GO株式会社 - タクシーアプリ『GO』を始めとしたモビリティ産業をアップデートするITサービスの提供を行っています。
全国に広がるネットワークを持つ『GO』で、新たなモビリティの形を創造します。相乗りを含む複雑なプラットフォームを目指し、技術を活かしてユーザー体験を向上させます。
QAエンジニアとして、 タクシーアプリ『GO』をはじめとした、GO Inc.が展開する様々なプロダクトの品質管理・品質向上に向けた取り組みに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・担当プロダクトにおける、管理・実行業務全般 ・品質管理方針およびテスト戦略の立案・遂行 ・品質向上のための業務フローの立案・改善・効率化 ・各部署との調整及びコミュニケーション ・検証ベンダーとのコミュニケーション ※出社日数に決まりはありませんが、入社後のオンボーディング期間中やプロダクトの状況次第で出社が必要になる場合がございます。 ■本ポジションの魅力 (1)多様なプロフェッショナルが集う開発環境 プロダクトマネージャーやプロジェクトマネージャーに加えて、UXデザイナー / UXリサーチャー、データーアナリスト等が所属しています。 プロダクトの要件定義から「論理を超えてユーザーを考え尽くすこと」を前提とした開発を行なっています。 (2)クオリティを徹底追及できる自社QA組織 GO Inc.は、自社内にQAエンジニア組織を構えております。 QAエンジニアとして、開発部門と連携を取りながらプロジェクトを進められることで、スキルも身につけることが可能です。プロダクトが拡大していくフェーズをクオリティマネジメントの観点から体感いただけます。 (3)複数プロダクトを横断する幅広い担当領域 複数の自社プロダクトの仕様検討段階から品質改善に取り組める点が他にはない面白さであり、品質改善を通して事業貢献したい方には最適な仕事だと考えています。 (4)社会インフラへの貢献 自分が品質を担保したプロダクトが人々の移動を支え、「日本を動かす社会インフラ」を自らの手で創り上げているという確かな手応えを感じられます。
募集背景
新規プロダクト増加に伴う体制構築のため、新しい仲間を募集します。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階 【アクセス】 最寄駅:六本木一丁目駅、神谷町駅
待遇・福利厚生
【福利厚生】 ・社会保険完備 ・トライアルタクシー制度(上限合計1万円/月) ※タクシーを知ることを目的とし、業務外でのタクシー乗車費用を会社が一部補助 ・ニューノーマル手当(月額1万円) ・児童手当(1人につき5千円/月、3人目から1万円/月) ・ウェルカムランチ制度 ・部活動制度 ・私服勤務OK
休日・休暇
・土日祝日 ・有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間) ・子の看護等休暇(小学3年生修了までの子について、1人につき年間5日間。時間単位での取得も可能)
働き方について
【勤務時間】 スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。(コアタイムなし) ※労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務 【ハイブリット勤務】 本ポジションはハイブリット勤務が可能です。 出社日数に決まりはありませんが、入社後のオンボーディング期間中やプロダクトの状況次第で出社が必要になる場合がございます。
業務内容の変更範囲
会社が指定する業務全般
就業場所の変更範囲
会社が指定する営業所(テレワークを行う場所を含む)
求める人物像
・日本の移動をアップデートする「GO」の社会貢献性に共感し、品質の力でプロダクトを成功させることに意義を感じ、意欲的に取り組める方 ・周囲からのアドバイスや情報を自分なりに整理して理解し、「次はどう動くべきか」を自律的に考えながら主体的に物事を前に進められる方 ・単なるテスト実施に留わらず、ユーザー体験(UX)や事業成長の視点を持って「もっとこうすべきでは?」と積極的に改善提案ができる方 ・開発エンジニアやPdMとフラットに議論し、役職や部署の垣根を越えて周囲を巻き込みながらプロジェクトを前進させることに喜びを感じる方 ・ソフトウェア×ハードウェアが連動する複雑なシステムや、生成AIなどの新しい技術への挑戦を自身の成長機会として前向きに捉え、手段を目的化させることなく、プロダクト価値向上のために自走して学び続けられる方 ・変化の激しい環境においても、地道な検証作業こそがユーザーの信頼をつくるという誠実さを持ち、自社プロダクトや組織への理解を深め、当事者意識を持ってチームを良い方向に導ける方
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