店舗・現場と一体で動く採用実務メンバー｜新規開業を支える人事ポジション

仕事内容

SQUEEZEは、「テクノロジー×ホスピタリティ」を軸に、ホテル・旅館・民泊の運営を変革するDXソリューションを展開するスタートアップです。 今回募集するのは、正社員採用とアルバイト採用の両面から、事業拡大を支える人事メンバーです。新規開業や運営施設の拡大に伴い、店舗現場の採用支援を強化しています。 スピード感のある環境の中で、採用計画から現場フォローまでを一貫して担っていただきます。 人事戦略部（マネージャー1名、メンバー2名）に所属し、採用実務全般を中心にご担当いただきます。現場マネージャーとの連携や採用データ分析など、現場視点と経営視点の両方を持ちながら動くポジションです。 ◆主な業務内容 正社員・アルバイトの採用計画立案、要件定義、媒体運用 店舗・運営拠点の採用支援（募集原稿作成、応募管理、面接設定など） アルバイト採用における募集施策の立案・効果検証（媒体・時期・地域分析など） 採用広報（SNS発信、採用ページ更新、説明会企画など） 採用管理システム（ATS）やデータの運用・改善提案 社内イベントや採用ブランディング施策のサポート