きいサービスの大変さとやりがいを感じることができます。 一つのエラーで数百、千万単位の金額が動いてしまう緊張感を感じつつ、成果の出る施策を実現できたときの部署の垣根を超えた一体感は忘れられない経験になります。 過去に高いニーズを予測し実現したキャンペーンが1時間も持たずに完売したときは全社で嬉しい悲鳴が上がり、大きいサービスを持ちながらも全社の様子が見える150人規模の会社だからこそ感じられる喜びがあります。 【新しい基盤の構築、移行経験】 時代の流れとともに古くなってきたコードや設計を最適化するため、 マイクロサービス化、コンテナ化技術を取り入れた新しい基盤の構築をしていく貴重な経験を得ることができます。 【新規事業のシステム設計】 弊社は既存事業のグロースでは満足せず、新しいイノベーションを起こしていくため社長に新規事業を提案できる制度を設けております。応募することももちろん可能ですし、そうして生まれた新規事業の種を実現するシステム設計に携わることもできます。

勤務地

【勤務地詳細】 ・東京本社 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー24F 【アクセス】 ・東京本社 JR恵比寿駅 東口より 徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【勤務時間 補足】 ・実働8時間 ・残業は平均10時間強です 【待遇・福利厚生】 ・技術関連書籍の購入希望（自宅への貸し出し自由） ・フリードリンク制度 ・フリースナック／軽食あり ・副業可能 ・髪型髪色自由 ・服装自由 ・国内航空券の社員割引/優待 ・社員旅行（業績による） ※過去にはニューヨーク、バンコク、ハワイ、ニューカレドニアなどへ行きました！ ・AMEXのゴールドカード優待（年1回の利用で無料）

休日・休暇

・完全週休2日制（土日祝） ・有給休暇：入社半年経過後10日～ （取得率70%） ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇