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株式会社ドワンゴ - ネットの向こうの、リアルを動かす。人間らしさと、つながるデジタルを。

株式会社ドワンゴ 求人画像1
特許メインの知的財産業務担当
500万円〜750万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 転勤なし, 服装自由

事業内容

ネットワークエンタテインメントコンテンツ及びシステムの企画、開発、運用、サポート、コンサルティング

仕事内容

ドワンゴは、日本でインターネットが普及し始めたばかりの黎明期から、その技術と文化発展を支えてきた企業です。今回は、そんな当社の知財業務のなかでも、「特許」に関わる領域を主に手がけていただく人材を募集します。 ユーザー数約9260万人以上を誇る『ニコニコ動画』、ネット上で“学校生活”を再現する『N高等学校・S高等学校』など、ドワンゴには多様なサービスとテクノロジーが溢れています。つまりその特許関連業務とは、当社の利益を守るというだけではなく、日本のインターネットイノベーションを促進する上でも重要な仕事。経験を発揮し、キャリアに更なる磨きをかけるなら、この上ない環境といえるでしょう。 【具体的な業務内容】 ・発明の発掘、創出活動 ・特許の権利化(海外含む) ・調査(クリアランス調査等) ・係争、訴訟対応 ・事業部からの相談対応  …など 【仕事の特徴】 ◎日本を代表するサービスの根本を支えるポジション 『ニコニコ』は、近年注目を集めるUGC(User Generated Contents)の配信プラットフォーム。また『N高等学校・S高等学校』も、先進技術を活用して新時代の教育を形にしています。そのため、国内外の特許の権利化のみならず、権利の活用にも力を入れています。これからあなたの取り扱う案件が、社会的にも関心を集める新しい価値を、そして国内最大級のサービス基盤をつくりだしていく、そんなやりがいを実感していただけるでしょう。 ◎専門性を磨くにはこの上ない環境 日本を代表するサービスを多数、展開しているドワンゴだからこそ、日常的に新規特許出願の相談、クリアランス調査の相談や権利行使の相談があります。さらに、経営層との距離も近く一人ひとりが大きな裁量を発揮できる社風もあわさり、あなた自身の“専門性”に磨きをかけるには最適な環境となります。

概要

2007年に本格的に始動した『ニコニコ動画』は、約9,260万人以上の会員数を誇る国内トップクラスの動画配信サービス。そんな『ニコニコ』を主力ブランドに、モバイル向けコンテンツなどで大きな成長を果たしてきました。さらに、『ニコニコ超会議』や『超パーティー』など“ネットとリアル”の垣根を超えた新しいカタチのイベントや、オンラインネットワークゲームなど、多彩なエンタテインメントコンテンツを展開。また2016年からは、『N予備校』など、ネットの時代に合わせた教育関連サービスも立ち上げ、急速に拡大させています。

この仕事で得られるもの

◎国内最大級のサービスに関わる、特許を取り扱うやりがい ◎海外特許にも携われるなど、幅広い業務で磨かれる専門性とスキル ◎裁量が大きく、働きやすさも整った職場環境

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー ※自宅からのリモート勤務制度あり 【アクセス】 ■東京メトロ 日比谷線・都営地下鉄 浅草線「東銀座駅」直結 ■東京メトロ 銀座線・丸の内線・日比谷線「銀座駅」A7出口より徒歩4分 

勤務時間

〜 :

待遇・福利厚生

雇用形態:正社員(試用期間有:3ヶ月) 勤務形態:裁量労働制(1日8時間のみなし労働)  【手当・制度】 ・テレワーク手当(月2万円支給 ※条件有) ・通勤交通費手当(上限月5万円) ※テレワーク対象者は原則支給なし(ただし、業務指示における出社時の交通費を別途支給) ・育児手当(上限月5万円) ※扶養の子の保育料を半額支給 ・役職手当 ・サブスク手当 ・確定拠出年金制度 ・資格取得手当制度 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・財形貯蓄 ・社員持株会 ・リロクラブ ・社内カウンセリング ・同好会 ・社員限定美容室

休日・休暇

完全週休二日制(土・日)、祝日 ※超会議に伴う営業日変更の可能性あり ・年次有給休暇(入社日より5日間付与) ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・リフレッシュ休暇(年度ごとに2日間付与) ・特別休暇(慶弔)

職場環境

・組織や役職に縛られず、フラットに議論ができる風土があります。 ・社員同士の交流も活発です。カフェテリアは仕事の合間のリフレッシュや雑談の場として活用されており、セミナールームはハッカソンや勉強会の場として活用されています。 ・産前/産後休暇や育児時間制度が整っており、女性社員が結婚した場合でもほとんどの方が継続して就業しています。出産後でも職場復帰するケースが増えています。 ・同好会が盛んに活動しています。公認の同好会には予算範囲内で補助金を支給しています。同好会はボルダリング、野球、フットサル、ボードゲームなど多数あります。

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