アンファー株式会社 - 新市場の創造にチャレンジし続ける少数精鋭集団!『スカルプD』など専門医師監修によるエイジングケアプロダクツを提供。新規事業も積極展開中!
「スカルプD」とまつ毛美容液を広めるためのマーケティング業務を行います。ブランド力を活かしながら、新たな市場開拓と既存顧客への価値提供を行います。
【業務内容】 グループのクリニック事業を支えるテクノロジー本部で、クリニック領域のデジタル戦略を描き、開発チームを率いて実現まで導くプロダクトマネージャーを募集します。 担当するのは、クリニック向けシステムの領域です。これまでは電子カルテをはじめとした、クリニックスタッフ・医師向けの業務改善が中心でした。Webアプリの導入完了を機に、業務効率化のマネジメントに加えて、患者様向けのサービス拡充にも取り組んでいきます。デジタルで持てる患者様との接点やコミュニケーションもスコープに入れて進めていく予定で、その推進を担っていただきたいと考えています。 求めているのは、戦略を描くだけでも、作るだけでもない役割です。事業として何を実現すべきかを定め、開発できる形に落とし込み、チームと関係者を動かしてリリースし、成果が出るまで責任を持っていただきます。要望をそのまま仕様にするのではなく、本当に解くべき課題は何か、開発せずに解決できないか、小さく試せないかを判断することも重要な役割です。 ≪業務内容詳細≫ ▼ 戦略立案・要件定義(40%) ・クリニック事業の方針を踏まえた、デジタル施策のロードマップ策定と優先順位づけ ・医師・スタッフ・事業部門へのヒアリングと、解くべき課題の特定。開発以外の選択肢も含めた解決手段の検討 ・患者様向けサービスやデジタル接点・コミュニケーションの企画 ・PRD(プロダクト要求仕様書)の作成。対象ユーザー、達成要件、受け入れ条件、KPI の定義 ・MVP の設計と、段階的なリリース計画の立案 ・エンジニアと設計・実現可能性・工数について踏み込んで議論し、技術的な判断にも関与 ▼ チーム・プロジェクトのマネジメント(40%) ・開発チーム(社内エンジニア・外部開発会社)の体制づくりと進行のマネジメント ・メンバーの役割設計と育成、チームの開発プロセスの改善 ・スケジュール・品質・スコープの管理と、リリースまでの責任 ・クリニック現場・事業部門を巻き込んだ合意形成と、導入・定着の推進 ▼ 効果測定・改善(20%) ・KPI のモニタリングと、ダッシュボードによる効果の可視化 ・クリニック現場・事業部門を巻き込んだ振り返りの実施 ・結果を踏まえた戦略・施策の見直しと、次の打ち手の立案
配属部署
テクノロジー本部 テクノロジー部 データ分析課 男性 3名 20代~30代
この仕事で得られるもの
・年間休日数126日!土日に休めるため、ワークライフバランスの取れた環境です。 ・服装は自由!ランチ補助や社員食堂などもあるため、日々のお仕事を快適に過ごせます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26F(アンファー株式会社 本社) 【アクセス】 ■JR東京駅 徒歩約1分 ■丸ノ内線東京駅 地下道より直結 ■千代田線二重橋前駅 徒歩約2分 ■三田線大手町駅 徒歩約4分 ■JR京葉線東京駅 徒歩約3分 ■有楽町線有楽町駅 徒歩約6分
勤務時間
9:15〜18:15
待遇・福利厚生
■諸手当 交通費支給(上限5万円) 残業手当 ■福利厚生 ■退職金制度 ■時差出勤制度 ■在宅勤務(原則月4回) ■キャリアバックアップ制度(資格取得費用補助・資格取得報奨金) ■社員割引制度 ・自社・グループ会社商品 ・グループクリニック・サービス利用 ■医療相談サービス(医療ネットワークによる病院の紹介や予約) ■育児支援制度 ・産休・育休制度(男性の育児休業取得実績有) ・子の看護休暇(有給) ・中抜け制度等 ・時短勤務(小学校卒業迄) ■食事補助制度 ■社内交流制度(Join us!) ・食事やカフェなど社員同士のコミュニケーション費用を補助
休日・休暇
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季・年末年始 など ※年間休日126日(2026年度想定)
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