株式会社schoo - 「学ぶ場のデザイン」で、産学官民をつなぎ社会課題を解決していくインパクトスタートアップ
インターネットでの学びや教育を起点とした社会変革 ・大人たちがずっと学び続ける生放送コミュニティ「Schoo(スクー)」の運営 ・法人向けサービス「Schoo ビジネスプラン」の運営 ・高等教育機関DX推進「Schoo Swing」の運営 ・地方創生・スマートシティ推進 ・新規事業
【私たちについて】 私たちは「世の中から卒業をなくす」というミッションの実現に向け、学びに本気で向き合うスタートアップです。 2011年に会社設立以降、教育×テクノロジーの領域で事業展開を進め、会員登録数約90万人、約3,400社の企業様にご利用いただけるまでに急成長しています。 【お任せする業務内容について】 当社のtoC向けサービス「Schoo」と法人向けサービス「Schooビジネスプラン」の開発を担当して頂きます。フロントエンドや各プロダクトチームと連携しながら、必要な機能を整理し拡張性を考慮した設計・実装を行っていきます。マイクロサービス化など色々な取り組みを行っており、適切な技術選定や入にも携わって頂きたいと考えております。 ■具体的には… ・プロダクト全般(主にバックエンド)に関する短期〜中長期の技術選定及び設計 ・チームマネジメント(採用・育成・ベロシティの向上) ・戦略面および実務面でのエンジニアリング課題の解決 ・自ら手も動かしながらメンバーをサポート、課題解決に取り組むこと ・次世代の技術知識の収集および開発への取り込み ■マネジメントと開発の割合は… 50:50を想定しています。 プレイングマネージャーのような動きをしていただきたいと考えています。 【開発環境について】 - PHP, Ruby, Golang, JavaScript - Codeigniter, Ruby on Rails, Backbone.js, Laravel, Vue.js - Amazon RDS (Aurora), Amazon ElastiCache (Redis) - Docker, CircleCI, Kubernetes - GitHub, JIRA - Slack , Confluence 【開発メンバーについて】 サイバーエージェントグループのジークレストにて開発部長を経験していたVPoE中心にチームが構成されています。 その他、ナビタイムジャパンやNAVICOなど様々なWeb系企業から参画頂いており、多様なバックグラウンドを持つメンバーと共に、お互いに刺激し合ってスキルアップを実現していける環境です。 【コミュニケーションについて】 2週間スプリントでのアジャイル開発体制を採用しています。 エンジニア全員で機能を考え、実装を行ってもらうボトムアップの方針を基本とし、各々でタスクを管理します。毎朝の開発ミーティングで前日までの進捗と当日作業予定の共有と、スプリント終了タイミングでのKPTによる振り返りミーティングも実施しています。 各々の開発環境はAmazon EC2上に用意されたDockerコンテナ内にて自由に作業します。各自利用するPCは入社時点に予算内(20万円)で自由に選択してもらいます。 【開発でこだわっている点について】 常に技術選定/モダンな開発環境にこだわりを持って取り組んでいます。 また、ライブ配信に耐えうる環境設定、大手企業や自治体の加入による大規模なアカウント発行など、開発サイドにとってやりがいのある瞬間もたくさんあります。 【組織風土について】 当社では入社することを「入学」と呼んでおり、常にメンバーの“学び”と“挑戦”を大切にしています 開発現場においても同様で、既存のものを真似するのではなく、自分達で考える新しいモノや機能を常に考え、日々挑戦しています。 【働き方について】 当社ではフルリモート勤務が可能です。 エンジニア組織でもCTOは大阪からリモートで仕事をしております。 最も働きやすい環境や方法でジョインして下さい! 【こんな方が合うと考えています】 1.当社のミッションである「世の中から卒業をなくす」に共感し、テクノロジーの力でこのミッション実現に貢献する想いをお持ちいただける方 2.ステークホルダーやチームメンバーと適切なコミュニケーションが取れる方
募集背景
▼資金調達しました▼ 2021年8月に約7億円の資金調達を実施し、「インターネットでの学びや教育を起点とした社会変革の実現」に向け開発組織の強化を図っています。 今回募集しているテックリードは、まさにその開発組織の中心となり、自ら率先して現在の課題を解決していける方にジョインしていただきたいと考えております。 ▼現在の課題▼ サービスの開始から約10年間、様々なプロダクト/サービスを展開してきましたが、その時々の技術判断によって開発環境が異なっているのが現状です。 今後、Schooはサービスをグロースさせる段階に入るため、これらの課題を解決しなければならないと考えています。
配属部署
▼多様なキャリアプランが構築可能です▼ 本募集では法人向け事業部を想定しておりますが、決してこれだけということではありません。スタートアップならではの速さで組織は拡大し、新規事業や新機能など、新しいモノ創りへ挑戦し続けます。 スペシャリスト、ジェネラリスト、マネジメント、あるいは新規事業の開発など、それぞれの個性や希望、方向性に合わせて柔軟に挑戦できる環境と可能性があります。
概要
▼「Schoo」の将来性について▼ 私たちは、ただ学習をオンライン化するということではありません。 例えば、新規事業で始まった「Schoo Swing」では、ライブ配信/オンデマンド配信で学習できるのはもちろん、学習状況の管理や課題提出、授業のどの部分で盛り上がった等のデータ分析といった、他にはない新しい機能や取り組みを行っています。 また分析したデータを元に、学校側の教育コンテンツの見直しや強化を図ったり、新たな生徒獲得に向けたマーケティング強化にも繋がっています。 これらを踏まえて言うと、現時点で「Schoo」と同じサービスはないと考えています。 現段階はまずプロダクトの強化を優先的に考えており、このタイミングでジョインをしていただく方には、組織としてのベースが成り立っていながらも新規事業のスピード感やダイナミックさを経験していただくことが出来ると考えています。 また、自分が創りあげたプロダクトが社会やクライアントを変えていく楽しみ、世の中へ拡がっていく感覚、スタートアップならではの醍醐味を味わうことができると考えています。 一緒に挑戦したいという方はぜひ応募して下さい!
この仕事で得られるもの
▼ 1. 技術意思決定力から鍛えることができる 自社プロダクトの成長に、エンジニア自らがボトムアップでフルコミットするため、 「問題解決」するためだけのエンジニアリングではなく、事業を前進するためのエンジニアリングと向き合えます。 その結果、技術による貢献方法の視点が多様化し、意思決定力を鍛えることが可能です。 ▼ 2. 常にモダンな技術や開発言語にも挑戦しています プロダクトが良くなるのであれば手段を問わないので、新しい取り組みや新しい技術を、 日々クライアントと向き合いながら実践の場で試すこともできる環境です。 ▼ 3. 難易度が高く面白い、技術的課題が多い サービス規模が急速に拡大しているため、技術力が問われる課題が山積みです。 プロダクトのサイズに対するエンジニア人数がまだ少ないため、任される幅が広い。 総じてエンジニアに求められる技術的課題の難易度は高く、 だからこそ知的好奇心の旺盛なエンジニアにとっては面白い環境だと思います。 ▼ 4. エンジニアリング以外のキャリア開発がしやすい環境、文化 フラットで自由な組織がゆえに、多くの意思決定の主体者が"自分"になります。 マインドセットを含むキャリア開発にも正面から向き合える環境です。
勤務地
【勤務地詳細】 ★フルリモート勤務が可能です!★ 〒150-0032 東京都渋谷区鶯谷町2-7 エクセルビル4階 【アクセス】 ■渋谷駅8分 ■恵比寿駅10分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
※勤務時間についての補足 勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム11:00-16:00) 休憩:8時間以上60分 【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費全額支給 【福利厚生】 ■各自のPCは予算内で選択自由 ■書籍購入補助(月10,000円まで) ■経営目的達成時に貢献度に応じたボーナスを支給
休日・休暇
■年間120日(内訳)土曜、日曜、祝日、年末年始 ■有給休暇 入社半年経過後10日~ ■入社時特別休暇3日
Schooのカルチャーについて
私たちは「今、世の中で伸びているトレンドでビジネスをする」のではなく、「誰もやろうとしないけど誰かがやらなくてはならないし、実はその価値がものすごく大きいこと」に対して、コツコツ地道に向き合い続けきた会社です。トレンドは乗ることを目的にするものではなく、作るべき社会や行う社会変革に対して利用するものだと考えています。今期設立10年目を迎え、今まさに「社会人向け動画学習サービスの会社」から脱却し、「インターネットでの学びや教育を起点とした社会変革を実現する会社」に名実ともに変わろうとしているタイミングが訪れています。 教育という事業領域の性質上、難しい課題もたくさんありますが、100年という長いスパンで見た際に、当社が社会インフラとしてなくてはならない存在であり、かつ独占可能な大きなビジネスに取り組んでいる会社になっていると信じ、日々挑戦を続けています。このミッション実現に向け、事業を支える多くの仲間を採用したいと考えています。
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